Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und unterstütze Azubis in der Pflege, während du auch Bewohner versorgst.
- Arbeitgeber: hesena ist ein familiäres Unternehmen, das Wert auf Nähe und Wertschätzung legt.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Arbeitsplatz, flexibles Arbeiten, 13. Gehalt und zahlreiche Mitarbeiterbenefits.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und erlebe ein respektvolles Team mit viel Unterstützung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Zusatzqualifikation als Praxisanleiter/in erforderlich.
- Andere Informationen: Lerne uns kennen und werde Teil eines Teams, das sich gegenseitig unterstützt!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Pflege
Vollzeit, Teilzeit
Nordrhein-Westfalen
32756 Detmold
hesena – ein gutes Gefühl
Wir leben und arbeiten mit und für Menschen. Gegenseitige Akzeptanz, persönliche Nähe, Wertschätzung und Verständnis sind für unsere mehr als 700 Kollegen bei hesena Grundlagen im Umgang miteinander. Dabei schaffen wir eine Atmosphäre, in der sich BewohnerInnen und MitarbeiterInnen gleichermaßen wohl und zu Hause fühlen. Wir sind ein Familienunternehmen – und das merkt man.
Unser familiäres und modernes hesena Domizil an der Werre liegt auf dem ehemaligen Omnia-Gelände in Detmold, direkt am Uferweg der Werre in bester Verkehrsanbindung unter anderem zum Bahnhof.
Wir wünschen uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung in Vollzeit oder Teilzeit im hesena Domizil an der Werre in Detmold als
Praxisanleitung in der Pflege (m/w/d)
- Altenpfleger / Altenpflegerin
- Gesundheits- und Krankenpfleger/in
- Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in
- Krankenschwester / Krankenpfleger
- Pflegefachfrau / Pflegefachmann
Das sind Ihre neuen Aufgaben
- Sie formen und begeistern als Praxisanleiter (m/w/d) unsere Azubis und nehmen auch neue Kollegen an die Hand – und bekommen dafür die nötige Zeit in Freistellung.
- Sie übernehmen die Prüfungsvorbereitungen und begleiten unsere Azubis während ihrer Ausbildung.
- Sie pflegen das Netzwerk mit Partnerschulen.
- Sie versorgen unsere Bewohner im Rahmen der Behandlungspflege und leiten andere Kollegen an, wenn Sie gerade nicht die Azubis an die Hand nehmen.
Damit machen Sie uns glücklich
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft: Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Krankenschwester oder vergleichbar sowie eine Zusatzqualifikation als Praxisanleiter/in.
- Sie sind ein offener, freundlicher, kommunikativer und empathischer Mensch und möchten etwas bewegen. Auf Ihrer Reise nehmen Sie Menschen mit und wissen, wie Sie diese am besten abholen und unterstützen.
- Sie möchten den Bezug zur Pflege nicht ganz aufgeben und dabei so pflegen, wie es die Bedürfnisse der Bewohner erfordern – mit ausreichend Zeit für Ihre Aufgaben als Fachkraft.
Darauf können Sie sich freuen
- Krisensicherer, unbefristeter Arbeitsplatz mit pünktlicher Bezahlung und attraktiver Vergütung sowie faire Zuschläge
- Volles 13. Gehalt als Weihnachtsgeld
- Ausreichend Zeit für Ihre Azubis, um Ihrer Praxisanleiteraufgabe gerecht werden zu können
- Wertschätzung und respektvolles Arbeiten im Team, das einander vertraut
- Flexible, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle in Vollzeit/Teilzeit, damit Sie Beruf, Familie und alle anderen persönlichen Umstände miteinander vereinbaren können
- Geregelte und sichere Dienstpläne, auf die Sie Einfluss haben
- Fortbildungen und spezialisierte Weiterbildungen, die Sie voranbringen – mit Kostenübernahme und Freistellung für die Zeit
- Hohe Qualitätsstandards und hochwertige, in ausreichender Menge verfügbare Schutzausrüstungen, Arbeitsmaterialien und Hilfsmittel
- Sonderzahlungen wie Prämien, wenn Sie Ihre Lieblingskollegen ins Team holen
- Weitere Benefits, etwa kostenfreie Getränke, vergünstigtes und gesundes Mitarbeiteressen in unseren hauseigenen Küchen, arbeitgeberunterstützte Altersvorsorge, Shoppingvorteile mit Rabatten, uvm.
- Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
Sie haben ein gutes Gefühl?
Lernen Sie uns kennen, gehen Sie neue Wege in der Pflege. Werden Sie Teil unseres Teams und zählen Sie auf das Gefühl, anzukommen. Ohne Kompromisse. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!
Oder rufen Sie direkt durch und fragen nach Einrichtungsleiterin Frau Freunscht: 05231 – 565730.
hesena Domizil an der Werre
Arminstraße 13 | 32756 Detmold
Wir freuen uns auf den gemeinsamen Austausch!
Ansprechpartner
hesena HR-Team
Recruiting
hesena Gruppe
#J-18808-Ljbffr
Praxisanleitung in der Pflege: Pflegefachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: hesena
Kontaktperson:
hesena HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praxisanleitung in der Pflege: Pflegefachkraft (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von hesena. Da sie großen Wert auf persönliche Nähe und Wertschätzung legen, kannst du in deinem Gespräch betonen, wie wichtig dir diese Aspekte in der Pflege sind.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Azubis oder neue Kollegen unterstützt hast. Zeige, dass du ein offener und kommunikativer Mensch bist, der gerne Wissen teilt und andere anleitet.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Wenn du Kontakte zu Partnerschulen oder anderen Bildungseinrichtungen hast, erwähne diese im Gespräch. Das zeigt, dass du proaktiv bist und die Ausbildung von Azubis ernst nimmst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Behandlungspflege zu sprechen. Da du auch Bewohner versorgen wirst, ist es wichtig, dass du deine praktischen Fähigkeiten und deine Empathie für die Bedürfnisse der Bewohner hervorhebst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praxisanleitung in der Pflege: Pflegefachkraft (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über hesena und deren Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Stelle als Praxisanleitung in der Pflege zu erfahren.
Lebenslauf und Anschreiben: Gestalte deinen Lebenslauf übersichtlich und betone relevante Erfahrungen in der Pflege sowie deine Zusatzqualifikation als Praxisanleiter/in. Dein Anschreiben sollte deine Motivation und deine empathische Persönlichkeit hervorheben, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Betonung der Soft Skills: Da die Stelle eine kommunikative und empathische Person erfordert, solltest du in deiner Bewerbung Beispiele anführen, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Auszubildenden und Kollegen verdeutlichen. Zeige, wie du andere motivieren und unterstützen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf gut formatiert sind und keine Rechtschreibfehler enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei hesena vorbereitest
✨Sei offen und empathisch
In der Pflege ist Empathie entscheidend. Zeige während des Interviews, dass du ein offener und freundlicher Mensch bist, der die Bedürfnisse anderer versteht und respektiert.
✨Bereite dich auf praktische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Anleitung von Azubis und zur Behandlungspflege. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten als Praxisanleiter unter Beweis stellen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit den Werten und der Philosophie von hesena vertraut. Zeige im Interview, dass du die familiäre Atmosphäre schätzt und bereit bist, Teil des Teams zu werden.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da hesena Wert auf Fortbildung legt, kannst du im Interview nach den angebotenen Weiterbildungen fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung.