Office Manager:in & Projektkoordination (Teilzeit | Hamburg / Telearbeit)

Office Manager:in & Projektkoordination (Teilzeit | Hamburg / Telearbeit)

Hamburg Teilzeit 2000 - 2500 € / Monat (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Organisiere und koordiniere spannende Projekte im digitalen Bildungsbereich.
  • Unternehmen: Bundesverband der Fernstudienanbieter – Stimme der digitalen Erwachsenenbildung in Deutschland.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, unbefristete Teilzeitstelle und modernes Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und Raum für eigene Ideen in einem dynamischen Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der digitalen Weiterbildung aktiv mit und arbeite remote.
  • Qualifikationen: Sehr gute Deutschkenntnisse, Organisationstalent und Interesse an digitalen Medien.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.

Mitgestalten statt nur verwalten: Der Bundesverband der Fernstudienanbieter e. V. ist seit über 50 Jahren die Stimme der digitalen Erwachsenenbildung in Deutschland. Unsere Mitglieder stehen für innovative Lernformen wie Fernstudium, Online-Learning, Blended Learning und digitale Weiterbildung – und repräsentieren rund 80 % der Menschen, die sich in Deutschland mediengestützt weiterbilden.

Zur Unterstützung unserer Geschäftsstellenleitung suchen wir ab sofort eine engagierte Persönlichkeit für das Office Management & Projektkoordination (m/w/d) in Teilzeit. Remote – Flexible Arbeitsmodelle – Bildungsbranche der Zukunft. Sie möchten eigenverantwortlich arbeiten, Projekte mitgestalten und Teil eines modernen Verbandes im Bildungsbereich werden? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

Ihre Aufgaben:

  • Organisation und Koordination des digitalen Verbandsbüros
  • Unterstützung der Geschäftsstellenleitung im operativen Tagesgeschäft
  • Mitarbeit und eigenständige Betreuung von Projekten – z. B. des erfolgreichen Fernstudien-DQR-Registers des Verbandes
  • Betreuung und Kommunikation mit Mitgliedsunternehmen
  • Pflege und Weiterentwicklung der Verbandswebsite
  • Unterstützung bei Social-Media-Aktivitäten und digitalen Kommunikationsmaßnahmen
  • Vorbereitung und Organisation von Online- und Präsenzveranstaltungen
  • Unterstützung bei Maßnahmen zur Mitgliedergewinnung und -bindung

Bei der Position handelt es sich um eine Teilzeitstelle im Home Office, gemeinsame Dienstzeiten mit der Geschäftsstellenleitung auch bei einem unserer Mitgliedsunternehmen in Hamburg sind in Absprache möglich und gewünscht.

Das bringen Sie idealerweise mit:

  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Freude an Kommunikation, Organisation und eigenständigem Arbeiten
  • Abgeschlossenes Studium, kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation (auch duales Studium oder berufsbegleitende Weiterbildung möglich)
  • Interesse an digitalen Medien, Social Media und moderner Verbandskommunikation
  • Service- und vertriebsorientiertes Denken
  • Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Hands-on-Mentalität
  • Sicherer Umgang mit digitalen Tools und virtueller Zusammenarbeit
  • Idealerweise erste Erfahrungen im Bildungsbereich, Verbandswesen oder Projektmanagement

Das bieten wir Ihnen:

  • Unbefristete Teilzeitstelle mit flexiblen Arbeitszeiten
  • Modernes, überwiegend digitales Arbeitsumfeld mit hoher Eigenverantwortung
  • Remote-Arbeit mit Präsenzzeiten in Hamburg
  • Spannende Projekte an der Schnittstelle von Bildung, Digitalisierung und Politik
  • Kurze Entscheidungswege und Raum für eigene Ideen
  • Zusammenarbeit mit führenden Akteuren der Bildungsbranche
  • Die Möglichkeit, die Zukunft der digitalen Weiterbildung aktiv mitzugestalten

Der Bundesverband der Fernstudienanbieter setzt sich für Chancengleichheit ein und begrüßt daher Bewerbungen aller qualifizierten Personen, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung, Behinderung oder Alter.

Office Manager:in & Projektkoordination (Teilzeit | Hamburg / Telearbeit) Arbeitgeber: Hessen Regional Jobs

Der Bundesverband der Fernstudienanbieter e. V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem modernen und flexiblen Arbeitsumfeld zu arbeiten, das auf digitale Bildung spezialisiert ist. Mit unbefristeten Teilzeitstellen, der Option auf Home Office und spannenden Projekten an der Schnittstelle von Bildung und Digitalisierung fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung und bieten Raum für eigene Ideen. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das Chancengleichheit schätzt und aktiv die Zukunft der digitalen Weiterbildung mitgestaltet.

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Kontaktdaten:

Hessen Regional Jobs Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Office Manager:in & Projektkoordination (Teilzeit | Hamburg / Telearbeit) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Bildungsbranche zu knüpfen. Je mehr Leute dich kennen, desto höher ist die Chance, dass du von offenen Stellen erfährst.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch eine Leidenschaft für digitale Bildung und Projektmanagement hast.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt auf die Stelle zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt und du gleich im richtigen Kontext wahrgenommen wirst.

Tipp Nummer 4

Zeige Initiative! Wenn du Ideen hast, wie du das Office Management oder die Projektkoordination verbessern kannst, sprich sie im Gespräch an. Arbeitgeber lieben es, wenn Bewerber kreativ und lösungsorientiert denken.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Office Manager:in & Projektkoordination (Teilzeit | Hamburg / Telearbeit) mit Bravour zu bestehen

Organisationstalent
Kommunikationsfähigkeiten
Projektmanagement
Digitale Medienkompetenz
Social Media Kenntnisse
Eigenverantwortliches Arbeiten
Teamfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Position als Office Manager:in & Projektkoordination brennst.

Mach es klar und strukturiert:Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können. Das zeigt uns auch, dass du organisiert bist – eine wichtige Fähigkeit für die Rolle!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung:Schau dir die Aufgaben und Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den spezifischen Punkten passen, die wir suchen. Das macht einen großen Unterschied!

Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hessen Regional Jobs vorbereitet

Informiere dich über den Verband

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über den Bundesverband der Fernstudienanbieter verschaffen. Schau dir die Website an, informiere dich über aktuelle Projekte und deren Bedeutung in der digitalen Erwachsenenbildung. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir im Voraus konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in Organisation, Kommunikation und Projektmanagement verdeutlichen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position als Office Manager:in & Projektkoordination zu untermauern.

Zeige deine Begeisterung für digitale Medien

Da die Stelle viel mit digitalen Tools und Social Media zu tun hat, ist es wichtig, dass du deine Begeisterung für diese Themen zeigst. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit digitale Medien genutzt hast, um Projekte erfolgreich umzusetzen oder die Kommunikation zu verbessern.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig die Möglichkeit, mehr über den Zeitrahmen und die Erwartungen des Unternehmens zu erfahren.