Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative IT-Lösungen für das Verfahrensmanagement im Bereich eJustice.
- Unternehmen: Die Hessische Zentrale für Datenverarbeitung gestaltet die Digitalisierung in Hessen.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.
- Weitere Informationen: Teilzeit möglich, Recruiting-Event am 19. Juni 2026 in Hünfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Justiz mit modernen Technologien und einem sinnvollen Job.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Informatikstudium oder vergleichbare Kenntnisse, Erfahrung im Anwendungsmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Die Hessische Zentrale für Datenverarbeitung (HZD) ist der Full-Service-Provider des Landes Hessen. Mit über 50 Jahren Erfahrung in der Informations-/Kommunikationstechnik gestalten wir den Digitalisierungsprozess der hessischen Landesverwaltung entscheidend mit. Entwickeln Sie mit uns innovative, zukunftssichere und wettbewerbsfähige IT-Lösungen.
Ihre Aufgaben:
- Sie übernehmen die Realisierung, Bereitstellung und den Betrieb von komplexen IT-Systemen, einschließlich Anpassung, Installation und Störbehebung. Zusätzlich verantworten Sie die Weiterentwicklung und Pflege dieser Systeme sowie die Erstellung von Qualitätssicherungsmaßnahmen, Testplanung und -durchführung.
- Sie entwickeln maßgeschneiderte IT-Lösungen, die die Effizienz und Transparenz von justiziellen Abläufen verbessern und somit einen schnellen und fairen Zugang zur Rechtsprechung gewährleisten.
Ihr Profil:
- Sie haben eine abgeschlossene einschlägige Hochschulbildung der Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs oder Sie besitzen vergleichbare Kenntnisse.
- Sie verfügen über Kenntnisse oder Erfahrungen in Anwendungsmanagement und -entwicklung oder im Betrieb.
- Sie bringen Kenntnisse oder Erfahrungen in Prozessen des Incident-, Problem-, Change- und Release-Managements mit.
- Sie besitzen Kenntnisse oder Erfahrungen in modernen IT-Architekturen (z.B. Cloud) sowie IT-Sicherheitstechnologien.
- Sie gehen analytisch, planvoll und zielorientiert an komplexe Aufgabenstellungen heran und bringen diese engagiert zu einem erfolgreichen Abschluss.
- Kooperationsfähigkeit, ganzheitliches Denken und ergebnisorientiertes Handeln runden Ihr Profil ab.
- Sie sind bereit zur Teilnahme an Rufbereitschaften.
Wir bieten:
- Einen vielfältigen Job mit Sinn
- Einen sicheren Arbeitsplatz
- Eine Stelle bis Entgeltgruppe 12 TV-H, zuzüglich einer tariflichen Zulage von derzeit 63,49€ mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag.
- 30 Tage Urlaub plus 3 zusätzliche freie Tage (24.12, 31.12 und 8 Stunden Zeitguthaben)
- Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle, mit bis zu 50 % Homeoffice
- Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Corporate Benefits und vielfältige Gesundheitsangebote (JobFit, EAP Assist, EGym-Wellpass, Vorsorge)
- Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge
- Jobticket für den ÖPNV Hessen mit Mitnahmeregelung
Unsere allgemeinen Einstellungskriterien:
Wir fördern die Gleichstellung von Frauen und Männern und sind deshalb besonders an der Bewerbung von Frauen interessiert. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei entsprechender Eignung besonders berücksichtigt. In Hessen leben Menschen unterschiedlicher Herkunft. Wir möchten, dass sich diese Vielfalt auch in der HZD widerspiegelt und ermutigen deshalb Personen mit Migrationshintergrund, sich bei uns zu bewerben. Es besteht die grundsätzliche Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung. Eine erfolgreiche Sicherheitsüberprüfung durch die HZD ist Voraussetzung für eine Einstellung.
Lernen Sie uns persönlich kennen!
Am Freitag, den 19. Juni 2026 findet am Standort Hünfeld (Mackenzeller Straße 3, 36088 Hünfeld) ein Recruiting-Event der HZD statt. Interessierte haben die Gelegenheit, die Hessische Zentrale für Datenverarbeitung und ihre spannenden Aufgabenbereiche kennenzulernen. Im Anschluss laden wir zu einer After-Work-Veranstaltung ein, bei der Sie in entspannter Atmosphäre mit unserem Team ins Gespräch kommen können. Melden Sie sich hierzu gerne bei uns.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis einschließlich 19. Juni 2026.
Senden Sie Ihre Bewerbung an: job@hzd.hessen.de
(Betreff: Kennziffer J-20263401)
Fragen richten Sie bitte an: job@hzd.hessen.de oder Frau Beltran (Telefon 0611 340-1780) (allgemein) oder Herrn Klüber (Telefon 06652 187-2154) (fachlich)
IT Verfahrensspezialist eJustice (W/M/D) für das Verfahrensmanagement der eJustice-Fachanwendungen Arbeitgeber: Hessische Zentrale für Datenverarbeitung
Die Hessische Zentrale für Datenverarbeitung (HZD) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Homeoffice. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer Vielzahl von Gesundheitsangeboten fördert die HZD eine ausgewogene Work-Life-Balance und ein inklusives Arbeitsumfeld, das Vielfalt schätzt und Gleichstellung aktiv unterstützt.
Kontaktdaten:
Hessische Zentrale für Datenverarbeitung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IT Verfahrensspezialist eJustice (W/M/D) für das Verfahrensmanagement der eJustice-Fachanwendungen erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei beim Recruiting-Event dabei!
Komm zum Recruiting-Event am 19. Juni 2026 in Hünfeld! Das ist eine super Gelegenheit, um direkt mit uns ins Gespräch zu kommen und einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über unsere Projekte und die eJustice-Fachanwendungen. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen kennst, sondern auch, wie du aktiv zur Weiterentwicklung beitragen kannst.
✨Zeige deine Leidenschaft für IT!
Sprich über deine Erfahrungen und Projekte, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast. Lass uns wissen, warum du für die HZD arbeiten möchtest und was dich an der Position reizt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT Verfahrensspezialist eJustice (W/M/D) für das Verfahrensmanagement der eJustice-Fachanwendungen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als IT Verfahrensspezialist interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen:Stell sicher, dass du relevante Erfahrungen und Kenntnisse in Anwendungsmanagement und IT-Architekturen hervorhebst. Wir suchen nach jemandem, der mit komplexen IT-Systemen umgehen kann, also zeig uns, was du drauf hast!
Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen übersichtlich darzustellen. So wird es uns leichter fallen, deine Stärken zu erkennen.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. Das sorgt dafür, dass alles an der richtigen Stelle landet und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hessische Zentrale für Datenverarbeitung vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als IT Verfahrensspezialist eJustice vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Kenntnissen in Anwendungsmanagement und IT-Sicherheit passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Realisierung und dem Betrieb von IT-Systemen zeigen. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu erläutern und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Analytisches Denken demonstrieren
Da die Stelle analytisches und zielorientiertes Arbeiten erfordert, solltest du während des Interviews deine Denkweise und Problemlösungsansätze klar kommunizieren. Zeige, wie du komplexe Aufgaben angehst und welche Methoden du anwendest, um zu erfolgreichen Ergebnissen zu kommen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Hessischen Zentralen für Datenverarbeitung, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt und zur Unternehmensvision beitragen kannst.
