Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Pflegeprozess aktiv mit und leite dein Team.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit wertschätzender Atmosphäre und über 700 Kollegen.
- Vorteile: Unbefristeter Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Hohe Qualitätsstandards und zahlreiche Mitarbeiterbenefits.
- Warum dieser Job: Bereichere das Leben unserer BewohnerInnen und entwickle dich in der Pflege weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Teamgeist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
hesena – ein gutes Gefühl. Wir leben und arbeiten mit und für Menschen. Gegenseitige Akzeptanz, persönliche Nähe, Wertschätzung und Verständnis sind für unsere mehr als 700 Kollegen bei hesena Grundlagen im Umgang miteinander. Dabei schaffen wir eine Atmosphäre, in der sich BewohnerInnen und MitarbeiterInnen gleichermaßen wohl und zu Hause fühlen. Wir sind ein Familienunternehmen – und das merkt man.
Unser hesena Seniorenpark Diekholzen liegt in einer landschaftlich schönen Hanglage von bewaldeten Bergen umgeben in unmittelbarer Nähe zu Hildesheim.
Das sind Ihre neuen Aufgaben:
- Zusammen gestalten und formen wir den Pflegeprozess und sind dankbar, wenn Sie als stellvertretende Wohnbereichsleitung mit uns neue Ideen umsetzen und Ihre Ansätze von Pflege einbringen.
- Sie leiten und motivieren Ihre KollegInnen, wirken bei der Gestaltung der Dienstpläne mit und übernehmen alle weiteren Leitungsaufgaben Ihres Wohnbereichs.
- Sie wirken bei der individuellen, aktivierenden Pflege, die Sie an die Bedürfnisse der BewohnerInnen anpassen, mit.
- Sie bereichern das Leben unserer BewohnerInnen und nehmen sich die Zeit, die Sie benötigen.
Damit machen Sie uns glücklich:
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft: AltenpflegerIn (m/w/d), Gesundheits- und KrankenpflegerIn (m/w/d), Krankenschwester oder vergleichbar und möchten sich weiterentwickeln.
- Sie schätzen die Arbeit im Team und teilen unseren Anspruch an eine verantwortungsvolle Versorgung und Betreuung der uns anvertrauten Menschen.
- Sie überzeugen durch einen respekt- und vertrauensvollen sowie empathischen Umgang.
- Sie möchten das Leben unserer BewohnerInnen bereichern und unsere Pflegefachkräfte und Pflegeassistenten formen, Teams weiter motivieren und die direkte Zusammenarbeit mit WBL und PDL voranbringen.
Darauf können Sie sich freuen:
- Krisensicherer, unbefristeter Arbeitsplatz mit pünktlicher Bezahlung und attraktiver Vergütung sowie faire Zulagen.
- Wertschätzung und respektvolles Arbeiten im Team, das einander vertraut.
- Flexible, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle in Vollzeit/Teilzeit, damit Sie Beruf, Familie und alle anderen persönlichen Umstände miteinander vereinbaren können (neben Schichtdiensten wären auch gesondert verabredete Dienstzeiten möglich).
- Fortbildungen und spezialisierte Weiterbildungen, die Sie voranbringen, zum Beispiel zur Wohnbereichsleitung, Hygienefachkraft, Führungskraft, gerontopsychiatrischen Fachkraft oder ähnlich.
- Hohe Qualitätsstandards und hochwertige, in ausreichender Menge verfügbare Schutzausrüstungen, Arbeitsmaterialien und Hilfsmittel.
- Sonderzahlungen wie Weihnachtsgeld oder Prämien, wenn Sie Ihre LieblingskollegInnen ins Team holen.
- Weitere Benefits, etwa kostenfreie Getränke, vergünstigtes und gesundes Mitarbeiteressen in unseren hauseigenen Küchen, arbeitgeberunterstützte Altersvorsorge, Shoppingvorteile mit Rabatten, uvm.
- JobRad-Möglichkeit für mehr Nachhaltigkeit und bessere Mobilität.
Sie haben ein gutes Gefühl? Lernen Sie uns kennen, gehen Sie neue Wege in der Pflege. Werden Sie Teil unseres Teams und zählen Sie auf das Gefühl, anzukommen. Ohne Kompromisse. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!
Gern können Sie uns auch direkt anrufen und ein Kennenlernen vereinbaren: 05121 - 20770
Wir freuen uns auf den gemeinsamen Weg!
Ansprechpartner: hesena HR-Team Recruiting hesena Gruppe
WBL: Pflegefachkraft als stv. Wohnbereichsleitung (m/w/d) Arbeitgeber: hesena
Der hesena Seniorenpark Diekholzen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der in einer idyllischen Umgebung eine familiäre Arbeitsatmosphäre bietet. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Kreativität und Ideen in der sozialen Betreuung einzubringen und von flexiblen Arbeitszeiten sowie umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten zu profitieren. Mit einem unbefristeten Arbeitsplatz, attraktiver Vergütung und zahlreichen Zusatzleistungen schaffen wir ein Umfeld, in dem Sie sich sowohl beruflich als auch persönlich weiterentwickeln können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so WBL: Pflegefachkraft als stv. Wohnbereichsleitung (m/w/d) erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie hesena ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie hesena.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei hesena zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um WBL: Pflegefachkraft als stv. Wohnbereichsleitung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei hesena zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei hesena relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft hesena, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei hesena vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
