Mechatroniker / Elektroniker für Schienenfahrzeuge (w/m/d)
Mechatroniker / Elektroniker für Schienenfahrzeuge (w/m/d)

Mechatroniker / Elektroniker für Schienenfahrzeuge (w/m/d)

Brühl Vollzeit 1059 - 1291 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
Go Premium
H

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Instandhaltung und Reparatur von elektrischen Anlagen an Lokomotiven.
  • Arbeitgeber: Führendes Unternehmen im intermodalen Güterverkehr mit sozialer Verantwortung.
  • Mitarbeitervorteile: Tarifvergütung, betriebliche Altersversorgung und Zugang zu ÖPNV-Großkundenticket.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Schienenverkehrs in einem innovativen und zukunftsorientierten Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik oder vergleichbarem Beruf.
  • Andere Informationen: Vielfältige Aufgaben und gute Weiterbildungsmöglichkeiten in zentraler Lage.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1059 - 1291 € pro Monat.

Als Logistik-Holding im Stadtwerke Köln Konzern (SWK) kombiniert die Häfen und Güterverkehr Köln AG mit modernen Konzepten die Verkehrsträger Straße, Schiene und Wasserstraße, um nachhaltige Transportketten anzubieten. Wir sind einer der führenden Akteure im intermodalen Güterverkehr und verbinden das Rheinland mit den Logistikzentren in Europa. Im Unternehmensverbund der HGK-Gruppe betreiben wir den größten Binnenhafen-Verbund Deutschlands, Europas größtes Binnenschifffahrtsunternehmen, eine der größten privaten Güterverkehrsbahnen mit eigenen Loks und Werkstattbetrieben sowie verschiedene spezialisierte Logistikunternehmen.

Aufgabengebiet:

  • Instandhaltung der elektrischen Anlagen von Lokomotiven einschließlich Instandsetzung von Bauteilen
  • Fehlersuche und Behebung von Störungen der elektrischen Anlagen von Lokomotiven
  • Erstellen und Ändern von E-Schaltplänen
  • Reparatur von defekten elektrischen und elektronischen Bauteilen
  • UVV - Überprüfungen von E-Werkzeug und Maschinenanlagen
  • Überprüfung und Dokumentation der ausgeführten Arbeiten
  • Rückmeldung bzw. Eingabe der erledigten Arbeitsaufträge (Grundlage zur Auftragsabrechnung)
  • Sicherheitsprüfungen
  • Durchführung von Funktionsprüfungen an Funkfernsteuerungsanlagen
  • Begleitung und Auswertung von Lastprobefahrten

Eigenes Profil:

  • Eine abgeschlossene Ausbildung in einem elektrotechnischen Beruf oder einem vergleichbaren elektronischen Beruf
  • Eingehende Kenntnisse im beschriebenen Aufgabenbereich sowie u.a. Schienenfahrzeuginstandhaltung
  • Hohe Belastbarkeit, Flexibilität sowie stete Zuverlässigkeit und Durchsetzungsvermögen
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie kundenorientiertes Auftreten
  • Bereitschaft für Bereitschaftsdienst
  • Führerschein Klasse B, bis 3,5 t Fahrzeuge
  • Teamfähigkeit, aber auch die Bereitschaft selbstständig zu arbeiten
  • Reisebereitschaft

Gute Gründe für uns:

  • Verlässlicher Arbeitgeber, der gerne Ihre berufliche Weiterbildung fördert
  • Sehr vielfältige Aufgaben in einem zukunftsorientierten und sozialen Unternehmen in Innenstadtnähe mit guter ÖPNV-Anbindung
  • Vergütung nach Tarifvertrag, u.a. 39 Std./Woche sowie eine betriebliche Altersversorgung
  • Zugang zu einem Großkundenticket ÖPNV sowie Konzernangeboten

Mechatroniker / Elektroniker für Schienenfahrzeuge (w/m/d) Arbeitgeber: HGK Infrastructure and Maintenance

