Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte eine sichere und gesunde Arbeitswelt für unsere Mitarbeitenden.
- Unternehmen: Haema, ein Unternehmen, das täglich Leben rettet.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, hybrides Arbeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Entwicklungsgespräche und umfangreiche Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines internationalen Teams und mache einen echten Unterschied im Bereich Gesundheit und Sicherheit.
- Qualifikationen: Ingenieur/in oder Techniker/in mit Erfahrung in Health & Safety.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Standort: Leipzig | Hybrid (20% Remote) | Vollzeit | Unbefristet
Bei Haema tragen wir täglich dazu bei, Leben zu retten. Damit unsere Mitarbeitenden dafür die besten Bedingungen haben, gestalten Sie als Manager Health, Safety & Wellbeing (m/w/d) eine sichere, gesunde und moderne Arbeitswelt. Als Teil des internationalen Health‑ & Safety‑Teams unseres Konzerns übernehmen Sie die lokale Fach- und Umsetzungsverantwortung für Haema in Deutschland und bringen auch globale Anforderungen wirkungsvoll in die Praxis. Sie verbinden Fachkompetenz mit Wirkung – und setzen Maßstäbe für Arbeitssicherheit, Gesundheitsschutz und Wellbeing in unserer gesamten Organisation.
Ihre Aufgaben – das bewirken Sie:
- In dieser Rolle übernehmen Sie Verantwortung für den Aufbau, die Weiterentwicklung und die tägliche Umsetzung unseres Health-, Safety- & Wellbeing‑Managements. Dabei: unterstützen, entwickeln und koordinieren Sie unser Managementsystem in enger Abstimmung mit dem globalen Konzern‑Framework.
- analysieren Sie gesundheitliche und sicherheitsrelevante Risiken, identifizieren Handlungsbedarfe und gestalten praktische, nachhaltige Verbesserungen.
- übertragen Sie regulatorische Anforderungen in klare operative Maßnahmen für unsere Blut- und Plasma Center sowie administrativen Bereiche.
- entwickeln und koordinieren Sie Trainings, die Sicherheit, Gesundheitsbewusstsein und Präventionskultur stärken.
- führen Sie interne Audits durch und begleiten externe Prüfungen; aus den Ergebnissen leiten Sie wirksame Maßnahmen ab.
- unterstützen Sie die Integration von ISO 45001 sowie regionale Präventions‑ und Wellbeing‑Initiativen.
- gestalten Sie Programme rund um physische, psychische und soziale Gesundheit – von Vorsorge und Impfschutz bis zu Mental‑Health‑Angeboten und Resilienzmaßnahmen.
- arbeiten Sie eng mit Führungskräften, Center-Teams, HR und globalen Stakeholdern zusammen, um eine starke Sicherheits- und Gesundheitskultur zu verankern.
Ihr Profil:
- Sie sind Ingenieur/in, Techniker/in oder Meister/in und haben den SiFa‑Lehrgang zur Fachkraft für Arbeitssicherheit erfolgreich abgeschlossen. Alternativ verfügen Sie über einen Abschluss in der Sicherheitstechnik, z. B. als Sicherheitsingenieur/in, der zur Bestellung als Fachkraft für Arbeitssicherheit qualifiziert.
- Qualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit gemäß Arbeitssicherheitsgesetz (ASiG) und DGUV‑Vorgaben. Oder: Sie befinden sich derzeit in der Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit (SiFa‑Lehrgang) – wir unterstützen Sie aktiv bei der Qualifizierung und beim Erwerb der Bestellungsvoraussetzungen.
- Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich Health & Safety, idealerweise in Labor-, Produktions- oder HealthCare‑Umgebungen.
- Sehr gutes Verständnis für regulatorische Vorgaben, Risikomanagement und Prävention.
- Kommunikationsstärke, analytisches Denken und die Fähigkeit, Veränderungsprozesse konstruktiv zu begleiten.
- Hohe Serviceorientierung und Freude daran, Menschen zu befähigen und Kultur aktiv zu gestalten.
- Sehr gute Deutsch- & Englischkenntnisse, da Sie auch im globalen H&S Team mitwirken.
- Reisebereitschaft, da Sie auch regelmäßig Besuche unserer 40 Standorte vornehmen.
Ihre Benefits bei Haema:
- Wir bieten Ihnen ein modernes Umfeld, in dem Gesundheit und Sicherheit gelebte Werte sind: Hybrides Arbeiten: 20% Remote, 80% vor Ort in Leipzig.
- 30 Tage Urlaub.
- Mobilitätsbudget: 45 € pro Monat.
- Individuelle Ziele & Bonusmodell.
- Weiterbildungsakademie für Ihre persönliche und fachliche Entwicklung – mit der Möglichkeit, auch eigene Weiterbildungsangebote zu H&S aktiv mitzugestalten und einzubringen.
- regelmäßige Entwicklungsgespräche mit Ihrer Führungskraft.
- Jährliche Gehaltsanpassung.
- Weihnachten und Silvester bezahlt frei, wenn an einem Arbeitstag.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Umfangreiche zusätzliche Haema Benefits wie z. B. Sonderurlaubstage, Einkaufsrabatte für Shopping, Technik und Reisen, Gesundheitsprogramme u. v. m.
JETZT bewerben - Werden Sie Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Arbeitssicherheit, Gesundheit und des Wellbeings – für über 1.200 Kolleginnen und Kollegen in ganz Deutschland.
Manager Health, Safety & Wellbeing (m/w/d) / Fachkraft für Arbeitssicherheit Arbeitgeber: HeyJobs GmbH
Haema ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Leipzig ein modernes und gesundheitsorientiertes Arbeitsumfeld bietet. Mit flexiblen hybriden Arbeitsmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur, in der Sicherheit und Wohlbefinden an erster Stelle stehen. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von attraktiven Zusatzleistungen und einer offenen Kommunikation, die den Teamgeist stärkt und individuelle Entfaltung ermöglicht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Manager Health, Safety & Wellbeing (m/w/d) / Fachkraft für Arbeitssicherheit erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps für den Bewerbungsprozess. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – das kann dir einen Fuß in die Tür verschaffen!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Übe häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. Je besser du vorbereitet bist, desto selbstbewusster wirst du auftreten!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei Haema im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du alle Vorteile unserer Plattform nutzen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager Health, Safety & Wellbeing (m/w/d) / Fachkraft für Arbeitssicherheit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Rolle als Manager Health, Safety & Wellbeing geeignet bist.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen!:Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen klar darstellst. Zeig uns, wie deine bisherigen Tätigkeiten dich auf die Herausforderungen in der Position vorbereiten.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HeyJobs GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission von Haema. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du dazu beitragen kannst, eine sichere und gesunde Arbeitsumgebung zu schaffen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Risiken identifiziert oder Sicherheitsmaßnahmen implementiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fachkompetenz zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsstärke zu betonen. Erkläre, wie du mit verschiedenen Stakeholdern zusammenarbeitest und Veränderungen konstruktiv begleitest.
