Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkaufe innovative IT-Lösungen und baue dein eigenes Kundenportfolio auf.
- Arbeitgeber: Hewlett Packard Enterprise ist ein führendes IT-Unternehmen, das die digitale Transformation vorantreibt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Urlaubstage, hybride Arbeitsmöglichkeiten und zahlreiche Gesundheits- und Wellnessangebote.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem dynamischen Team mit viel Raum für Kreativität und persönliches Wachstum.
- Gewünschte Qualifikationen: Du bist kurz vor dem Abschluss oder hast kürzlich dein Studium abgeschlossen und hast Interesse an IT und Sales.
- Andere Informationen: Erhalte individuelle Förderung durch regelmäßige Feedbackgespräche und ein umfangreiches Onboarding-Training.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Intro Hewlett Packard Enterprise (HPE) ist ein weltweit führendes IT-Unternehmen. Unser Ziel ist es, die Lebens- und Arbeitsweise der Menschen zu verbessern. Mit der optimalen Kombination aus Technologien, Services und Partnern, sowie flexiblen Finanzierungs- und Nutzungsmodellen, unterstützen wir unsere Kunden in allen Bereichen der digitalen Transformation. Seit 2018 betreuen wir im HPE Sales Center Berlin als Innendienst-Team Deutschland und Österreich. Starten Sie Ihre Karriere in einem dynamischen, diversen und kollegialen Umfeld und bringen Sie Ihre Einzigartigkeit, Ideen und Kreativität mit ein! Tasks Als Sales Graduate werden Sie : HPE Produkte und Lösungen für IT Infrastruktur, Rechenzentren und hybride Cloud Solutions verkaufen Aus dem beeindruckenden Know-how eines internationalen Unternehmens lernen Ihr Kundenportfolio aufbauen und betreuen Eng mit dem Außendienst, Vertriebspartnern und Endkunden arbeiten Die Angebotserstellung unterstützen Mit unserem CRM System Salesforce arbeiten An verschiedenen Projekten und Marktanalysen teilnehmen Requirements Sie sind: Kurz vor Ihrem Hochschulabschluss oder haben Ihr Studium oder ihre Ausbildung in den letzten 12 Monaten abgeschlossen Kommunikationsstark mit einer offenen, positiven Ausstrahlung Verantwortungsvoll mit Initiative, Engagement und Organisationstalent An IT und Sales interessiert und konnten idealerweise erste Berufserfahrungen in diesen Bereichen sammeln Gut im Umgang mit MS Office, ggfs. auch schon einem CRM System Fließend in Deutsch und mit guten Englischkenntnissen ausgestattet Benefits Wir bieten: Direkteinstieg in den IT Sales mit mehrwöchigem Onboarding Training und zweijährigem Sales Trainee Program Eigenverantwortung ab dem ersten Tag – \“fail fast, learn and improve\“ ist unser Motto Aufbau eines wertvollen Netzwerkes in der IT-Branche (Kunden, Vertriebs-Partner sowie Kollegen) Work-Life-Balance – 30 Urlaubstage, monatliche \“Wellness Fridays\“ die Möglichkeit hybrid zu arbeiten und 60 Stunden ihrer Arbeitszeit in soziale Projekte zu investieren Ein diverses und dynamisches Arbeitsumfeld in einem zentral gelegenen, topmodernen Office mit Blick über Berlin, mit täglich frischem Barista-Kaffee und regelmäßigen Team-Events Überdurchschnittliche Vergütung bei Zielerreichung >100% Individuelle Förderung durch regelmäßige Feedbackgespräche als auch internen und externen Trainings Zahlreiche zusätzliche Benefits , u.a. 50% Zuschuss zur BVG-Monatskarte (ABC), 400 € Gesundheits- und Wellnessbudget pro Jahr, Jobrad, Lunchit-Essenszuschuss und monatliches Guthaben auf eine Gutscheinkarte Closing Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bei uns! Wir freuen uns über Ihre Bewerbung! Folgen Sie uns auf: https://twitter.com/HPE\\_Careers HPE steht Global für die Chancengleichheit bei Veteranen / Behinderte und LGBT. Wir setzen uns für Vielfalt ein und bauen ein Team auf, das unterschiedliche Hintergründe, Perspektiven und Fähigkeiten repräsentiert. Wir diskriminieren nicht und alle