Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und optimiere unsere Observability- und CI/CD-Systeme für humanoide Roboter.
- Unternehmen: Hexagon Robotics, ein führendes Unternehmen in der Präzisionsmessung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Mobilitätsguthaben, Bonuszahlungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Internationale Kultur mit flachen Hierarchien und Team-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Robotik und arbeite an innovativen Technologien.
- Qualifikationen: Erfahrung mit Nix/NixOS, CI/CD und Observability-Tools.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Hexagon Robotics is a division of Hexagon – a global leader in precision measurement.
The division develops humanoid robots for industrial sectors to address labor shortages and accelerate the transition from automation to autonomy.
Our first humanoid, AEON, was launched in June 2025 and is already in pilots with five customers.
We are looking for a
Staff Dev Ops Engineer to help evolve the platform that powers our robotics stack: from developer laptops through CI clusters to production robots.
In this role, you will make our infrastructure observable and dependable, drive engineering effectiveness across the company, and harden our CI/CD and build systems against outages and cost drift.
Observability is a central theme: we are expanding our use of Grafana and Prometheus and investing in the broader modern observability stack, and you will be a driving force behind that work.
- Your Mission
- Own our observability stack end-to-end. Grafana and Prometheus today, and the broader modern observability ecosystem (metrics, logs, traces, profiles) as it grows.
- Design dashboards, alerting strategies, and SLO/SLI models that engineering teams actually rely on.
- Harden CI/CD reliability at scale, modern test pyramid enforcement, artifact reuse, per-tier test jobs, hardware-in-the-loop coverage, and resilience against third-party provider outages (Nixbuild. net, Cachix, Artifactory, Git Lab).
- Contribute to our Nix-based build infrastructure, cache topology (Cachix proxy, on-cluster caches, ccache backends), build reproducibility, and evaluation performance.
- Drive engineering effectiveness through DORA / SPACE metrics, flaky-test dashboards, “infra vs. code” failure attribution, and a Grafana observability layer that the whole org can rely on.
- Design and operate a resilient CI cluster: dedicated nodepools, isolation, I/O performance on AKS, and CI on edge hardware.
- Act as a role model for clean software engineering processes.
Well-scoped merge requests, thoughtful reviews, sound testing habits, and clear technical writing that others can learn from.
- Mentor Dev Ops engineers and functional-squad “Dev Ops champions,” and elevate Dev Ops thinking across teams so best practices become defaults rather than exceptions.
- Your Skillset
- Familiarity with Nix / Nix OS in a production build system, including binary caches (Cachix, nixbuild. net) and Nix-based devshells.
- Broader observability ecosystem experience e. g. Loki, Tempo, Mimir, Influx DB, Open Telemetry, Pyroscope, e BPF-based tooling, or comparable stacks.
- Familiarity with Git Ops (Argo CD or Flux).
- Background in ROS 2, C++ / CMake, or robotics build systems.
- Experience with hardware-in-the-loop test infrastructure and fleet management (Ansible or equivalent) for edge devices such as Jetsons.
- Exposure to DORA / SPACE metrics programs and engineering-effectiveness tooling.
- What Defines You
- Pragmatic, structured, and execution-focused: you design, decide, and adapt quickly while keeping an eye on the second-order effects of platform choices.
- A force multiplier: you make the engineers around you more effective, whether through mentoring, review, better tooling, or clear documentation.
- A true team player who communicates crisply across boundaries with functional squads and engineering leadership.
- Self-driven, solution-oriented, and comfortable owning ambiguous, cross-cutting problems end-to-end.
- Curious mindset with a genuine appetite for diving deep into low-level infrastructure problems and pulling back out to the strategic view.
- What You’ll Get
- Flexible working hours and a hybrid model for real work-life balance.
- CHF 500 mobility credit for sustainable commuting.
- Bonus system & strong pension contributions.
- Tailored training & development opportunities.
- Relocation support for a smooth start.
- Discounts on health, mobility & entertainment.
- Team events and a flat hierarchy where your voice counts.
- A warm, international culture built on respect and collaboration.
- #J-18808-Ljbffr
Staff DevOps Engineer Arbeitgeber: Hexagon Robotics
Hexagon Robotics in Zürich ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative Technologien im Bereich der Robotik vorantreibt. Mit einem flexiblen Arbeitsmodell, Mobilitätsgutschriften und einem attraktiven Bonussystem fördert das Unternehmen eine dynamische und kollaborative Arbeitskultur, die den Mitarbeitern zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung bietet. Die internationale Ausrichtung und der Fokus auf Teamarbeit machen Hexagon Robotics zu einem inspirierenden Ort für alle, die an der Spitze der Technologie arbeiten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Staff DevOps Engineer erhalten könntest
✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über Hexagon Robotics und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei Hexagon Robotics interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Staff DevOps Engineer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei Hexagon Robotics unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei Hexagon Robotics!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hexagon Robotics vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von Hexagon Robotics beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
