Beschäftigter im Straßenunterhaltungsdienst

Beschäftigter im Straßenunterhaltungsdienst

Bruchköbel Vollzeit Kein Home Office möglich
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Hessen Mobil, Straßen- und Verkehrsmanagement

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Vielfältige Aufgaben im Freien, von Unfallstellenabsicherung bis zur Pflege von Grünflächen.
  • Arbeitgeber: Hessen Mobil – verbindet Menschen und Orte in Hessen mit einem starken Team.
  • Mitarbeitervorteile: Krisensicherer Job, 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsförderung.
  • Warum dieser Job: Mach einen Unterschied für die Gesellschaft und arbeite in der Natur.
  • Gewünschte Qualifikationen: Handwerkliche Ausbildung oder Erfahrung im Straßenbetriebsdienst von Vorteil.
  • Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein strukturiertes Onboarding warten auf dich.

Hessen Mobil verbindet Menschen und Orte in Hessen. Als Straßenbaubehörde verantworten wir die komplette Wertschöpfungskette des Straßenbaus. Die Abteilung Betrieb und Verkehr sorgt unter anderem mit ihren 46 Straßenmeistereien ganzjährig für die Verkehrssicherheit sowie die Verwaltung der Bundes-, Landes- und Kreisstraßen: Dazu gehören beispielsweise Zustands- und Funktionskontrollen, die Reparatur von Fahrbahnschäden, Gehölzpflege, Straßenreinigung und der Winterdienst. Zu Verstärkung der Region Mittelhessen suchen wir für unsere Straßenmeistereien Bruchköbel, Friedberg und Grebenhain nächstmöglich tatkräftige Unterstützung Beschäftigte im Straßenunterhaltungsdienst (w/m/d) Mittelhessen Was Sie erwartet: Auf Sie kommen spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten zu, die zum größtenteils im Freien stattfinden. Ihre Aufgaben sind vielseitig und verantwortungsvoll: Sie helfen bei der Absicherung von Unfallstellen mit und beseitigen die entstandenen Unfallschäden Mit Hilfe Ihres handwerklichen Geschickes stellen Sie Verkehrsschilder auf oder tauschen diese aus Sie führen kleinere Reparatur- und Flickarbeiten am Straßenkörper durch Mit professionellen Geräten wie Motorsäge und Freischneider kümmern Sie sich um die Pflege von Grünflächen und Gehölzen entlang der Straßen Im Winter übernehmen Sie die verantwortungsvolle Aufgabe bei Tag und Nacht die Fahrbahn von Schnee und Eis zu befreien Was Sie mitbringen: Wünschenswert ist eine abgeschlossene Ausbildung zur Straßenwärterin / zum Straßenwärter Alternativ haben Sie idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung im handwerklichen Bereich (z. B. Straßenbauerin / Straßenbauer, Tiefbaufacharbeiterin / Tiefbaufacharbeiter, Garten- und Landschaftspflegerin / Garten- und Landschaftspfleger, Maurerin / Maurer oder Forstwirtin / Forstwirt) bzw. eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise konnten Sie bereits Erfahrungen im Straßenbetriebsdienst z. B. auf einem Bau- oder Betriebshof sammeln Ein Ehrenamt z. B. bei der Freiwilligen Feuerwehr, beim THW, DLRG oder ähnlichen Organisationen ist ein Plus Sie sind motiviert, körperlich anspruchsvolle Tätigkeiten im Freien bei jeder Wetterlage auszuführen Ihr technisches Verständnis hilft Ihnen im Umgang mit Maschinen und Werkzeugen Sie bringen die notwendige Flexibilität für Schicht- und Bereitschaftsdienste mit Sie besitzen einen gültigen Führerschein der Klasse B Der Besitz eines C/CE-Führerscheins ist von Vorteil Was wir Ihnen bieten: Krisensicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis Sinnstiftende und erfüllende Tätigkeit für die Gesellschaft Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen (TV-H) mit automatischem Gehaltsaufstieg, bei Vorliegen tariflicher und persönlicher Voraussetzungen bis E6 Ist kein C/CE-Führerschein vorhanden, übernimmt Hessen Mobil unter bestimmten Bedingungen die Kosten für den Erwerb Diverse Zulagen: z. B. Kinderzulage, Gefahrenzulage, Erschwerniszuschlag und Außendienstzulage Jahressonderzahlung Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten: Es besteht die Möglichkeit zur internen Qualifizierung zur Straßenwärterin / zum Straßenwärter (w/m/d) Zahlreiche Schulungs- und Fortbildungsangebote: z. B. Motorsägenschein, Kranführerschein, Baumbeobachtungsschulung etc. Betriebliche Altersversorgung 30 Tage Urlaub + 1 \“Flexitag\“ Kostenfreies Landesticket für den ÖPNV in Hessen Zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung und -beratung (z.B. Kooperation mit dem Sport-/ Freizeit- und Wellnessanbieter Wellhub, kostenlose Beratungen über EAP Assist, Hessen Mobil Gesundheitstage, Gesundheitsmanagement des Landes) Innovationsgeist und Lösungsorientierung – für eine erfolgreiche Sicherstellung moderner Mobilität Moderne Arbeitskultur, Vielfalt und Wertschätzung Strukturiertes Onboarding mit Einarbeitungsplan und Mentoring Sie wollen mehr wissen? Informieren Sie sich bereits vorab Gewinnen Sie einen Einblick in die spannende Arbeitswelt unserer Straßenmeistereien und informieren Sie sich über den Straßenbetrieb bei Hessen Mobil Bewerbung Richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 13. Oktober 2025 unter Angabe der Kennziffer UI 24/20 und Ihrer präferierten Straßenmeisterei bevorzugt per E-Mail (pdf-Datei, höchstens 20 MB) an Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Frau Lavinia Tutkun, unter der Telefonnummer Allgemeine Hinweise Hessen Mobil strebt eine generelle Erhöhung des Frauenanteils an. Frauen sind besonders aufgefordert, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund wird ausdrücklich begrüßt. Ehrenamtliches Engagement wird in Hessen gefördert. Umfangreiche Informationen zu unseren Aufgaben und Zielsetzungen finden Sie auf unserer Internetseite: Hessen Mobil in Zahlen Mitarbeitende insgesamt 2.500 Regionale Standorte 12 Unsere Straßenmeistereien 46 Bundesstraße 3.000 km Landesstraße 7.200 km Kreisstraße 5.000 km Stützwände 2.982 Lärmschutzwände 211 Mitarbeitende in Straßenmeistereien 900 Lichtsignal- und Fußgängerschutzanlagen 2.431 Unsere Brücken in Hessen 4.989 Unsere Tunnel (Streckenlänge 4.140 m) 8

