Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Instandhaltung elektrischer Komponenten in der Produktion.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in Bocholt mit starkem Teamgeist.
- Vorteile: Betriebliche Altersvorsorge, Weiterbildungsmöglichkeiten und intensive Einarbeitung.
- Weitere Informationen: Verantwortungsvolle Tätigkeiten mit tollen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technik und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3500 - 4000 € pro Monat.
Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Bocholt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Elektroniker für Betriebstechnik / Elektriker (m/w/d).
Ihre Aufgaben:
- Wartung und Instandhaltung elektrischer und elektronischer Komponenten der Produktions- und Verpackungstechnik
- Umbau und Verlagerung von Maschinen und Anlagen innerhalb des Werkes
- Optimierung von Maschinen und Anlagenkomponenten
- Eigenständige Diagnose und Instandsetzung
- Dokumentation der durchgeführten Arbeiten
- Aufrechterhaltung der Betriebssicherheit
Freuen Sie sich auf:
- Betriebliche Altersvorsorge
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Verantwortungsvolle Tätigkeiten
- Intensive Einarbeitung
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
- Bereitschaft zur Schichtarbeit
- Teamfähigkeit
- Selbstständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Schein für Flurförderfahrzeuge (wünschenswert)
Klingt spannend, dann bewerben Sie sich direkt!
Elektroniker für Betriebstechnik / Elektriker (m/w/d) Arbeitgeber: HeyJobs GmbH
Großfurtner ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein sicheres und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie tägliches frisches Mittagessen aus der Betriebskantine, flexible Arbeitszeiten und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten. In unserem bodenständigen Familienunternehmen fördern wir eine Kultur der Zusammenarbeit auf Augenhöhe und bieten kurze Entscheidungswege, was es unseren Instandhaltungstechnikern ermöglicht, aktiv zur Optimierung unserer Produktionsprozesse beizutragen und sich beruflich weiterzuentwickeln.
