Junior GTM Engineer (all genders)

Als Junior GTM Engineer (alle Geschlechter) haben Sie eine grundlegende Rolle in der Go-to-Market-Organisation von heyData. Sie befinden sich an der Schnittstelle von Marketing, Vertrieb, Account Management und Revenue Operations und konzentrieren sich darauf, diese Teams durch Systeme, Automatisierung, Daten und KI-gesteuerte Workflows zu unterstützen. Diese Rolle ist keine klassische "Operations"-Rolle. Sie ist für jemanden gedacht, der aufbauen möchte, wie Revenue-Teams arbeiten, und nicht nur Werkzeuge warten möchte.

Ihre Mission:

• GTM-Strategie in skalierbare operative Ausführung umsetzen.
• Reibungen beseitigen, manuelle Arbeiten automatisieren, die Datenzuverlässigkeit verbessern und den Revenue-Teams helfen, mit Klarheit und Struktur zu arbeiten.

GTM-Systeme & CRM-Architektur:

• HubSpot und den GTM-Tech-Stack kontinuierlich optimieren, indem Sie skalierbare Pipeline-Architekturen, saubere Property-Strukturen, stabile Integrationen und Automatisierungslogik pflegen, die eine zuverlässige und reibungslose Revenue-Ausführung gewährleistet.

Revenue-Prozessdesign & -ausführung:

• GTM-Strategie in strukturierte CRM-Workflows übersetzen, indem Sie klare Lead-, Deal-, Abonnement- und Lebenszyklusprozesse entwerfen und implementieren, die eine Abstimmung zwischen Marketing, Vertrieb und Account Management schaffen.

Automatisierung & operationale Skalierbarkeit:

• Automatisierte Workflows erstellen und verbessern, die manuelle Aufgaben eliminieren, die Ausführung standardisieren und die Effizienz im Revenue-Funnel steigern, während sichergestellt wird, dass die Systeme skalierbar bleiben, wenn die Geschäftskomplexität wächst.

Datenintegrität & Funnel-Genauigkeit:

• Hohe Datenqualität und strukturierte Governance durch Audits, Anreicherung, Lebenszyklusvalidierung und klare Feldlogik sicherstellen, um genaue Berichterstattung, Prognosen und Entscheidungen im Revenue-Bereich zu ermöglichen.

Revenue-Berichterstattung & Sichtbarkeit:

• Betriebs-Dashboards und Funnel-Analysen entwickeln und pflegen, die Transparenz über die Pipeline-Gesundheit, Konversionsleistung und Revenue-Kennzahlen bieten, um datengestütztes GTM-Management zu unterstützen.

Vertriebs- & Marketing-Enablement-Infrastruktur:

• Revenue-Teams durch strukturierte Systeme, Attributionsverfolgung, Dokumentation und CRM-Compliance-Rahmenbedingungen unterstützen, die die Ausführungsqualität und die Pipeline-Hygiene verbessern.

AI & GTM-Tool-Innovation:

• Zur Entwicklung eines modernen, KI-unterstützten Revenue-Engines beitragen, indem Sie KI-gesteuerte Workflows und Automatisierungsanwendungsfälle im gesamten GTM-Technologiestack testen, implementieren und optimieren.

Kreuzfunktionale Revenue-Ausrichtung:

• Als operativer Verbindungspunkt zwischen Marketing, Vertrieb, Account Management, Finanzen und RevOps-Führung agieren, um sicherzustellen, dass Systeme, Prozesse und Daten im Einklang bleiben, während das Unternehmen wächst.

Ihr Profil:

