Auf einen Blick
- Aufgaben: Professionelle Pflege und Betreuung von Menschen mit Behinderung und Senioren.
- Unternehmen: Heinrich-Haus gGmbH, ein modernes Dienstleistungsunternehmen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 36 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Mitarbeiter-Benefits.
- Weitere Informationen: Sichere Karrierechancen und Fortbildungsmöglichkeiten in einem dynamischen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer und arbeite in einem wertschätzenden Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Wir suchen Sie als Pflegefachkraft (m/w/d) bei Heinrich-Haus gGmbH | Ambulante Pflege Neuwied Engers. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Beschäftigungsumfang von 50 - 75%.
Wir bieten Ihnen:
- Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld
- Eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Arbeit
- Verlässliche und feste Touren
- Familiengerechte Arbeitszeiten nach Absprache
- Eine attraktive tarifliche Vergütung nach AVR inkl. Zulagen, Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge
- Mindestens 36 Tage Urlaub bei einer 6-Tage-Woche
- Prämien für die erfolgreiche Anwerbung neuer Mitarbeitende
- Die Sicherheit und Flexibilität eines großen, modernen Dienstleistungsunternehmens
- Gesundheits- und Fortbildungsmanagement
- Zuschuss zur Kleinkindbetreuung sowie Kinderferienbetreuung
- Dienstradleasing und weitere Mitarbeiter-Benefits
Ihre Aufgaben:
- Sie sind für die professionelle Pflege und Betreuung unserer Leistungsnehmenden verantwortlich und unterstützen sie bei allen alltäglichen Aufgaben:
- Selbständige Planung und Durchführung professioneller Grund- und Behandlungspflege bei Menschen mit Behinderung sowie Senioren
- Durchführung von Beratungseinsätzen
- Sicherstellung und Einhaltung von Expertenstandards Pflege, Pflegequalität und Pflegedokumentation
- Mitwirkung bei der Umsetzung des individuellen Hilfe- und Teilhabeplans
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Berufsausbildung als (Kinder-) Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann /-frau (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise Erfahrung in der Pflege und Betreuung von Menschen mit Beeinträchtigung
- Gute Kommunikationsfähigkeiten und ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
- Führerschein Klasse B erforderlich
Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Darstellung des derzeitigen Aufgabenbereiches erbitten wir an die Heinrich-Haus gGmbH ∙ Personalleiterin Wicki Rabe ∙ Alte Schloßstr.1 ∙56566 Neuwied.
Pflegefachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: HeyJobs GmbH
Die Heinrich-Haus gGmbH bietet Ihnen als Pflegefachkraft (m/w/d) ein wertschätzendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in der ambulanten Pflege in Neuwied Engers. Mit familiengerechten Arbeitszeiten, attraktiver tariflicher Vergütung und umfangreichen Mitarbeiter-Benefits wie Zuschüssen zur Kinderbetreuung und Dienstradleasing fördern wir Ihre berufliche Entwicklung und sorgen für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Werden Sie Teil eines modernen Dienstleistungsunternehmens, das die Sicherheit und Flexibilität bietet, die Sie für eine erfüllende Karriere in der Pflege benötigen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkraft (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Pflege arbeiten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst. Überlege dir auch, welche Fragen du dem Arbeitgeber stellen möchtest, um dein Interesse zu zeigen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Teile deine Erfahrungen und erzähle, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Authentizität kommt immer gut an.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Pflege sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, warum du die perfekte Pflegefachkraft für unser Team bist.
Betone deine Erfahrungen!:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege. Ob Praktika oder feste Anstellungen – wir wollen wissen, was du schon alles gemacht hast und wie du unsere Leistungsnehmenden unterstützen kannst.
Achte auf die Details!:Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung macht einen guten Eindruck. Achte darauf, dass alle Informationen klar und verständlich sind. Und vergiss nicht, deine Kontaktdaten anzugeben, damit wir dich schnell erreichen können!
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei der richtigen Stelle landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HeyJobs GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über Heinrich-Haus gGmbH und deren Werte zu erfahren. Schau dir ihre Website an und informiere dich über ihre Dienstleistungen in der ambulanten Pflege. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Pflege und Betreuung von Menschen mit Beeinträchtigungen unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren und machen einen bleibenden Eindruck.
✨Zeige Empathie und Kommunikationsfähigkeit
In der Pflege sind Empathie und gute Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du diese Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast. Zeige, dass du einfühlsam auf die Bedürfnisse der Leistungsnehmenden eingehst.
✨Frage nach Fortbildungsmöglichkeiten
Da die Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung in der Stellenbeschreibung erwähnt wird, ist es eine gute Idee, im Interview nach den angebotenen Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten zu fragen. Das zeigt dein Engagement für deine berufliche Weiterentwicklung und dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit.
