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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sicherstellen der Produktqualität und kontinuierliche Verbesserung der Prozesse.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Maschinenbau mit Fokus auf Qualität.
- Mitarbeitervorteile: Festanstellung, 30 Tage Urlaub, Erfolgsbeteiligung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und ein begeistertes Team erwarten dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Qualität unserer Produkte und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Techniker mit 3-5 Jahren Erfahrung im Qualitätsmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Als Leiter der Qualitätssicherung und des Qualitätsmanagements (m/w/d) stellen Sie die Qualität unserer Produkte und Prozesse über den gesamten Lebenszyklus sicher. Von der Entwicklung über die Fertigung bis zur Auslieferung.
Sie tragen die fachliche Verantwortung für alle qualitätsrelevanten Themen im Unternehmen und treiben die kontinuierliche Verbesserung unserer Standards und Abläufe voran. Sie sind für den Aufbau und die kontinuierliche Weiterentwicklung der Prozesse und Organisation zur Qualitätssicherung unserer Produkte verantwortlich.
Sie analysieren Qualitätsabweichungen, Reklamationen und Fehlerursachen und leiten wirksame Korrektur- und Vorbeugemaßnahmen ein. Sie entwickeln unser Qualitätsmanagementsystem kontinuierlich weiter und optimieren Prozesse entlang der gesamten Wertschöpfungskette.
Sie definieren, überwachen und analysieren qualitätsrelevante Kennzahlen (KPIs). Sie begleiten interne und externe Audits sowie Kundenabnahmen und bearbeiten Reklamationen. Sie wirken bei der qualitätsseitigen Lieferantenbewertung und -entwicklung mit.
Sie beraten die technische Leitung und Geschäftsführung in strategischen Qualitäts- und Verbesserungsthemen. Sie überzeugen durch Fachkompetenz, Verantwortungsbewusstsein und unternehmerisches Denken.
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (mindestens Bachelor, z. B. Maschinenbau) oder über eine Qualifikation als Techniker oder Meister mit entsprechender Zusatzqualifikation. Sie haben idealerweise eine Weiterbildung im Bereich Qualitätsmanagement absolviert.
Sie bringen ca. 3–5 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit – vorzugsweise im produzierenden Mittelstand oder im Sondermaschinenbau. Sie besitzen fundierte Methodenkompetenz im Qualitäts- und Prozessmanagement (z. B. 8D, Audits, KVP).
Sie zeichnen sich durch Führungsgeschick, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungskompetenz aus. Sie handeln qualitäts-, kosten- und terminbewusst und überzeugen durch Ihre Durchsetzungskraft bei gleichzeitig diplomatischem Auftreten. Sie arbeiten strukturiert, zuverlässig und mit hohem Verantwortungsbewusstsein.
Sie erhalten eine strukturierte und bereichsübergreifende Einarbeitung. Eine Beschäftigung in Festanstellung, betriebliche Sozialleistungen, 30 Tage Urlaub, Erfolgsbeteiligung und Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten.
Ein offenes Team mit Begeisterung für Technik erwartet Sie. Rufen Sie Ihr zukünftiges Teammitglied, Frau Irene Eck oder Frau Heike Klein, an: +49 2652 9791 524 oder +49 2652 9791 451, oder schreiben Sie eine Mail: i.eck@heuft1700.com oder h.klein@heuft1700.com. Gestalten Sie Qualität mit – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Leiter Qualitätssicherung und Qualitätsmanagement (M/W/D) Arbeitgeber: Heuft Thermo-Oel & Co. KG
Kontaktperson:
Heuft Thermo-Oel & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Qualitätssicherung und Qualitätsmanagement (M/W/D)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Wir bei StudySmarter glauben, dass Eigeninitiative oft belohnt wird!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und bereite Fragen vor, die du im Gespräch stellen kannst. Zeige, dass du wirklich an der Position interessiert bist und verstehe die Herausforderungen, die auf dich zukommen könnten.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Qualitätssicherung und Qualitätsmanagement (M/W/D)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, warum du die perfekte Wahl für die Position des Leiters Qualitätssicherung und Qualitätsmanagement bist.
Betone deine Erfolge: Hebe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung hervor. Zeige uns, wie du Qualitätsstandards verbessert oder Prozesse optimiert hast. Zahlen und Ergebnisse sprechen oft lauter als Worte!
Pass deine Bewerbung an: Stell sicher, dass deine Bewerbung auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Verwende die Begriffe und Formulierungen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du genau weißt, was wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Heuft Thermo-Oel & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Anforderungen der Position. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da es sich um eine Führungsposition im Qualitätsmanagement handelt, solltest du dich auf spezifische Fachfragen vorbereiten. Informiere dich über gängige Methoden wie 8D oder KVP und sei bereit, deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen zu erläutern. Zeige, dass du die Prozesse nicht nur verstehst, sondern auch aktiv verbessert hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
In dieser Rolle ist es wichtig, klar und effektiv zu kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert und präzise zu formulieren. Denke daran, dass du nicht nur technische Fragen beantworten musst, sondern auch deine Fähigkeit zur Teamführung und Konfliktlösung unter Beweis stellen solltest.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Qualitätsmanagement oder wie das Unternehmen seine Standards kontinuierlich verbessert. So kannst du auch herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.