• Abschluss (Bachelor oder höher) erforderlich, idealerweise in Betriebswirtschaft, Wirtschaft, Ingenieurwesen, Informationssystemen, Daten, Informatik oder einem vergleichbaren Bereich.
• 1–2 Jahre Erfahrung in RevOps, Sales Ops, Marketing Ops, Customer Operations, Consulting oder SaaS Operations.
• Starke praktische Erfahrung mit HubSpot oder vergleichbaren CRM-Systemen (Pipelines, Workflows, Properties, Lebenszyklusphasen).
• Erfahrung mit oder starkes Interesse an Automatisierungstools wie Make, n8n, Zapier oder API-basierten Workflows.
• Solides Verständnis der B2B SaaS Go-to-Market-Grundlagen, einschließlich Lead-Management, Vertriebs-Pipelines, Abonnementumsatz, Erneuerungen, Upsell und Cross-Sell.
• Starkes Systemdenken und die Fähigkeit, zu verstehen, wie Marketing-, Vertriebs- und Account-Management-Prozesse end-to-end verbunden sind.
• Analytische Denkweise mit der Fähigkeit, sicher mit Daten, Logik und KPIs zu arbeiten.
• Hohe Neugier und Motivation, mit KI-gesteuerten Tools und Automatisierung auf praktische, geschäftsorientierte Weise zu arbeiten.
• Starke Umsetzungsmentalität: Sie bauen gerne auf, testen, iterieren und verbessern Prozesse, anstatt sie nur zu dokumentieren.
• Fähigkeit zur engen Zusammenarbeit mit Marketing, Vertrieb, Account Management und Finanzen.
• Starke Englischkenntnisse für die Arbeit in internationalen B2B SaaS-Kontexten, Deutschkenntnisse sind ein Plus.

Warum heyData:

• Ihr Wachstum zählt: Hohe Eigenverantwortung, direkter Einfluss auf das Wachstum und klare Entwicklungsmöglichkeiten, ein jährliches Schulungsbudget und echtes Vertrauen in Ihre Ideen.
• Arbeiten Sie so, wie es Ihnen am besten passt: Remote, in unserem Büro in Berlin oder hybrid - Sie entscheiden, wo Sie am produktivsten sind.
• Zeit für sich selbst: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und eine Arbeitskultur, die Fokuszeiten respektiert und persönliche Produktivität unterstützt.
• Top-Ausstattung: MacBook & mehr, um Ihnen einen reibungslosen Start zu ermöglichen.
• Zusätzliche Vorteile: Mitgliedschaft im Urban Sports Club, Deutschlandticket, betriebliche Altersvorsorge und weitere Vorteile.
• Ein Teamgeist, der bei Ihnen bleibt: Ein internationales Tech-Team mit einem klaren Weg zum Wachstum, kurzen Entscheidungswegen und echtem Support zur Umsetzung sowie ehrlicher, transparenter Kommunikation auf Augenhöhe.
• Seien Sie Sie selbst: Vielfalt macht uns besser - egal, woher Sie kommen, wie Sie sich identifizieren oder wo Sie im Leben stehen.

Über heyData:

Bei heyData sind wir entschlossen, unsere Mission zu erfüllen: Compliance für alle einfach zu machen! Bei heyData sind wir nicht nur ein Unternehmen; wir sind eine Bewegung. Wir gestalten die Art und Weise, wie kleine und mittelständische Unternehmen Compliance annehmen, neu. Wir bringen europäische Mitarbeiter auf den schnellsten, intuitivsten und nahtlosesten Weg zur Compliance. Denken Sie an uns als die Superhelden der Compliance, und wir haben erst begonnen. Mit über eintausend Kunden sind wir eine der größten SMB-Compliance-Plattformen in Europa und expandieren weiter.

Wenn die Idee, einen Einfluss zu haben, Sie genauso begeistert wie uns, dann gehört heyData zu Ihnen. Dies ist Ihre Chance, in das Abenteuer Ihres Lebens einzutauchen und Ihre Karriere zu entfachen! Kontaktieren Sie uns, und lassen Sie uns gemeinsam einen Weg in der Welt der Geschäftsinnovation beschreiten!

Bei heyData sind wir stolz darauf, ein lebendiges und vielfältiges Startup zu sein. Wir feiern und begrüßen Menschen aus allen Hintergründen, einschließlich unterschiedlicher Geschlechter, Altersgruppen, Sexualitäten, Religionen, Ethnien, Behinderungsstatus, Elternstatus und mehr, um sich auf unsere Stellen zu bewerben. Unser Team profitiert von den einzigartigen Perspektiven und Erfahrungen, die jede Person mitbringt. Wir setzen uns dafür ein, ein integratives und unterstützendes Umfeld zu fördern, in dem jeder erfolgreich sein kann. Je vielfältiger und inklusiver wir als Team sind, desto besser wird unsere Arbeit.