Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Kinder und Jugendliche mit schweren Erkrankungen in der ambulanten palliativen Versorgung.
- Unternehmen: Vestische Caritas-Kliniken - ein innovatives Team mit Herz.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Sozialleistungen und flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance.
- Weitere Informationen: Unbefristete Stelle mit Weiterbildungsmöglichkeiten und einem unterstützenden Team.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Familien und entwickle dich persönlich und fachlich weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und (Kinder)krankenpflege, Empathie und Teamgeist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 37800 - 46200 € pro Jahr.
Firma: Vestische Caritas-Kliniken
Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Gesundheits- und (Kinder)krankenpflege und möglichst eine mehrjährige Berufspraxis? Du bist aufgeschlossen, empathisch und engagiert, arbeitest und lernst gern in einem multiprofessionellen Team? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
Freue dich auf:
- Ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in der ambulanten palliativen Versorgung
- Eine attraktive Vergütung und Sozialleistungen nach den Arbeitsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) sowie eine betriebliche Altersvorsorge (KZVK)
- Ein multiprofessionelles Team mit Kommunikation auf Augenhöhe, strukturierter Einarbeitung und vielfältigen Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Eine unbefristete Stelle in Teil- oder Vollzeit mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten
- Die Möglichkeit, die Zusatz-Weiterbildung „Palliativversorgung von Kindern und Jugendlichen“ zu absolvieren und Dich in Forschungsprojekten, bei Weiterbildungsveranstaltungen und auf Kongressen einzubringen
Wir wünschen uns Kolleg:innen, die…
- Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene mit lebenslimitierenden Erkrankungen und ihre Familien empathisch und kompetent ambulant begleiten möchten
- gerne in einem multiprofessionellen Team arbeiten und sich auf Augenhöhe austauschen möchten
- engagiert, aufgeschlossen und verantwortungsbewusst sind
- Lust haben, von- und miteinander zu lernen
- sich fachlich und persönlich weiterentwickeln möchten
Das zeichnet dich aus:
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und (Kinder‑)krankenpfleger:in oder Pflegefachperson
- Du bist empathisch, aufgeschlossen und engagiert
- Du arbeitest gerne selbstständig und gleichzeitig im multiprofessionellen Team
- Du hast Freude daran, Dich auf die besonderen Bedürfnisse schwerstkranker Kinder, Jugendlicher und junger Erwachsener sowie ihrer Familien einzulassen
- Mehrjährige Berufserfahrung ist wünschenswert, aber keine Voraussetzung
Das Kinderpalliativzentrum an der Vestischen Kinder- und Jugendklinik Datteln beheimatet die erste pädiatrische Palliativstation in Deutschland. Seit unserer Gründung im Jahr 2010 versorgen wir auf der Station Lichtblicke Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene mit lebenslimitierenden Erkrankungen und ihre Familien. Das dazugehörige SAPV-Team (Spezialisierte Ambulante Palliativ-Versorgung) gewährleistet die Symptomkontrolle sowie die palliativ-pflegerische und psychosoziale Versorgung und Beratung. Diese richtet sich an Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene mit lebensbedrohlichen bzw. lebenslimitierenden Erkrankungen sowie deren Familien im häuslichen Umfeld.
Möchtest Du mehr erfahren? Bei Fragen, wende Dich bitte an: Dörte Garske (Bereichsleitung Pflege Palliativteam) unter 02363/975 775.
Gesundheits-Kinderkrankenpfleger in Datteln Arbeitgeber: HeyJobs GmbH
Großfurtner ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein sicheres und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie tägliches frisches Mittagessen aus der Betriebskantine, flexible Arbeitszeiten und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten. In unserem bodenständigen Familienunternehmen fördern wir eine Kultur der Zusammenarbeit auf Augenhöhe und bieten kurze Entscheidungswege, was es unseren Instandhaltungstechnikern ermöglicht, aktiv zur Optimierung unserer Produktionsprozesse beizutragen und sich beruflich weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Gesundheits-Kinderkrankenpfleger in Datteln erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie HeyJobs GmbH ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie HeyJobs GmbH.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei HeyJobs GmbH zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gesundheits-Kinderkrankenpfleger in Datteln mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei HeyJobs GmbH zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei HeyJobs GmbH relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft HeyJobs GmbH, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HeyJobs GmbH vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
