Auf einen Blick
- Aufgaben: Pädagogische Arbeit mit Kindern und Jugendlichen, die von Gewalt betroffen sind.
- Unternehmen: Engagiertes, feministisches Team im Hestia-Frauenhaus.
- Vorteile: Vergütung nach TVL/S-Tarif, regelmäßige Supervision und Mitgestaltungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team, das sich kritisch mit Machtstrukturen auseinandersetzt.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Kindern und Jugendlichen in einem unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Staatlich anerkannte Erzieherin* mit Erfahrung in der Gruppenarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3375 - 4125 € pro Monat.
Das Hestia-Frauenhaus ist ein Autonomes Frauenhaus, in dem sich ein 15-köpfiges Team für den Abbau von Gewalt gegen Frauen und deren Kinder einsetzt. Wir arbeiten parteilich für die Frauen und Kinder, sind feministisch, selbstverwaltet und hierarchiekritisch.
Für den Kinder- und Jugendbereich suchen wir ab 01.10.2026 eine staatlich anerkannte Erzieherin* (w/d) für die Arbeit mit von Gewalt betroffenen Kindern und deren Müttern für (35,86h/Wo).
Zu Deinen Aufgaben gehören:
- pädagogische Arbeit mit Kindern und Jugendlichen, die von häuslicher Gewalt betroffen sind
- Gruppenarbeit mit Kindern und Jugendlichen
- Krisenintervention
- Projektarbeit in einem autonomen Verein
- bei Interesse: Netzwerk- und Gremienarbeit, Öffentlichkeitsarbeit
- Rufbereitschaft
Was Du mitbringst:
- eine feministische Grundhaltung
- Erfahrung in der pädagogischen Einzel- und Gruppenarbeit mit Kindern und Jugendlichen
- Bereitschaft zur Auseinandersetzung mit dem Thema Gewalt gegen Frauen und Kinder
- eine diskriminierungskritische Arbeitsweise und Sensibilität in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen aus unterschiedlichen Lebenslagen
- persönliches Engagement, Belastbarkeit, Teamfähigkeit
- selbstständiges und reflektiertes Arbeiten
- Sicherheit im Umgang mit gängigen Microsoft-Office-Anwendungen
- Qualifikation: ausschließlich staatliche anerkannte Erzieherin*
Wir bieten:
- eine erlebnispädagogisch basierte Betreuung und Begleitung der Kinder und Jugendlichen mit max. 10 Kindern
- Vergütung in Anlehnung an den geltenden TVL/S-Tarif 8b und Eingruppierung entsprechend der Arbeitserfahrung
- eine vielseitige und verantwortungsvolle Arbeit in einem engagierten, feministischen Team, das nach basisdemokratischen Grundsätzen ohne Leitung arbeitet
- regelmäßige Supervision im Groß- und Kleinteam
- die Möglichkeit, deinen Arbeitsbereich thematisch mitzugestalten
- einen gut erreichbaren Arbeitsort in der Nähe des S-Bahn-Rings
Unser Team setzt sich kritisch mit Machtstrukturen auseinander. In Fortbildungen zu u.a. Antirassismus und der Arbeit mit trans*-, intergeschlechtlichen- und non-binären Personen stärken wir unser Team in Bezug auf Diversität. Leider sind die Räumlichkeiten im Hestia-Frauenhaus nicht rollstuhlgerecht.
Das Hestia-Frauenhaus ist ein Projekt von Hestia e.V. dem außerdem die Hestia-Zufluchtswohnungen angehören.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung an kinder@hestia-fh.de!
Stellenausschreibung: Erzieherin* (w/d) im Kinder- und Jugendbereich Arbeitgeber: Hestia Zufluchtswohnungen e.V.
Das Hestia-Frauenhaus ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch ein engagiertes, feministisches Team auszeichnet, das auf basisdemokratischen Prinzipien arbeitet. Hier hast du die Möglichkeit, in einem unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das sich aktiv mit Themen wie Gewalt gegen Frauen und Kinder auseinandersetzt und dir regelmäßige Supervision sowie Fortbildungsmöglichkeiten bietet. Zudem liegt der Arbeitsort verkehrsgünstig in der Nähe des S-Bahn-Rings, was eine gute Erreichbarkeit gewährleistet.
Kontaktdaten:
Hestia Zufluchtswohnungen e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Stellenausschreibung: Erzieherin* (w/d) im Kinder- und Jugendbereich erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Hestia Zufluchtswohnungen e.V. haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellenausschreibung: Erzieherin* (w/d) im Kinder- und Jugendbereich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Hestia Zufluchtswohnungen e.V. zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hestia Zufluchtswohnungen e.V. vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