Entscheidungen, die wir treffen, werden auf der Grundlage von Qualifikationen, Verdiensten und Geschäftsanforderungen getroffen. Unser Ziel ist es, ein global vielfältiges Team zu sein, das für unsere Kunden repräsentativ ist, in einem integrativen Umfeld, in dem wir weiterhin innovativ sein und zusammenwachsen können. HPE steht Global für die Chancengleichheit bei Veteranen / Behinderte und LGBT. Wir setzen uns für Vielfalt ein und bauen ein Team auf, das unterschiedliche Hintergründe, Perspektiven und Fähigkeiten repräsentiert. Wir diskriminieren nicht und alle Entscheidungen, die wir treffen, werden auf der Grundlage von Qualifikationen, Verdiensten und Geschäftsanforderungen getroffen. Unser Ziel ist es, ein global vielfältiges Team zu sein, das für unsere Kunden repräsentativ ist, in einem integrativen Umfeld, in dem wir weiterhin innovativ sein und zusammenwachsen können.
Sales Graduate (w/m/d) Arbeitgeber: Hewlett Packard Enterprise (HPE)
Kontaktperson:
Hewlett Packard Enterprise (HPE) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Graduate (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze LinkedIn, um dich mit aktuellen Mitarbeitern von HPE zu vernetzen. Stelle Fragen zu ihrer Erfahrung im Unternehmen und zeige dein Interesse an der Sales Graduate Position.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends in der IT-Branche und bereite dich darauf vor, wie HPE diese Trends nutzt. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Kommunikationsfähigkeit und deinem Organisationstalent vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder Praktika, die deine Stärken in diesen Bereichen verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für den Vertrieb und die IT, indem du dich über HPE Produkte und Lösungen informierst. Sei bereit, in deinem Gespräch zu erläutern, wie du diese Kenntnisse in der Sales Graduate Rolle anwenden kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Graduate (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenskultur: Informiere dich über Hewlett Packard Enterprise und deren Werte. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Bedeutung von Vielfalt und Teamarbeit verstehst und schätzt.
Betone deine Kommunikationsfähigkeiten: Da die Rolle stark auf Kommunikation ausgerichtet ist, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben konkrete Beispiele für deine Kommunikationsstärke und positive Ausstrahlung anführen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Wenn du bereits erste Berufserfahrungen im IT- oder Sales-Bereich hast, stelle sicher, dass du diese klar und prägnant darstellst. Zeige, wie diese Erfahrungen dich auf die Position vorbereiten.
Zeige deine Motivation: In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Position als Sales Graduate interessierst und was dich an der digitalen Transformation reizt. Deine Begeisterung sollte spürbar sein.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hewlett Packard Enterprise (HPE) vorbereitest
✨Sei du selbst!
HPE sucht nach einzigartigen Persönlichkeiten. Zeige deine Individualität und bringe deine Ideen und Kreativität in das Gespräch ein. Authentizität wird geschätzt!
✨Bereite dich auf Fragen zu IT und Sales vor
Da du im Bereich IT und Sales arbeiten wirst, solltest du dich mit den neuesten Trends und Technologien vertraut machen. Überlege dir, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Kommunikationsstärke ist eine wichtige Anforderung. Übe, klar und positiv zu kommunizieren, und sei bereit, Beispiele für deine bisherigen Erfahrungen zu geben, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Frage nach dem Onboarding-Prozess
Das Unternehmen bietet ein mehrwöchiges Onboarding-Training an. Stelle Fragen dazu, um zu zeigen, dass du an einer schnellen Einarbeitung interessiert bist und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.