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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die SAP-Strategie und implementiere innovative Lösungen in S/4HANA Service und Fiori.
- Arbeitgeber: HESS, ein führendes Unternehmen für Ingenieurskunst seit 1948.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Job-Bikes für dich und deine Familie.
- Warum dieser Job: Gestalte Fortschritt mit einem tollen Team und entwickle dich persönlich und fachlich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im IT-Bereich und tiefgreifendes SAP-Wissen.
- Andere Informationen: Proaktive Arbeitsweise und Unterstützung bei spannenden IT-Projekten sind gefragt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wir putzen Beton in Form. Seit 1948 entwickeln wir Maschinen, die Maßstäbe setzen. HESS steht für Ingenieurskunst, Präzision und Lösungen, die im Alltag überzeugen. Unser Antrieb ist klar: Wir gestalten Fortschritt, der funktioniert. Mit technischer Exzellenz, Innovationsgeist und einem Team, das Verantwortung übernimmt – für Qualität, Leistung und zufriedene Kunden weltweit.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir an unserem Standort in Burbach einen SAP Consultant (m/w/d) – S4 Service & Fiori 40 Std./Woche.
- Unterstützung der SAP-Strategie innerhalb der Unternehmensgruppe
- Lösungsorientierte Betreuung des User-Helpdesks
- Implementierung und Customizing von SAP S/4HANA Service und Fiori
- Einrichtung von User-Exits, BAdIs und weiteren Erweiterungen
- Analyse und Behebung von Fehlern sowie Zusammenarbeit mit internen und externen Spezialisten
- Unterstützung der internen Entwickler bei der Umsetzung von Anforderungen und der Integration weiterer Systeme
- Mitwirkung bei der strategischen Ausrichtung und Projektplanung der IT-Abteilung
Qualifikationen:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit Fokus auf IT, Wirtschaft oder BWL oder vergleichbare Qualifikation
- Tiefgreifendes Wissen inkl. Customizing und Anpassungen in SAP-S/4HANA-Service- und Fiori-Basiseinstellungen
- Modulübergreifende Kenntnisse und Verständnis für Prozesszusammenhänge
- Programmierkenntnisse von Vorteil
- Gute Deutsch- (Niveau C1) und Englischkenntnisse (Niveau B2) in Wort und Schrift
- Teamorientierter Arbeitsstil mit proaktiver Herangehensweise
- Sehr gute Methodenkompetenz, Kommunikationsfähigkeit und Dienstleistungsorientierung
- Bereitschaft zur Unterstützung von IT-Projekten und gelegentlichen Dienstreisen
Weiterentwicklung: Durch spannende Projekte und Herausforderungen können Sie sich im Unternehmen persönlich und fachlich kontinuierlich weiterentwickeln.
Onboarding: Mithilfe eines auf Sie zugeschnittenen Onboardings erhalten Sie eine ideale Einarbeitung, sodass Sie schon sehr früh eigenverantwortlich arbeiten können.
Arbeitsumfeld: Sie erwartet ein tolles Team, in dem jeder jeden unterstützt und die Arbeit noch mehr Spaß macht.
Benefits: Neben 30 Tagen Urlaub profitieren Sie nicht nur von einer zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge. Darüber hinaus bieten wir Ihnen und Ihrer Familie bis zu zwei Job-Bikes. Zusätzlich erhalten Sie monatlich 50 € steuerfrei über die Edenred-Gutscheinkarte. Wir unterstützen Sie mit bis zu 5 bezahlten Kinderkrankentagen, fördern Ihren Vermögensaufbau durch vermögenswirksame Leistungen und bieten Ihnen umfassende Absicherung durch Gruppenunfall- sowie Verdienstausfallversicherungen und eine Krankenzusatzversicherung mit 300 € Gesundheitsbudget pro Kalenderjahr.
Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung.
SAP Consultant (m/w/d) – S4 Service & Fiori Arbeitgeber: HESS Group GmbH
Kontaktperson:
HESS Group GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP Consultant (m/w/d) – S4 Service & Fiori
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen und dir den Zugang zu spannenden Stellen ermöglichen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach offenen Positionen oder Praktika. Zeige dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Übe häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. Das macht einen guten Eindruck!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und direkt an die richtigen Leute gelangt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP Consultant (m/w/d) – S4 Service & Fiori
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei konkret! Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, wie du Probleme gelöst oder Projekte erfolgreich umgesetzt hast. Das gibt uns einen klaren Eindruck von deinen Fähigkeiten.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Unterlagen am besten von jemand anderem gegenlesen, bevor du sie abschickst.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Außerdem findest du dort alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HESS Group GmbH vorbereitest
✨Verstehe die SAP-Welt
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Technologien von SAP S/4HANA Service und Fiori vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch die neuesten Trends und Entwicklungen in der SAP-Welt verfolgst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Probleme gelöst oder Projekte umgesetzt hast. Diese Beispiele sollten deine Fähigkeiten im Customizing und in der Fehlerbehebung verdeutlichen.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit in dieser Rolle wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wo du proaktiv zur Lösung von Herausforderungen beigetragen hast.
✨Fragen stellen
Zeige dein Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du Fragen stellst. Frag nach den aktuellen Projekten der IT-Abteilung oder wie das Onboarding für neue Mitarbeiter gestaltet wird. Das zeigt, dass du wirklich an der Rolle interessiert bist.