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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Kundenbeziehungen aufbauen und innovative Produktionssoftware-Lösungen verkaufen.
- Arbeitgeber: Technologiegetriebenes Unternehmen mit internationalem Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Remote-Arbeit, spannende Aufgaben und persönliche Weiterentwicklung.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Wachstumschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte den digitalen Vertrieb und mache einen echten Unterschied im Produktionsbereich.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Vertriebserfahrung und Interesse an Produktionssoftware.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Zusammenfassung Sie sind vertriebsstark, technikaffin und haben Interesse daran, Produktionssoftware-Lösungen sowie CAD/CAM in einem digitalen Umfeld zu verkaufen? Als Digital Sales Specialist – Manufacturing Software (f/m/d) unterstützen Sie unsere Kunden/innen bei der Einführung unserer Lösungen, treiben digitale Projekte voran und entwickeln gemeinsam mit unseren Teams innovative Ansätze für den Produktionsalltag. Sie arbeiten in einem internationalen, digitalen Umfeld und gestalten Ihren Vertriebsalltag aktiv mit. Die Rolle eignet sich auch für Vertriebsprofile, die sich im Bereich Manufacturing Software weiterentwickeln möchten und bereit sind, sich technisch einzuarbeiten.
Aufgabengebiete
- Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen in Ihren zugewiesenen Accounts
- Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von Account-Strategien zur Steigerung von Kundennutzen und Geschäftsmöglichkeiten
- Mitwirkung bei der Identifikation und Entwicklung neuer Geschäftsmöglichkeiten im Bereich Produktionssoftware
- Durchführung von Produktpräsentationen und Unterstützung bei Demos, Workshops und Webinaren
- Zusammenarbeit mit Presales, Application Engineers, Marketing- und Produktteams, um passende Lösungen für Kunden/innen zu entwickeln
- Nutzung digitaler Tools (z. B. Salesforce CRM, LinkedIn, Video-Calls) zur Pflege der Pipeline und Unterstützung von Kampagnen
- Weitergabe von Kundenfeedback und Insights zur Verbesserung von Produkten und Service
Qualifikationen
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im technischen oder industriellen Umfeld
- Interesse an Produktionssoftware (CAM, CAD, Simulation, Manufacturing Data Management) – technisches Vorwissen ist ein Plus
- Grundkenntnisse in digitalem Vertrieb und Kundenkommunikation über Online-Kanäle
- Erste Erfahrungen in der Neukundengewinnung oder Vertriebsunterstützung sind von Vorteil
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine lösungsorientierte Arbeitsweise
- Deutsch und Englisch fließend; weitere Sprachkenntnisse von Vorteil
- Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen (bis zu 10%)
Wir bieten
- Spannende Aufgaben in einem digital-first Vertriebsumfeld für Produktion Software mit hoher Verantwortung und direktem Einfluss auf Kundenerfolg.
- Zusammenarbeit mit internationalen Teams und die Möglichkeit, innovative Lösungen im Bereich Smart Manufacturing zu positionieren.
- Gelegenheit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung in einem wachstumsstarken, technologiegetriebenen Umfeld.
- Flexible Remote-Arbeitsmöglichkeiten und moderne digitale Tools zur Unterstützung Ihres Vertriebsalltags.
Digital Sales Specialist (f/m/d) Arbeitgeber: Hexagon Manufacturing Intelligence
Kontaktperson:
Hexagon Manufacturing Intelligence HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Digital Sales Specialist (f/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchspielst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und authentisch rüberkommst – das macht einen großen Unterschied!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Produkte und Lösungen, die du verkaufen möchtest. Wenn du wirklich hinter dem stehst, was du tust, wird das auch die Interviewer überzeugen. Lass sie spüren, dass du ein echter Fan bist!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung alle relevanten Informationen enthält, die wir suchen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Digital Sales Specialist (f/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen oder nutze Tools, um sicherzustellen, dass alles tip-top ist!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!: Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen im Vertrieb und dein technisches Interesse zu der Rolle des Digital Sales Specialist passen. Zeige konkret auf, wie du unsere Kunden unterstützen kannst und welche Erfolge du bereits erzielt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hexagon Manufacturing Intelligence vorbereitest
✨Verstehe die Produkte
Mach dich mit den Produktionssoftware-Lösungen und CAD/CAM vertraut, die das Unternehmen anbietet. Je besser du die Produkte verstehst, desto überzeugender kannst du im Interview argumentieren, wie du diese Lösungen den Kunden näherbringen würdest.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder neue Geschäftsmöglichkeiten identifiziert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Zeige deine technische Affinität
Da technisches Vorwissen ein Plus ist, solltest du bereit sein, über deine Erfahrungen mit digitalen Tools und Software zu sprechen. Zeige, dass du dich schnell in neue Technologien einarbeiten kannst und Interesse an der Materie hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu den Herausforderungen im Vertrieb oder zur Zusammenarbeit mit anderen Teams sind immer gut.