Leitung Housekeeping (m/w/d) (Vollzeit | Bad Orb)

Leitung Housekeeping (m/w/d) (Vollzeit | Bad Orb)

Bad Orb Vollzeit Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein motiviertes Housekeeping-Team und sorge für Sauberkeit und Hygiene im Hotel.
  • Unternehmen: Elegantes Hotel in Bad Orb, direkt verbunden mit der Toskana Therme.
  • Vorteile: Sichere Anstellung, Weiterbildungsmöglichkeiten und zahlreiche Vergünstigungen.
  • Weitere Informationen: Freundliches Team und abwechslungsreiche Aufgaben warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Aufenthalte für Gäste in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Housekeeping und Führungskompetenz sind erforderlich.

Das Hotel an der Therme Bad Orb ist ein elegantes Domizil in grüner Parklandschaft, direkt verbunden mit der futuristischen Toskana Therme und steht für Verwöhn-Momente zwischen zeitgemäßem Komfort, erstklassiger Kulinarik und entspannenden Wellness‑Angeboten. Mit wenigen Schritten gelangen Sie vom gemütlichen und modernen Hotelzimmer in die Therme und von der Therme in die Natur.

Zur Unterstützung suchen wir in Bad Orb in Vollzeit (40h/Wo.) eine/n:

  • fachliche und disziplinarische Führung des Housekeeping‑Teams, inkl. Einarbeitung, Förderung und Beurteilung der Mitarbeitenden
  • Verantwortung für Qualität, Hygienestandards und Sauberkeit in Zimmern und öffentlichen Bereichen, inkl. regelmäßiger Kontrollen
  • Erstellung von Dienst‑ und Urlaubsplänen sowie Steuerung des Personaleinsatzes nach Auslastung
  • Bestellwesen und Budgetverantwortung für Reinigungsmittel und –ausstattung, Planung von Sonderreinigungen
  • Enge Zusammenarbeit mit Rezeption, Technik und externem Thermenreinigungsdienstleister zur reibungslosen Abstimmung der Abläufe
  • Ansprechpartner:in für Gästeanliegen im Bereich Housekeeping und Mitwirkung an kontinuierlicher Prozessverbesserung
  • Planung und Durchführung regelmäßiger Schulungen für das Team, z. B. Hygieneschulungen und Auffrischung von Reinigungsstandards
  • Koordination der Außenpflege (Garten) und Innenpflege (Pflanzen) mit externen Dienstleistern, inkl. Qualitätskontrolle

Welche Qualifikationen und Eigenschaften sind erforderlich?

  • Abgeschlossene Ausbildung im Hotelfach oder in der Hauswirtschaft, idealerweise mit Weiterbildung zur Hausdame/zum Housekeeping‑Manager
  • Mehrjährige Führungserfahrung im Housekeeping, z. B. als Supervisor, stellvertretende oder leitende Hausdame
  • Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsstärke, Erfahrung in Personaleinsatzplanung und Mitarbeiterentwicklung
  • Sicherer Umgang mit Dienstplan‑ und Bestellsoftware sowie MS Office
  • Gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse
  • Ein geschultes Auge für Qualität, Sauberkeit und Detail sowie ein professionelles, verbindliches Auftreten
  • Bereitschaft zu Wochenend‑ und Feiertagsdiensten im Rahmen eines fairen Schichtplans

Last, but not least! Was bieten wir?

  • Abwechslungsreiche Aufgaben in einem fortschrittlichen Hotellerie‑Umfeld
  • Teamgeist: Hoch motivierte und herzliche KollegInnen an Ihrer Seite
  • Arbeitsplatzsicherheit in einem stetig wachsenden Unternehmen
  • Individuelle Chancen zur Fort‑ und Weiterbildung
  • Zahlreiche und attraktive Vergünstigungen im gesamten Unternehmensverbund Toskanaworld
  • Auf Wunsch: Berufliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen
  • Kostenfreie Getränke (Kaffee, Tee, Mineralwasser)

Leitung Housekeeping (m/w/d) (Vollzeit | Bad Orb) Arbeitgeber: Hessen Regional Jobs

Die CAE Expert Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern spannende und abwechslungsreiche Entwicklungsprojekte in einem flexiblen Arbeitsumfeld bietet. Mit einem motivierten Team aus Technikbegeisterten, zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und der Option auf Homeoffice fördert das Unternehmen nicht nur die persönliche und berufliche Entwicklung, sondern auch den Zusammenhalt im Team. Die innovative Unternehmenskultur und die Möglichkeit, an modernen Technologien zu arbeiten, machen die CAE Expert Group zu einem attraktiven Arbeitsplatz für Softwareentwickler.

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Kontaktdaten:

Hessen Regional Jobs Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Leitung Housekeeping (m/w/d) (Vollzeit | Bad Orb) erhalten könntest

Erkunde lokale Hotspots

Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.

Werde Teil der Gastronomie-Community

Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.

Nutze Social Media clever

Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.

Bewirb dich über unsere Website

Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei Hessen Regional Jobs interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung Housekeeping (m/w/d) (Vollzeit | Bad Orb) mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Kommunikationsstärke
Qualitätsmanagement
Hygienestandards
Personaleinsatzplanung
Mitarbeiterentwicklung
Dienstplan-Software

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!

Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge Hessen Regional Jobs damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.

Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei Hessen Regional Jobs gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!

Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von Hessen Regional Jobs genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von Hessen Regional Jobs!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hessen Regional Jobs vorbereitet

Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie

Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von Hessen Regional Jobs zu gewinnen.

Bereite dich auf praktische Aufgaben vor

In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.

Teamgeist im Vordergrund!

Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!

Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur

Im Gespräch mit Hessen Regional Jobs ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.