Senior Product Owner (m/w/d)

Senior Product Owner (m/w/d)

Berlin Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle digitale Plattformen und leite cross-funktionale Teams zur digitalen Transformation.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen in Berlin mit Fokus auf digitale Medien.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, und umfassende Einarbeitung.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft digitaler Produkte und arbeite an spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: Mindestens fünf Jahre Erfahrung als Product Owner und Kenntnisse in agilen Methoden.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Wir suchen ab sofort in Berlin einen Senior Product Owner (m/w/d)!

Deine Aufgaben:

  • Als Senior Product Owner entwickelst Du unsere digitalen Plattformen wie Nautos und den Webshop strategisch weiter.
  • In dieser Rolle hast Du einen ausgiebigen Gestaltungsspielraum und unterstützt in zentraler Position die digitale Transformation bei DIN Media.
  • In Zusammenarbeit mit dem Technical Product Owner und Business Verantwortlichen (Vertrieb, Produktmanagement) erwarten Dich folgende Aufgaben und Verantwortlichkeiten:
  • Du verstehst es, Markt-, Kunden- und Business-Anforderungen in digitale Produktstrategien und eine überzeugende Produktvision zu übersetzen.
  • Du formulierst klare und umsetzbare User Stories inkl. Definition von Akzeptanzkriterien.
  • Du steuerst Projekte entlang unseres Produktentwicklungsprozesses routiniert, pragmatisch und zielorientiert.
  • Die fachliche Führung cross-funktionaler Teams aus Technical Product Owner, Softwareentwicklung, UX/UI, Vertrieb und Marketing gehört zu Deinem täglichen Tun.
  • Du wirkst aktiv an der Gestaltung kommerzialisierbarer digitaler Services mit und entwickelst strategische Konzepte für deren erfolgreiche Weiterentwicklung.
  • Ein aktives Stakeholder-Management über verschiedene Hierarchieebenen hinweg sowie eine direkte und transparente Kommunikation mit Team und Stakeholdern prägen Deine Arbeitsweise.
  • Auch in herausfordernden Situationen gehst Du Konflikte konstruktiv an und trägst zu tragfähigen Lösungen im Team und mit Stakeholdern bei.

Dein Profil:

  • Mind. fünf Jahre Berufserfahrung als Product Owner in der Digitalwirtschaft, idealerweise im Umfeld eines Verlags oder Medienhauses.
  • Mehrjährige Erfahrung in der fachlichen Führung cross-funktionaler Teams.
  • Fundierte Kenntnisse in agilen Methoden (Scrum, Kanban) sowie Erfahrung in klassischen und hybriden Projektmanagement-Ansätzen.
  • Routinierte Business-Development-Kompetenz und nachgewiesene Fähigkeit zu unternehmerisch-analytischem Denken und Handeln.
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke, jederzeitige Vermittlung von komplexen Inhalten an unterschiedliche Zielgruppen (persönlich, digital und in Präsentationen).
  • Entscheidungsfreude und Umsetzungsstärke auch in unklaren Situationen.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Wir bieten:

  • 40 Std./Woche (Vollzeit).
  • Maxi-Flex-Modell: Möglichkeit der Anhebung der Wochenarbeitszeit auf bis zu 42 Std./Woche.
  • Flexible Arbeitszeiten, bis zu 49 % Mobilarbeit.
  • 30 Tage Jahresurlaub sowie Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr.
  • Ein top modernisiertes Gebäude in zentraler Lage (Wittenbergplatz/Zoologischer Garten).
  • Kostenfreie Nutzung des hauseigenen Physiozentrums.
  • Zuschuss zum VBB-Firmenticket, Jobrad.
  • Betriebsrestaurant mit bezuschusstem Essen.
  • Betriebliche Altersvorsorge, Sabbatical etc.
  • Umfassende und strukturierte Einarbeitung und Betreuung.

Wir sind auf dem Weg. Bist Du dabei? Bist Du so neugierig auf unsere Arbeit wie wir auf Dich? Dann sende uns Deine Bewerbung und klicke auf "Jetzt bewerben".

Ansprechperson: Cynthia Hans

Vielfalt ist unsere Stärke: Wir verpflichten uns, allen Mitarbeitenden und Bewerbenden gleiche Chancen zu bieten – unabhängig von persönlichen Merkmalen. Wir garantieren, dass alle Entscheidungen hinsichtlich Einstellung, Beförderung, Weiterbildung und Vergütung ausschließlich auf der Grundlage von Fähigkeit, Leistung und Eignung getroffen werden.

Senior Product Owner (m/w/d) Arbeitgeber: HeyJobs GmbH

DIN Media ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Berlin nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld, sondern auch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Mobilarbeit bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer offenen, kollaborativen Unternehmenskultur fördert das Unternehmen aktiv die persönliche und berufliche Entfaltung seiner Angestellten. Zudem profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Zusatzleistungen wie einem Zuschuss zum VBB-Firmenticket und einem hauseigenen Physiozentrum, was die Work-Life-Balance erheblich verbessert.

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Kontaktdaten:

HeyJobs GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Product Owner (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns nicht vergessen, dass viele Jobs über persönliche Empfehlungen vergeben werden – also sei aktiv und knüpfe Kontakte!

Sei bereit für das Vorstellungsgespräch!

Bereite dich gut auf mögliche Fragen vor und überlege dir, wie du deine Erfahrungen als Product Owner am besten präsentieren kannst. Wir sollten auch Beispiele parat haben, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Zeige deine Leidenschaft!

Wenn du über digitale Produkte sprichst, lass deine Begeisterung durchscheinen! Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch eine Vision für die Zukunft hast. Das wird uns helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich direkt im Blick haben können. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Product Owner (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Marktanalyse
Kundenanforderungen verstehen
Produktstrategien entwickeln
User Stories formulieren
Akzeptanzkriterien definieren
Projektmanagement
Führung cross-funktionaler Teams

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen!

Klarheit ist der Schlüssel:Formuliere deine Gedanken klar und präzise. Achte darauf, dass deine User Stories und Beispiele aus deiner Erfahrung deutlich und nachvollziehbar sind. Wir schätzen eine strukturierte Darstellung!

Pass auf die Details auf:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Ein sauberer und professioneller Auftritt zeigt, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei StudySmarter!

Bewirb dich direkt über unsere Website:Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Klicke einfach auf 'Jetzt bewerben' und mach den ersten Schritt in Richtung deiner neuen Herausforderung bei uns!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HeyJobs GmbH vorbereitet

Verstehe die Rolle und das Unternehmen

Mach dich mit der Position des Senior Product Owners und den spezifischen Anforderungen bei DIN Media vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die digitale Transformation und die Entwicklung der Plattformen passen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Projekte, in denen du als Product Owner erfolgreich warst. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu teilen, insbesondere wie du User Stories formuliert und cross-funktionale Teams geleitet hast.

Zeige deine Kommunikationsstärke

Da die Rolle viel Stakeholder-Management erfordert, sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Übe, komplexe Inhalte klar und verständlich zu präsentieren, sowohl persönlich als auch digital.

Sei proaktiv und lösungsorientiert

In der digitalen Welt gibt es oft unklare Situationen. Zeige im Interview, dass du entscheidungsfreudig bist und konstruktiv mit Konflikten umgehst. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast.