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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte aktiv den Aufbau eines zentralen SAP System- und Releasemanagements.
- Arbeitgeber: Hessisches Competence Center, zentraler Dienstleister für SAP-Systeme in Hessen.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Stelle, 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und kostenloses Jobticket.
- Andere Informationen: Exzellente Karrierechancen und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei Pionier im SAP-Management und forme die Zukunft der Technologie.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder gleichwertige Erfahrung, C1 Deutschkenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Hessisches Competence Center - SAP Senior Experte (m/w/d) mit Schwerpunkt System- und Releasemanagement
Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Wiesbaden zu besetzen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Wer sind wir? Das HCC ist als zertifiziertes SAP Customer Center of Expertise (CCOE) der zentrale Dienstleister im Land Hessen für den Betrieb und die Weiterentwicklung der flächendeckend eingesetzten SAP-Systeme. Im Delivery Center Anwendungssteuerung suchen wir Verstärkung.
Was sind Ihre Aufgaben?
- Wir suchen eine Persönlichkeit, die nicht nur verwaltet, sondern gestaltet. Bei uns erhalten Sie die einmalige Chance, den Aufbau eines zentralen SAP System- und Releasemanagements aktiv zu prägen – von der strategischen Blaupause bis zur operativen Exzellenz.
- Sie leisten Pionierarbeit und wirken an der strategischen Ausrichtung mit, gestalten aktiv den Aufbau tragfähiger Prozesse und leisten einen maßgeblichen Beitrag zur Etablierung eines zukunftsfähigen SAP System- und Releasemanagements.
- Sie steuern ganzheitlich und überblicken die gesamte SAP-Systemlandschaft, verstehen die technischen und organisatorischen Abhängigkeiten und sorgen für ein perfektes Zusammenspiel aller Komponenten.
- Sie geben die Qualität und Richtung vor. Ihr Know-how ist der Maßstab.
- Sie erstellen und implementieren Standards für den Systembetrieb und beraten unsere internen Teams.
Was sollten Sie mitbringen?
- Einschlägige abgeschlossene Hochschulbildung oder in der Praxis erworbene gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen
- Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf C1-Niveau
- Langjährige Kenntnisse und Erfahrungen im technischen Betrieb von On-Premise und Cloud SAP-Systemlandschaften (z.B. SAP ECC, SAP NetWeaver Java, SAP S/4HANA, SAP BTP) und der damit verbundenen Betriebsprozesse
- Wünschenswert ist/sind Interesse an der Gestaltung von Prozessen des System- und Releasemanagements, von der Erhebung der Anforderungen bis zur Dokumentation und Umsetzung in einer komplexen Organisation
- Erfahrungen in der Weiterentwicklung von Software-Komponenten in einer komplexen Architektur
- Praktische Erfahrungen im Projektmanagement
- Praktische Erfahrungen im SAP-System- und Releasemanagement
- Ein ausgeprägtes Interesse an der technologischen Entwicklung, vorwiegend im SAP-Umfeld, ist für Sie selbstverständlich.
- Die Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte zielgruppenspezifisch in Wort und Schrift darzustellen, zeichnet Sie aus.
- Kommunikative Kompetenz, Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsvermögen sowie die Fähigkeit zum eigenständigen Arbeiten runden Ihr Profil ab.
Was bieten wir?
- Eine unbefristete Stelle der Entgeltgruppe 13 TV-H zzgl. gegebenenfalls individueller tariflicher Zulagen
- 30 Urlaubstage plus 3 freie Tage (24.12. und 31.12. sowie 8 Stunden Zeitguthaben)
- Sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- Flexible Arbeitszeiten (inkl. Ausgleich von Arbeitszeitguthaben) und Arbeitszeitmodelle mit bis zu 50 % mobilem Arbeiten
- Corporate Benefits sowie vielfältige Angebote zur Gesundheitsförderung (jobfit/EAP Assist, EGYM Wellpass, zusätzliche Altersvorsorge etc.)
- Kostenloses Jobticket für den ÖPNV in Hessen einschließlich Mitnahmeregelung
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Wie bewerbe ich mich? Senden Sie uns dazu bitte Ihre Bewerbungsunterlagen unter Kennungan oder bewerben Sie sich direkt über unser Bewerbungsportal.
SAP Senior Experte (m/w/d) mit Schwerpunkt System- und Releasemanagement Angestelltenverhältnis Arbeitgeber: Hessisches Competence Center
Kontaktperson:
Hessisches Competence Center HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP Senior Experte (m/w/d) mit Schwerpunkt System- und Releasemanagement Angestelltenverhältnis
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der SAP-Welt in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig dein Interesse an System- und Releasemanagement. Wer weiß, vielleicht hat jemand einen heißen Tipp für dich!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig, dass du bereit bist, aktiv zum Erfolg des Unternehmens beizutragen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen im SAP-Bereich und übe deine Antworten. Sei bereit, deine Erfahrungen im System- und Releasemanagement konkret zu erläutern. Das zeigt, dass du wirklich Ahnung hast und motiviert bist!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unser Bewerbungsportal. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet. Wir freuen uns auf dich!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP Senior Experte (m/w/d) mit Schwerpunkt System- und Releasemanagement Angestelltenverhältnis
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, was dich motiviert und begeistert.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Unterlagen ordentlich und fehlerfrei sind. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf machen einen guten Eindruck und zeigen, dass du dir Mühe gibst.
Beziehe dich auf die Stelle!: Verlinke deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt mit den Anforderungen der Stelle. Zeig uns, wie du die Herausforderungen im System- und Releasemanagement meistern kannst und warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über unser Bewerbungsportal. Dort kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hessisches Competence Center vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als SAP Senior Experte vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Aufgaben passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich im System- und Releasemanagement gearbeitet hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele während des Interviews zu teilen, um deine Kompetenzen zu untermauern.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du über die neuesten Entwicklungen im SAP-Umfeld informiert bist. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten und zeige dein Interesse an neuen Technologien und Trends im SAP-Bereich.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Unternehmen und die Teamdynamik zu erfahren. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu den Herausforderungen im Systemmanagement sind immer gut.