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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane Transporte und organisiere Logistiklösungen für nationale und internationale Kunden.
- Arbeitgeber: Zukunftsorientiertes Logistikunternehmen mit flexibler und sicherer Arbeitsumgebung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 28 Urlaubstage und gute Übernahmechancen nach der Ausbildung.
- Andere Informationen: Mitarbeiterrabatte und iPad zur Nutzung während der Ausbildung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Lieferketten von morgen und arbeite in einem innovativen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Guter Schulabschluss und Begeisterung für logistische Lösungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1070 - 1270 € pro Monat.
Bereit, die Route für deine Zukunft zu planen? Als Logistikunternehmen bieten wir dir die Chance, in einer zukunftsfähigen Branche nachhaltig zu wirken und die Welt von morgen mitzugestalten. Mit der 3-jährigen Ausbildung bei uns profitierst du von vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem Arbeitsumfeld, das dir sowohl Flexibilität als auch Sicherheit bietet. Mit innovativen und nachhaltigen Lösungen gestalten wir die Lieferketten von morgen – und leisten gemeinsam einen Beitrag für eine bessere Zukunft. Werde Teil eines Teams, das Innovation, Verantwortung und Teamarbeit lebt – auf dem Wasser, auf der Straße und an Land.
Aufgabengebiet
- Plane und organisiere Transporte per Binnenschiff, LKW, sowie Zug.
- Erstelle Versandpapiere, Lieferdokumente und unterstütze bei Zollabwicklungen.
- Betreue nationale und internationalen Kunden.
- Schreibe Angebote und unterstütze beim Vertrieb von Dienstleistungen sowie Anfragen und Reklamationen.
- Arbeite mit modernen Software-Systemen, werte Zahlen aus und unterstütze dabei Prozesse zu verbessern.
Eigenes Profil
- Du hast einen guten Schulabschluss, oder stehst kurz vor dem Abschluss.
- Du hast eine Begeisterung für logistische Lösungen und Dienstleistungen.
- Du verfügst über Organisationsgeschick, Eigeninitiative und hast eine gewissenhafte und sorgfältige Arbeitsweise.
- Du bist eine offene und aufgeschlossene Persönlichkeit.
- Du bringst grundlegende Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen mit und Englischkenntnisse sind von Vorteil.
Gute Gründe für uns
- Eine übertarifliche und jährlich steigende Vergütung: 1. Lehrjahr: 1.070,00 € | 2. Lehrjahr: 1.170,00 € | 3. Lehrjahr: 1.270,00 € | inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- 28 Urlaubstage und gute Übernahmechancen nach der Ausbildung.
- Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports.
- Abwechslungsreiche und qualifizierte Ausbildung auch standortübergreifend in tollen Teams.
- iPad zur schulischen und betrieblichen Nutzung während der Ausbildung.
- Nach deiner Ausbildung hast du die Möglichkeit deinen Betriebswirt, ein duales Studium, o.Ä. zu absolvieren.
Ausbildung zum Kaufmann/ Kauffrau für Speditions- und Logistikdienstleistung in Hamburg (m/w/d) Arbeitgeber: HGK Logistics and Intermodal
Kontaktperson:
HGK Logistics and Intermodal HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung zum Kaufmann/ Kauffrau für Speditions- und Logistikdienstleistung in Hamburg (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung zum Kaufmann oder zur Kauffrau für Speditions- und Logistikdienstleistung interessierst, zögere nicht, uns direkt über unsere Website zu kontaktieren. Zeig dein Interesse und stelle Fragen – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Vielleicht findest du sogar einen Mentor, der dir wertvolle Tipps geben kann, wie du deine Karriere im Logistikbereich starten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unser Unternehmen und die aktuellen Trends in der Logistik. Überlege dir, wie du deine Begeisterung für logistische Lösungen am besten rüberbringst – das wird uns beeindrucken!
✨Tipp Nummer 4
Zeig deine Persönlichkeit! In einem persönlichen Gespräch geht es nicht nur um Qualifikationen, sondern auch darum, wie gut du ins Team passt. Sei offen, freundlich und zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und mit uns gemeinsam die Zukunft der Logistik zu gestalten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung zum Kaufmann/ Kauffrau für Speditions- und Logistikdienstleistung in Hamburg (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Mach es übersichtlich: Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Ein gut gegliedertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf helfen uns, schnell einen Eindruck von dir zu bekommen.
Betone deine Begeisterung: Erzähle uns, warum du dich für die Ausbildung im Bereich Spedition und Logistik interessierst. Deine Leidenschaft für logistische Lösungen sollte in deiner Bewerbung deutlich werden!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um bei uns durchzustarten, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HGK Logistics and Intermodal vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Logistikunternehmen zu erfahren. Schau dir ihre Projekte, Werte und die Branche an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Leben oder deiner Schulzeit, die deine Fähigkeiten in Organisation, Teamarbeit und Problemlösung zeigen. Diese Geschichten machen dich greifbarer und helfen dem Interviewer, sich an dich zu erinnern.
✨Zeige deine Begeisterung für Logistik
Mach deutlich, warum du dich für eine Ausbildung in der Logistik interessierst. Teile deine Ideen, wie du zur Verbesserung von Prozessen beitragen kannst. Deine Leidenschaft wird positiv wahrgenommen und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Ausbildungsinhalten oder den Entwicklungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an deiner Zukunft interessiert bist.