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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Web-Lösungen mit Angular, TypeScript und SpringBoot.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen in der Bildungsbranche mit Fokus auf praxisorientierte Programme.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Urlaubsgeld und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines agilen Teams und gestalte die Zukunft der Bildung mit modernen Technologien.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Qualifikation in Anwendungsentwicklung und 2-3 Jahre Erfahrung als Web-Entwickler:in.
- Andere Informationen: Mitarbeiterevents und Überraschungen sorgen für ein tolles Teamgefühl!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Als ein dynamisches und innovationsgetriebenes Unternehmen in der Bildungsbranche mit Sitz in Berlin, setzen wir seit unserer Gründung auf eine ganzheitliche Entwicklung für Studierende und Auszubildende. Unser Ziel ist es, durch praxisorientierte Programme und moderne Lehrmethoden die Fachkräfte von morgen optimal zu fördern und zu begleiten.
Du arbeitest an der Fullstack Web-Entwicklung für unser neues Web-Produkt:
- Du implementierst moderne, intuitiv bedienbare Oberflächen im Frontend mit Angular & TypeScript.
- Du entwickelst Backend-Strukturen und APIs in Java mit SpringBoot.
- Du erstellst Unit- und e2e-Tests.
- Du führst Dokumentation und Codereviews durch.
- Du setzt Funktionsbeschreibungen mit Hilfe von scrum-basierten Methoden um und nimmst an regelmäßigen Team- und Projektmeetings teil.
Du besitzt:
- eine abgeschlossene Qualifikation im Bereich Anwendungsentwicklung, Informatik, Medieninformatik oder vergleichbar.
- ca. 2-3 Jahre praktische Berufserfahrung als Web-Entwickler:in, idealerweise in einer Fullstack-Rolle, und möchtest mit uns den nächsten Schritt gehen.
- sehr gute Kenntnisse in Java als auch TypeScript und großes Interesse an aktuellen Trends und Features.
- sichere Kenntnisse in Angular als auch Spring und weißt über die aktuellen Neuerungen in den Frameworks bestens Bescheid.
- ein Gespür für intuitive Bedienbarkeit und visuelle Ästhetik, das du aktiv in unserem agilen Entwicklungsteam einbringst.
- Teamgeist, Lernbereitschaft und selbstständige Arbeitsweise sowie sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1).
Urlaubsgeld: Halbes Monatsgehalt mit der Gehaltszahlung im August.
Weihnachtsgeld: Halbes Monatsgehalt mit der Gehaltszahlung im Dezember.
Vermögenswirksame Leistungen: ab dem 3. Beschäftigungsjahr 40 Euro Zuschuss pro Monat (vorher 20 Euro/mtl.).
Betriebliche Altersvorsorge: 15% AG-Zuschuss zu Verträgen für eine betriebliche Altersvorsorge.
ÖPNV-Zuschuss: 25 Euro pro Monat zu Monats-/Jahresabos.
Mobiles Arbeiten bis zu 4 Tage pro Woche: Zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit.
Mobiles Arbeiten im EU-Ausland: bis zu 20 Tagen p.a., plus Schweiz, Norwegen, Liechtenstein, Island.
Flexible Arbeitszeiten: Kernarbeitszeit Montag - Donnerstag 09 - 15 Uhr (freitags bis 14:30 Uhr).
Mitarbeiterevents: Neujahrsempfang, Sommerfest, Grillfest, Teamfeier und Teamtag.
Mitarbeiterprämien: Vom Unternehmenserfolg abhängige Sonderzahlungen möglich.
Dusche: um geistig und körperlich frisch in den Tag zu starten.
Fahrradkeller: Sicheres Abstellen der Fahrräder im Gebäude.
Firmenlaptop: mit Möglichkeit zur privaten Nutzung.
Gesundheitsmaßnahmen über unsere MentalHealth-App.
Laptoptombola: jährliche Verlosung ausgetauschter Laptops für Privatgebrauch.
Mitarbeiterüberraschungen: Hier muss man sich einfach überraschen lassen ...
Kontaktperson:
H&H Datenverarbeitungs- und Beratungsgesellschaft mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fullstack Entwickler - Angular / SpringBoot / TypeScript (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze Networking-Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Tech-Branche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Veranstaltungen, die sich auf Fullstack-Entwicklung konzentrieren, und nimm aktiv daran teil, um dein Netzwerk zu erweitern.
✨Tip Nummer 2
Halte dich über die neuesten Trends und Technologien in Angular, SpringBoot und TypeScript auf dem Laufenden. Besuche Webinare oder Online-Kurse, um deine Kenntnisse zu vertiefen und zeige in Gesprächen, dass du mit den aktuellen Entwicklungen vertraut bist.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zur Fullstack-Entwicklung übst. Simuliere Coding-Challenges mit Freunden oder nutze Plattformen wie LeetCode, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu verbessern.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des Bewerbungsprozesses deine Teamfähigkeit und Lernbereitschaft. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die belegen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und bereit bist, neue Technologien zu erlernen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fullstack Entwickler - Angular / SpringBoot / TypeScript (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über StudySmarter und unsere Mission in der Bildungsbranche. Verstehe, wie wir Studierende und Auszubildende unterstützen und welche Werte uns wichtig sind.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen in der Fullstack-Entwicklung, insbesondere mit Angular, SpringBoot und TypeScript, hervorhebt. Betone relevante Projekte und Technologien, die du beherrschst.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei StudySmarter arbeiten möchtest. Gehe auf deine Leidenschaft für Web-Entwicklung und agile Methoden ein und zeige, wie du zum Teamgeist beiträgst.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Deutsch fehlerfrei ist, da sehr gute Sprachkenntnisse gefordert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei H&H Datenverarbeitungs- und Beratungsgesellschaft mbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf Fullstack-Entwicklung hat, solltest du dich auf technische Fragen zu Angular, SpringBoot und TypeScript vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Technologien demonstrieren.
✨Zeige dein Interesse an aktuellen Trends
Unternehmen suchen nach Entwicklern, die sich für neue Technologien und Trends interessieren. Bereite einige Punkte vor, über die du sprechen kannst, wie z.B. neue Features in Angular oder SpringBoot, und wie diese deine Arbeit verbessern könnten.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Teamgeist ist ein wichtiger Aspekt in der agilen Entwicklung. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Verbesserung der Teamdynamik beigetragen hast.
✨Präsentiere deine Lernbereitschaft
Die Bereitschaft, ständig zu lernen und sich weiterzuentwickeln, ist entscheidend. Teile mit, wie du dich in der Vergangenheit fortgebildet hast, sei es durch Online-Kurse, Workshops oder persönliche Projekte, und wie du dies in Zukunft fortsetzen möchtest.
