Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere den reibungslosen Betrieb unserer IT-Endgeräte und koordiniere den User-Helpdesk.
- Unternehmen: Hessenwasser, ein stabiler Arbeitgeber in der öffentlichen Daseinsvorsorge.
- Vorteile: Attraktive Entlohnung, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Weiterbildungsangebote.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Mitarbeitenden-Events und Gesundheitsförderung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Wasserversorgung für über 2,4 Millionen Menschen und entwickle deine IT-Kenntnisse weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in IT oder kaufmännische Ausbildung mit IT-Weiterbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Hessenwasser sichert die Wasserversorgung für über 2,4 Millionen Menschen in der Rhein-Main-Region. Wir sind Dienstleister der öffentlichen Daseinsvorsorge - engagiert, verantwortlich und nachhaltig. Als privatwirtschaftlich organisiertes Unternehmen im Besitz der Kommunen sind wir ein stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber.
Ihr Aufgabenbereich umfasst die Sicherstellung des reibungslosen Betriebes unserer IT-Endgeräte. Sie sorgen für die technische Hard- und Software-Bereitstellung und einen kaufmännisch und rechtlich korrekten Software-Betrieb. Zudem koordinieren Sie den User-Helpdesk und sind erster persönlicher Ansprechpartner bei Anwenderfragen.
Was Sie bei uns bewegen:
- Gewährleistung des stabilen Betriebes von mehreren hundert Clients (PC, Laptops, Smartphones) über den gesamten Lebenszyklus
- Beschaffung, Installation, Aktualisierung und Fehlerbehebung von diversen Standard- und Fachanwendungen
- Erster Ansprechpartner für interne und externe Kontakte bei Software-Lizenz-Fragen und Sicherstellung der korrekten Dokumentation
- Betrieb einer zuverlässigen, möglichst automatisierten und effizienten Client-Management-Plattform mit unseren externen Partnern
- Unterstützung unserer Anwender im User-Helpdesk bei Fragen und Problemen rund um den IT-Einsatz und Koordination der internen und ggf. externen Supportprozesse
Das bringen Sie mit:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration oder Anwendungsentwicklung - alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit IT-Weiterbildung oder umfangreicher Berufserfahrung im Fachgebiet
- Tiefergehende Kenntnisse in den führenden Hard- und Softwareprodukten, insbesondere der Client-Betriebssysteme, Office-Produkten und Datenbankanwendungen
- Praktische Erfahrungen im zentralen Client-Management zur Administration, Software-Verteilung und Patchmanagement
- Persönlichkeit mit ausgeprägtem Dienstleistungsverständnis, die selbstständig sowie team- und lösungsorientiert denkt und handelt
- Fahrerlaubnis der Klasse B
Ihre Vorteile bei uns:
- Sinnstiftende und relevante Tätigkeit im Bereich der öffentlichen Daseinsvorsorge
- Attraktive Entlohnung (TV-V) mit einem 13. Monatsgehalt
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten und eine 39-Stunden-Woche
- 30 Tage Jahresurlaub, Sonderurlaub sowie am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
- Vielfältige Weiterbildungsangebote
- Betriebliche und freiwillige Altersvorsorge
- Bezuschussung von Heil- und Hilfsmitteln
- Mitarbeitenden- und Teamevents
- Betriebliche Gesundheitsförderung, hauseigener Fitnessraum und Sportkurse
- Kantine mit Außenterrasse
- Möglichkeit zum JobRad und einen Zuschuss zum JobTicket
- Mitglied in der Initiative "Charta der Vielfalt"
- Anwender des Deutschen Nachhaltigkeitskodex (DNK)
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal.
Hessenwasser GmbH & Co. KG
Herr Pascal Winson
Taunusstraße 100
64521 Groß-Gerau
Sachbearbeiter IT-Client- und Lizenz-Management (m/w/d) Arbeitgeber: Hessenwasser GmbH & Co. KG
Hessenwasser ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden eine sinnstiftende Tätigkeit im Bereich der öffentlichen Daseinsvorsorge bietet. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, attraktiven Vergütungen und umfangreichen Weiterbildungsangeboten fördert das Unternehmen nicht nur die Work-Life-Balance, sondern auch die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Angestellten. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von einem modernen Arbeitsumfeld in Groß-Gerau-Dornheim, das durch eine starke Teamkultur und zahlreiche Gesundheitsförderungsmaßnahmen geprägt ist.
Kontaktdaten:
Hessenwasser GmbH & Co. KG Recruiting-Team