Beschäftigter im Straßenunterhaltungsdienst Arbeitgeber: Hessen Mobil, Straßen- und Verkehrsmanagement

Hessen Mobil ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein krisensicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis bietet. Mit einer modernen Arbeitskultur, vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Gesundheit und Wohlbefinden sorgt das Unternehmen für eine erfüllende Tätigkeit im Freien, die nicht nur die Verkehrssicherheit in Hessen gewährleistet, sondern auch einen positiven Beitrag zur Gesellschaft leistet.
Hessen Mobil, Straßen- und Verkehrsmanagement

Kontaktperson:

Hessen Mobil, Straßen- und Verkehrsmanagement HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Beschäftigter im Straßenunterhaltungsdienst

Tip Nummer 1

Mach dir einen Plan für dein Vorstellungsgespräch! Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und informiere dich über Hessen Mobil. Zeig, dass du wirklich Interesse an der Arbeit im Straßenunterhaltungsdienst hast.

Tip Nummer 2

Komm pünktlich und in angemessener Kleidung zum Gespräch. Das zeigt, dass du die Stelle ernst nimmst. Und vergiss nicht, ein paar gute Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat zu haben, um deine Fähigkeiten zu untermauern!

Tip Nummer 3

Sei authentisch! Zeig deine Motivation und Leidenschaft für die Arbeit im Freien und im Straßenbau. Wenn du ehrlich bist und deine Begeisterung zeigst, wird das sicher positiv wahrgenommen.

Tip Nummer 4

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und wer weiß, vielleicht bist du schon bald Teil des Teams bei Hessen Mobil!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Beschäftigter im Straßenunterhaltungsdienst

Handwerkliches Geschick
Technisches Verständnis
Erfahrung im Straßenbetriebsdienst
Führerschein Klasse B
Flexibilität für Schicht- und Bereitschaftsdienste
Körperliche Belastbarkeit
Umgang mit professionellen Geräten (z. B. Motorsäge, Freischneider)
Verantwortungsbewusstsein
Teamfähigkeit
Motivation für Tätigkeiten im Freien
Zustands- und Funktionskontrollen durchführen
Reparatur- und Flickarbeiten am Straßenkörper
Absicherung von Unfallstellen
Pflege von Grünflächen und Gehölzen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei Hessen Mobil zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!

Betone deine Erfahrungen!: Hast du schon mal im Straßenbetriebsdienst gearbeitet oder hast handwerkliche Fähigkeiten? Mach das deutlich! Wir suchen nach Leuten mit praktischen Erfahrungen, also zeig uns, was du drauf hast.

Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung ordentlich und fehlerfrei ist. Ein sauberer Auftritt zeigt, dass du Wert auf Qualität legst – genau das, was wir bei Hessen Mobil schätzen.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicher sein, dass alles an die richtige Stelle gelangt und du keine wichtigen Informationen verpasst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hessen Mobil, Straßen- und Verkehrsmanagement vorbereitest

Informiere dich über Hessen Mobil

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Aufgaben und Ziele von Hessen Mobil verschaffen. Schau dir an, wie die Straßenmeistereien arbeiten und welche Projekte aktuell laufen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Praktische Beispiele parat haben

Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine handwerklichen Fähigkeiten und dein technisches Verständnis zeigen. Wenn du schon mal mit Maschinen gearbeitet hast oder Reparaturen durchgeführt hast, erzähle davon! Das macht einen guten Eindruck.

Flexibilität betonen

Da die Stelle Schicht- und Bereitschaftsdienste erfordert, ist es wichtig, dass du deine Flexibilität unter Beweis stellst. Erkläre, wie du bereit bist, auch bei schlechtem Wetter oder zu ungewöhnlichen Zeiten zu arbeiten. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Fragen zur Weiterbildung stellen

Zeige dein Interesse an der Weiterentwicklung, indem du Fragen zu den Schulungs- und Fortbildungsangeboten stellst. Das zeigt, dass du motiviert bist, deine Fähigkeiten auszubauen und dich in deinem Job weiterzuentwickeln.

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