Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die soziale und kulturelle Animation in zwei Einrichtungen und entwickle innovative Aktivitäten.
- Unternehmen: Engagierte Stiftung mit einem humanistischen Ansatz für die Begleitung von Klienten.
- Vorteile: Verantwortungsvolle Position, kontinuierliche Weiterbildung und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen aktiv mit und fördere ihre Lebensqualität.
- Qualifikationen: Abschluss in sozialer Animation oder verwandten Bereichen und Erfahrung in der Altenpflege.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5000 - 6500 € pro Monat.
Site Fondation du Relais-EMS La Girarde et EMS Le Flon
Votre Mission
Rattaché·e à la Direction de l’accompagnement, vous assurez le pilotage de l’animation socio-culturelle des deux sites de la Fondation. Vous veillez au développement d’une offre d’activités diversifiée, innovante et adaptée aux besoins des résidentes et résidents, tout en garantissant un accompagnement personnalisé, respectueux de leurs souhaits, de leur autonomie et de leur qualité de vie ceci en partenariat avec les proches. Vous encadrez l’équipe d’animation et favorisez une collaboration interdisciplinaire avec l’ensemble des professionnels de la Fondation afin de promouvoir la participation sociale, le bien-être et le maintien des liens avec les proches.
Vos Principales Responsabilités
- Encadrer, accompagner et développer les compétences de l’équipe d’animation socio-culturelle et les soutenir dans les situations complexes.
- Concevoir, planifier et coordonner les activités, manifestations et projets d’accompagnement sur les deux sites.
- Développer une offre socio-culturelle répondant à l’évolution des besoins des clients.
- Collaborer étroitement avec les équipes interdisciplinaires afin d’assurer un accompagnement centré sur la personne.
- Garantir la qualité de la documentation, la communication et la valorisation des activités de la Fondation à l’interne et à l’externe.
- Participer à la gestion administrative du secteur (planning, budget, suivi des collaborateurs, accueil des stagiaires et apprentis).
- Contribuer au développement de projets innovants et au rayonnement de l’animation socio-culturelle au sein de la Fondation.
Votre Profil
- Diplôme HES/ES en animation socio-culturelle, en travail social ou en éducation sociale.
- Expérience confirmée dans l’accompagnement de personnes âgées en EMS.
- Expérience en gestion d’équipe ou fort intérêt pour le management.
- Excellentes capacités d’organisation, de coordination et de communication.
- Esprit d’initiative, de créativité et aptitude à conduire des projets.
- Aisance dans le travail interdisciplinaire et en réseau.
- Maîtrise des outils informatiques usuels et bonne maîtrise du français.
- Permis de conduire.
Nous Vous Offrons
- Une fonction à responsabilités, riche de sens et de défis où vous pourrez concrètement contribuer à la qualité de vie des clients.
- Un environnement de travail stimulant au sein d’une Fondation engagée dans une approche humaniste de l’accompagnement.
- Une collaboration avec des équipes pluridisciplinaires investies et une institution tournée vers l’amélioration continue.
- Des possibilités de formation continue et de développement professionnel.
- Des conditions de travail et de rémunération selon CCT en vigueur.
Conditions D’engagement
CDI au 1er septembre 2026 ou à convenir à 100%, horaires variables et de week-end, lieu de travail sur Oron et Epalinges.
Responsable de l’animation socio-culturelle HES/ES à 100% Arbeitgeber: HévivA - Association vaudoise d'institutions médico-psycho-sociales
Die Fondation EMS du Jorat bietet eine wertvolle Arbeitsumgebung für Auxiliaire de santé, in der die Würde und das Wohlbefinden der Bewohner im Mittelpunkt stehen. Mit einem starken Fokus auf individuelle Betreuung und einem respektvollen, warmen Arbeitsklima fördert die Stiftung nicht nur die persönliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter, sondern bietet auch flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team, das sich für die Gemeinschaft engagiert. Die Lage in Mézières ermöglicht es den Mitarbeitern, in einer ruhigen und angenehmen Umgebung zu arbeiten, während sie einen bedeutenden Beitrag zur Lebensqualität der älteren Menschen leisten.
Kontaktdaten:
HévivA - Association vaudoise d'institutions médico-psycho-sociales Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei HévivA - Association vaudoise d'institutions médico-psycho-sociales haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei HévivA - Association vaudoise d'institutions médico-psycho-sociales zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HévivA - Association vaudoise d'institutions médico-psycho-sociales vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
