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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite strategische globale Kunden und treibe das Wachstum im Bereich industrielle Drucklösungen voran.
- Arbeitgeber: HP, ein führendes Unternehmen in der Drucktechnologie mit globaler Reichweite.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des industriellen Drucks und baue starke Beziehungen zu Führungskräften auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Kenntnisse im Consultative Selling und Erfahrung im Geschäftswachstum.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Karrierechancen und internationalem Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
HP sucht einen Global Account Manager, der strategische globale Kunden leitet und das Geschäftswachstum in unserem PIB Industrial Portfolio vorantreibt. Als Global Account Manager (GAM) sind Sie der Hauptansprechpartner für wichtige Konten mit einem starken Fokus auf Lösungen und Dienstleistungen. In dieser Rolle treiben Sie die Geschäftsergebnisse voran, während Sie strategische globale Konten verwalten, die mehrere Account-Teams, Geschäftsbereiche und Länder umfassen.
Sie werden starke Beziehungen auf Führungsebene aufbauen und pflegen, die Rentabilität der Konten verwalten und das Wachstum in den Bereichen Hardware, Verbrauchsmaterialien, Lösungen und Dienstleistungen vorantreiben. Die Rolle erfordert starke Führungsqualitäten in einer komplexen Matrixumgebung, in der globale und lokale Teams effektiv orchestriert werden, um Geschäftsergebnisse und außergewöhnliche Kundentreue zu liefern.
Der Global Account Manager arbeitet eng mit Vertriebs- und Geschäftsteams in verschiedenen Regionen zusammen, koordiniert Ressourcen und stimmt Strategien ab, um den langfristigen Erfolg der Kunden zu unterstützen.
Verantwortlichkeiten
- Dient als Hauptansprechpartner von HP für zugewiesene Konten mit Fokus auf alle Lösungen und bahnbrechenden Geschäfte von strategischer Bedeutung.
- Bietet den Kunden ein einheitliches Gesicht für das gesamte Industrial Solutions Portfolio und repräsentiert alle Aspekte von Dienstleistungen, Produkten und Lösungen.
- Aufbau und Pflege starker Beziehungen zu C-Level und anderen wichtigen Geschäfts- und Betriebsleitern weltweit.
- Aktive Einbindung des Executive Sponsors und anderer Senior HP Executives zur Schaffung strategischer Beziehungen, die langfristige Geschäftsmöglichkeiten für HP sichern.
Geschäftsmanagement
- Entwickelt und ist verantwortlich für die wichtigsten Leistungsindikatoren des Kunden mit Fokus auf langfristige Kundenerfahrungen und Wachstumsparameter.
- Hilft, den Technologieeinsatz im Konto voranzutreiben, agiert als Geschäftspartner für die leitenden Führungskräfte und ist eine „Erweiterung“ des Managementteams des Kunden.
- Leitet die Aktivitäten der Geschäftseinheit zur Unterstützung neuer Installationen und Hochlauf sowie Eskalationen und Kundenkommunikation.
Personalmanagement
- Leitet ein virtuelles Team von Account Executives, Solutions Architects, ASM, Presales und Produkt-/Dienstleistungsspezialisten in verschiedenen Regionen.
- Coacht die Mitglieder des Account-Teams, um eine breitere und tiefere Kundenbindung zu ermöglichen.
Ausbildung & Erfahrung
- Empfohlen: Vierjährige oder Hochschulabschluss in Vertrieb, Marketing, Betriebswirtschaft oder einem anderen verwandten Bereich oder gleichwertige Berufserfahrung oder nachgewiesene Kompetenz.
Kenntnisse & Fähigkeiten
- Beratender Verkauf
- Fähigkeiten in der Geschäftsentwicklung und -planung
- Verhandlungs- und Abschlussfähigkeiten
- Analytische Fähigkeiten zur Analyse der IT-/Betriebsausgaben des Kunden
- Kenntnis der Hauptwettbewerber
- Fähigkeiten in der Unternehmensführung
Diese Stellenbeschreibung beschreibt die allgemeine Art und das Niveau der Arbeit, die in dieser Rolle ausgeführt wird. Sie ist nicht als erschöpfende Liste aller Aufgaben, Fähigkeiten, Verantwortlichkeiten, Kenntnisse usw. gedacht. Diese können Änderungen unterliegen und zusätzliche Funktionen können nach Bedarf von der Geschäftsführung zugewiesen werden.
Global Account Manager Industrial Print Arbeitgeber: Hewlett Packard Enterprise
Kontaktperson:
Hewlett Packard Enterprise HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Global Account Manager Industrial Print
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Herausforderungen des Global Account Managers verstehst und wie du sie meistern kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle findest, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und gibt dir die Chance, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 4
Verfolge deine Bewerbungen und bleibe in Kontakt mit den Personalverantwortlichen. Ein kurzes Follow-up nach dem Gespräch kann einen positiven Eindruck hinterlassen und zeigt dein echtes Interesse an der Position.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Global Account Manager Industrial Print
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass sie am besten von jemand anderem gegenlesen!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!: Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu der Rolle des Global Account Managers passen. Mach deutlich, warum du die perfekte Wahl für uns bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hewlett Packard Enterprise vorbereitest
✨Verstehe die Branche und das Unternehmen
Mach dich mit der Druckindustrie und den spezifischen Herausforderungen, denen sich HP gegenübersieht, vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Industrial Print, um während des Interviews gezielt Fragen stellen und dein Wissen unter Beweis stellen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder Geschäftswachstum gefördert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im consultativen Verkauf und in der Geschäftsentwicklung zu demonstrieren.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Rolle des Global Account Managers auch die Führung eines virtuellen Teams umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamleitung zu sprechen. Betone, wie du andere motiviert und unterstützt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur bei HP zu erfahren. Frage nach den Werten und der Vision des Unternehmens, um zu zeigen, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit und dem Erfolg des Unternehmens.