Product Manager (SF)

Product Manager (SF)

Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Produktvision und arbeite eng mit Kunden und Teams zusammen.
  • Unternehmen: Wachsendes Startup, das Daten für alle zugänglich macht.
  • Vorteile: Marktgerechtes Gehalt, Aktienoptionen, umfassende Gesundheitsleistungen und flexible Freizeit.
  • Weitere Informationen: Hybrid-Arbeitsmodell mit einem dynamischen Team und großartigen Wachstumschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Produkte und beeinflusse die Zukunft der Datenanalyse.
  • Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Produktmanagement oder verwandten Bereichen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Hex sucht einen Product Manager, der das Team verstärkt und die Zukunft der Zusammenarbeit mit Daten vorantreibt. Hex ist ein produktorientiertes Unternehmen mit einem starken Verkaufsansatz, sodass Sie tief über Produktdetails nachdenken und mit unserem Vertriebsteam zusammenarbeiten können, um sicherzustellen, dass das Produkt auf dem Markt erfolgreich ist. Wir suchen den nächsten PM, der unsere analytischen Funktionen wie Notebooks, Dashboards und unsere konversationalen KI-Schnittstellen weiterentwickelt. Unsere jüngsten Produkteinführungen, insbesondere unsere KI-Funktionen wie Threads und der Notebook-Agent, haben eine enorme Dynamik für das Unternehmen erzeugt, und unser nächster PM wird uns helfen, diese Dynamik fortzusetzen.

Was Sie tun werden:

  • Ein Bereich des Produkts besitzen und eine kohärente Vision für dieses Produkt entwickeln, die bei den Kunden Anklang findet.
  • Frühe Entdeckungen durchführen und helfen, zu definieren, welche Probleme es wert sind, gelöst zu werden.
  • Tief mit Kunden arbeiten, um ihre Rollen zu verstehen, was sie erreichen möchten und wie sie in ihrer Arbeit wirkungsvoller werden können.
  • Wettbewerbsforschung betreiben, sich intensiv mit dem Daten- und Analysebereich auseinandersetzen und unseren Markt verstehen.
  • Eng mit den Teams für Engineering, Design und GTM zusammenarbeiten, um hochwirksame Funktionen zu liefern.
  • Aus dem Verkaufsprozess lernen, um zu sehen, was Anklang findet.

Über Sie:

  • 5 Jahre+ praktische Erfahrung als Product Manager, produktengagierter Solutions/Sales Engineer oder kundenengagierter Engineer.
  • Erfahrung mit technischen Produkten und nachgewiesene Fähigkeit, sich in komplexe Systeme einzuarbeiten.
  • Wir sind ein wachstumsstarkes Startup, daher suchen wir PMs, die schnell liefern und iterieren können.
  • Bevorzugung von Kandidaten mit Erfahrung oder starkem Interesse an Daten und Analytik.

Diese Rolle wird hybrid sein (1-2 Tage pro Woche im Büro) aus unserem Hauptsitz in San Francisco. Neben unserer einzigartigen Kultur bietet Hex stolz ein wettbewerbsfähiges Gesamtvergütungspaket, einschließlich, aber nicht beschränkt auf, marktgerechtes Gehalt & Eigenkapital, umfassende Gesundheitsleistungen und flexible bezahlte Freizeit.

Die Gehaltsspanne für diese Rolle liegt zwischen 177.000 und 300.000 USD. Die angegebene Gehaltsspanne kann eine Reflexion zusätzlicher Faktoren wie geografische Lage und Fähigkeitsstufen sein, für die wir offen sind. Die Platzierung in der Gehaltsspanne wird nach Abschluss des Interviewprozesses entschieden, wobei Faktoren wie Spielraum für Wachstum, interne Fairness & Parität, Ihre nachgewiesenen Fähigkeiten und die Tiefe Ihrer Erfahrung berücksichtigt werden. Unser Recruiting-Team kann während des Interviewprozesses weitere Details bereitstellen.

Hex wächst und hat die Mission, jeden zu einer datenaffinen Person zu machen. Unsere Plattform löst zentrale Schmerzpunkte mit den heutigen Daten- und Analysetools und ermöglicht es jedem, Daten mithilfe natürlicher Sprache zu erkunden, mit oder ohne Code, im vertrauenswürdigen Kontext. Tausende von Kunden wie Ramp, Figma, Stubhub, Anthropic und Gamma lieben Hex für unsere schöne Benutzeroberfläche, agentischen Superkräfte und grenzenlose Flexibilität. Hex hat über 100 Millionen USD von führenden Investoren wie Sequoia, a16z, Snowflake und Amplify gesammelt. Mit Büros in San Francisco und New York sowie Remote-Teammitgliedern in den USA und Großbritannien sind wir ein hochmotiviertes Team, das schnell arbeitet und dabei Spaß hat.

Product Manager (SF) Arbeitgeber: Hex

Hex ist ein innovatives, wachstumsorientiertes Unternehmen mit einer einzigartigen Unternehmenskultur, das seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und sich weiterzuentwickeln. Als Product Manager in unserem San Francisco Büro profitieren Sie von einem wettbewerbsfähigen Vergütungspaket, umfassenden Gesundheitsleistungen und flexiblen Urlaubsmöglichkeiten, während Sie an spannenden Projekten im Bereich Daten und Analytik arbeiten. Wir fördern eine kollaborative Arbeitsweise und bieten Ihnen die Chance, direkt mit Kunden und interdisziplinären Teams zusammenzuarbeiten, um bedeutende Produkte zu entwickeln, die den Markt prägen.

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Kontaktdaten:

Hex Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Product Manager (SF) erhalten könntest

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Hex anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Product Manager (SF) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Hex vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Manager (SF) mit Bravour zu bestehen

Produktmanagement
Datenanalyse
Kundeninteraktion
Wettbewerbsforschung
Technisches Verständnis
Agile Methoden
Zusammenarbeit mit Engineering-Teams

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Hex klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hex vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.