Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für den Vertrieb und technische Beratung in Baden-Württemberg.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Familienunternehmen, das weltweit für schöne Oberflächen sorgt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Wachse mit uns und gestalte die Welt schöner durch kreative Lösungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Verständnis und Begeisterung für Vertrieb sind wichtig.
- Andere Informationen: Sei Teil eines starken Teams, das Wert auf individuelle Stärken legt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Erfolg ist das Ergebnis eines starken Teams. Dessen sind wir uns als Familienunternehmen bewusst und darum stehen unsere Mitarbeiter:innen ganz klar im Fokus. Mit unseren innovativen Lacken und Beizen inspirieren wir weltweit unsere Kunden für schöne Oberflächen. Mit Liebe zum Detail sind wir der Ansprechpartner für die Industrie, den Fachhandel und das Handwerk.
Sie möchten sich beruflich neu entfalten und gemeinsam mit uns wachsen? Bringen auch Sie Ihre individuellen Stärken mit in unser Team und machen Sie mit uns die Welt ein Stück weit schöner. Wir wollen unsere Marktposition weiter ausbauen und suchen für den Vertrieb einen Außendienstmitarbeiter Vertrieb und Technik (m/w/d) für den Raum Baden-Württemberg sowie europäische und globale Märkte.
Außendienstmitarbeiter Vertrieb und Technik (m/w/d) für den Raum Baden-Württemberg Arbeitgeber: Hesse GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Hesse GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Außendienstmitarbeiter Vertrieb und Technik (m/w/d) für den Raum Baden-Württemberg
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über unsere Produkte und deren Anwendungsmöglichkeiten. Je besser du die Vorteile und Besonderheiten unserer Lacke und Beizen kennst, desto überzeugender kannst du potenzielle Kunden ansprechen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke aktiv in der Branche! Besuche Messen oder Veranstaltungen, die sich auf den Bereich Lacke und Beizen konzentrieren. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und dein Wissen über den Markt erweitern.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine technischen Kenntnisse im Vertrieb zu demonstrieren. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten und Lösungen anzubieten, die auf die Bedürfnisse der Kunden zugeschnitten sind.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für den Vertrieb und die Technik in deinem persönlichen Auftreten. Ein selbstbewusstes und freundliches Auftreten kann den Unterschied machen, wenn du mit potenziellen Kunden sprichst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Außendienstmitarbeiter Vertrieb und Technik (m/w/d) für den Raum Baden-Württemberg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte. Verstehe die Werte und die Mission des Unternehmens, um in deiner Bewerbung zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse im Vertrieb und in der Technik.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zum Wachstum des Unternehmens beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind, bevor du sie einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hesse GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über das Unternehmen informieren. Verstehe die Produkte, die Philosophie und die Marktposition. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und in der Technik unter Beweis stellen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da das Unternehmen Wert auf ein starkes Team legt, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit hervorhebst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Teamentwicklung beigetragen hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.