Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und organisiere spannende Straßenprojekte.
- Unternehmen: Hessen Mobil - die Straßenbaubehörde, die Menschen verbindet.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Karrierechancen und einem starken Teamgeist.
- Warum dieser Job: Gestalte die Verkehrssicherheit und mache einen echten Unterschied in der Gesellschaft.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Techniker/in im Bauwesen oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Hessen Mobil verbindet Menschen und Orte in Hessen. Als Straßenbaubehörde verantworten wir die komplette Wertschöpfungskette des Straßenbaus. Die Abteilung Betrieb und Verkehr sorgt unter anderem mit ihren 46 Straßenmeistereien ganzjährig für die Verkehrssicherheit sowie die Verwaltung der Bundes-, Landes- und Kreisstraßen: Dazu gehören beispielsweise Zustands- und Funktionskontrollen, die Reparatur von Fahrbahnschäden, Gehölzpflege, Straßenreinigung und Winterdienst. Zudem betreut die Abteilung über 2.400 Lichtsignalanlagen.
Was Sie erwartet:
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit, bei der Sie Ihre Fachkenntnisse in der Straßenunterhaltung vor Ort einbringen können.
- Gemeinsam mit der Leitung der Straßenmeisterei organisieren und steuern Sie die betrieblichen Abläufe, führen ein motiviertes Team und begleiten regionale Projekte.
- Sie übernehmen eine aktive Rolle bei der Steuerung und Koordination der Straßenmeisterei und unterstützen insbesondere in den Bereichen Personal- und Budgetsteuerung sowie bei der Organisation des Winterdienstes.
- Sie führen und koordinieren ein engagiertes Team, planen und überwachen die saisonbedingten Arbeiten.
- Darüber hinaus bearbeiten Sie Bauanträge, Gestattungen und Sondernutzungen im Rahmen der straßenrechtlichen Vorgaben, koordinieren Sofortmaßnahmen und wirken bei der Organisation sowie Abnahme von Verkehrssicherungen an Baustellen mit.
- Ein weiterer Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt in der Sicherstellung des Arbeits-, Umwelt-, Brand- und Gesundheitsschutzes der Straßenmeisterei.
- Sie übernehmen Aufgaben der Personalführung und unterstützen die Leitung bei Maßnahmen zur Personalentwicklung.
Was Sie mitbringen:
- Eine abgeschlossene Ausbildung zur staatlich geprüften Technikerin / zum staatlich geprüften Techniker mit der Fachrichtung Bautechnik (Tiefbau), Umwelt / Landschaft, Verkehrstechnik, Garten- und Landschaftsbau oder zur Fachkraft für Straßen- und Verkehrstechnik bzw. eine vergleichbare Qualifikation.
- Alternativ haben Sie eine Weiterbildung zur / zum Bauaufseherin / Bauaufseher, Kolonnenführerin / Kolonnenführer oder Streckenwartin / Streckenwart mit der Bereitschaft, eine Qualifizierung zur / zum Technikerin / Techniker zu absolvieren.
- Kenntnisse in den Bereichen Straßenunterhaltung und Straßeninstandsetzung.
- Idealerweise Kenntnisse im Straßenrecht und Verkehrsrecht (z. B. StVO und RSA) und die Fähigkeit, rechtliche Fragestellungen sicher zu beurteilen.
- Wünschenswerterweise Erfahrungen in der Koordination von Baustellen, Verkehrssicherungsmaßnahmen und Winterdiensteinsätzen.
- Erste Erfahrungen in der Führung und Anleitung von Mitarbeitenden sind von Vorteil.
- Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in der deutschen Sprache (vergleichbar Level C1 CEFR).
- Eine gültige Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse B.
Was wir Ihnen bieten:
- Krisensicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis.
- Sinnstiftende und erfüllende Tätigkeit für die Gesellschaft.
- Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen (TV-H) mit automatischem Gehaltsaufstieg, bei Vorliegen tariflicher und persönlicher Voraussetzungen bis E10.
- Betriebliche Altersversorgung, Jahressonderzahlung und Kinderzulage.
- 30 Tage Urlaub (zusätzlich 24.12. und 31.12. frei + 1 „Flexitag“).
- Zugang zu Angeboten bei bekannten Marken und Anbietern über Corporate Benefits.
- Kostenfreies Landesticket für den ÖPNV in Hessen.
- Zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung und -beratung.
- Zahlreiche Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten.
- Moderne Arbeitskultur, Vielfalt und Wertschätzung.
- Strukturiertes Onboarding mit Einarbeitungsplan und Mentoring.
Hessen Mobil strebt eine generelle Erhöhung des Frauenanteils an. Frauen sind besonders aufgefordert, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund wird ausdrücklich begrüßt.
Technikerin / Techniker (w/m/d) für den Straßenbetriebsdienst mit Führungsverantwortung - Hessen Mob Arbeitgeber: Hessen Mobil – Straßen- und Verkehrsmanagement
Hessen Mobil ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein krisensicheres Arbeitsverhältnis bietet, sondern auch eine sinnstiftende Tätigkeit im Bereich der Landespflege und des Umweltmanagements. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und zahlreichen Weiterbildungsangeboten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Angestellten in einer modernen und wertschätzenden Arbeitskultur. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von attraktiven Zusatzleistungen wie einem kostenfreien Landesticket für den ÖPNV und umfangreichen Gesundheitsförderungsprogrammen.
Kontaktdaten:
Hessen Mobil – Straßen- und Verkehrsmanagement Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Technikerin / Techniker (w/m/d) für den Straßenbetriebsdienst mit Führungsverantwortung - Hessen Mob erhalten könntest
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technikerin / Techniker (w/m/d) für den Straßenbetriebsdienst mit Führungsverantwortung - Hessen Mob mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Hessen Mobil – Straßen- und Verkehrsmanagement auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Hessen Mobil – Straßen- und Verkehrsmanagement sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Hessen Mobil – Straßen- und Verkehrsmanagement zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hessen Mobil – Straßen- und Verkehrsmanagement vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