Die Häfen und Güterverkehr Köln AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine tarifgerechte Vergütung und betriebliche Altersversorgung bietet, sondern auch vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten und sozialen Umfeld. Mit einer zentralen Lage in Brühl-Vochem und einer ausgezeichneten Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance und bieten spannende Herausforderungen im Bereich der Schienenfahrzeuginstandhaltung.
H

Kontaktperson:

HGK Infrastructure and Maintenance HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mechatroniker / Elektroniker für Schienenfahrzeuge (w/m/d)

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Workshops oder lokale Events und sprich mit anderen Mechatronikern oder Elektronikern. Wer weiß, vielleicht hat jemand einen heißen Tipp für dich!

Zeig dein Können!

Bereite dich darauf vor, deine Fähigkeiten in einem praktischen Test oder einer Probezeit unter Beweis zu stellen. Wenn du die Möglichkeit hast, bringe Beispiele deiner bisherigen Arbeiten oder Projekte mit, um zu zeigen, was du drauf hast.

Sei flexibel und offen!

Die Anforderungen können variieren, also sei bereit, auch mal außerhalb deiner Komfortzone zu arbeiten. Zeige, dass du anpassungsfähig bist und bereit, Neues zu lernen – das kommt bei Arbeitgebern immer gut an!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mechatroniker / Elektroniker für Schienenfahrzeuge (w/m/d)

Instandhaltung elektrischer Anlagen
Fehlersuche und Störungsbehebung
Erstellen und Ändern von E-Schaltplänen
Reparatur elektrischer und elektronischer Bauteile
UVV-Überprüfungen
Dokumentation der Arbeiten
Sicherheitsprüfungen
Funktionsprüfungen an Funkfernsteuerungsanlagen
Kenntnisse in Schienenfahrzeuginstandhaltung
Kommunikationsfähigkeit
Kundenorientiertes Auftreten
Teamfähigkeit
Selbstständiges Arbeiten
Flexibilität
Belastbarkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Mechatroniker/Elektroniker interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich der Schienenfahrzeuginstandhaltung. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team unterstützen kannst.

Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell die relevanten Punkte finden und deine Bewerbung einfacher lesen.

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen zur Hand hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HGK Infrastructure and Maintenance vorbereitest

Mach dich mit den technischen Details vertraut

Informiere dich über die spezifischen elektrischen Anlagen und Systeme, die in der Schienenfahrzeuginstandhaltung verwendet werden. Zeige im Interview, dass du die Grundlagen verstehst und bereit bist, dein Wissen anzuwenden.

Bereite Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten vor

Denke an konkrete Situationen, in denen du technische Probleme erfolgreich gelöst hast. Erkläre, wie du bei der Fehlersuche vorgegangen bist und welche Methoden du angewendet hast, um Störungen zu beheben.

Zeige Teamgeist und Eigenverantwortung

Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamfähigkeit und deine Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit betreffen. Gib Beispiele, wie du sowohl im Team als auch eigenständig erfolgreich gearbeitet hast.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur und Weiterbildung

Zeige dein Interesse an der HGK-Gruppe, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung stellst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und an deiner Entwicklung interessiert bist.

Mechatroniker / Elektroniker für Schienenfahrzeuge (w/m/d)
HGK Infrastructure and Maintenance
Standort: Brühl
Premium gehen

Schneller zum Traumjob mit Premium

Deine Bewerbung wird als „Top Bewerbung“ bei unseren Partnern gekennzeichnet
Individuelles Feedback zu Lebenslauf und Anschreiben, einschließlich der Anpassung an spezifische Stellenanforderungen
Gehöre zu den ersten Bewerbern für neue Stellen mit unserem AI Bewerbungsassistenten
1:1 Unterstützung und Karriereberatung durch unsere Career Coaches
Premium gehen

Geld-zurück-Garantie, wenn du innerhalb von 6 Monaten keinen Job findest

>