Product Owner SAP FOCUS (f/d/m)

Überblick

Erforschen Sie eine neue Welt voller Möglichkeiten. Bei der Interhome Group, Teil der HomeToGo Group, haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Ferienvermietungen einfach und angenehm zu gestalten - für Gäste, Eigentümer und Partner gleichermaßen. Mit über 60 Jahren Erfahrung und Tausenden von Ferienhäusern in ganz Europa bringen wir die Kraft von Daten und Technologie in eine neue Ära des Reisens.

Unser Focus-Team ist verantwortlich für den Aufbau und die Wartung des Kernsystems, das zentrale Daten, Geschäftsprozesse und Webdienste für die Interhome Group bereitstellt. Dieses System wird von internen Teams genutzt, um Daten zu verwalten, Verträge zu erstellen, Objekte und Eigentümer zu überwachen und die Gästereise zu unterstützen.

Zukünftiger Beitrag

Als Product Owner im Focus-Team werden Sie mit Stakeholdern im gesamten Unternehmen zusammenarbeiten, da die meisten Kernprozesse durch das Focus-System unterstützt werden. Sie werden ein tiefes Verständnis für die Geschäftsprozesse und Kundenreisen entwickeln, die von Ihrem Team ermöglicht werden. Gemeinsam mit dem Technikteam besprechen Sie die geschäftlichen Anforderungen, und das Technikteam plant und schätzt dann die technische Umsetzung. Sie arbeiten eng mit dem Engineering Manager und dem technischen Leiter des Teams zusammen. Sie unterstützen das Team strategisch dabei, Wege zu finden, um das Geschäft zu stärken, während Sie schrittweise auf eine neue technische Architektur migrieren. Dieser Aufwand ist zentral, um das Unternehmen in die Lage zu versetzen, Verbesserungen und neue Funktionen in Zukunft viel schneller bereitzustellen.

Wie Sie Wert hinzufügen

• Kommunizieren und kollaborieren Sie mit Stakeholdern, um Bedürfnisse zu verstehen, Erwartungen abzugleichen und klaren geschäftlichen Wert zu artikulieren.
• Behalten Sie den Fokus auf der Migration zur neuen technischen Architektur, um die Unternehmensgeschwindigkeit zu verbessern, und balancieren Sie dies mit dem Stakeholder-Management und eingehenden Anfragen.
• Treffen Sie starke Priorisierungen, identifizieren Sie schnelle Erfolge und Gemeinsamkeiten zwischen Teams und Initiativen.
• Besitzen und verwalten Sie die Produkt-Roadmap, um sicherzustellen, dass sie für das Team, andere Technikteams und das gesamte Unternehmen sichtbar und transparent ist.
• Fördern Sie eine datengestützte Kultur, indem Sie Erkenntnisse nutzen, um Produktentscheidungen zu informieren und den Erfolg zu messen.
• Definieren und kommunizieren Sie klare Produktziele und Prioritäten für das Entwicklungsteam.
• Arbeiten Sie mit dem Engineering Manager zusammen, um die Implementierung von Produktfunktionen zu planen, zu überwachen und sicherzustellen.
• Leiten Sie agile Meetings wie Verfeinerungen, Sprint-Planung, Überprüfung und Retrospektive, um den Fortschritt zu überprüfen und Anpassungen vorzunehmen.
• Schreiben Sie klare User Stories und Akzeptanzkriterien, testen und genehmigen Sie die Implementierung von Funktionen des Teams.

Qualifikationen

• 3+ Jahre Erfahrung als Product Owner.
• Starke Priorisierungsfähigkeiten, um sicherzustellen, dass Entscheidungen im besten Interesse des Unternehmens und nicht eines einzelnen Stakeholders getroffen werden.
• Starke Kommunikationsfähigkeiten und Empathie, um die Bedürfnisse der Stakeholder zu verstehen und effektiv „nein“ zu kommunizieren, während Sie Wege finden, Stakeholder ohne umfangreiche Entwicklungsanstrengungen zu unterstützen.
• Fähigkeit, Geschäftsanforderungen an das Team zu übersetzen und mit dem Engineering Manager bei Schätzung, Planung und zuverlässiger Lieferung zusammenzuarbeiten.
• Neugier und starkes Interesse daran, die Geschäftsprozesse von Interhome und die Reisebranche im Allgemeinen zu lernen.
• Erfahrung mit oder Offenheit für die Arbeit mit einem komplexen, 25 Jahre alten SAP-basierten System und Interesse, darüber zu lernen und Verbindungen zu anderen Tools herzustellen.
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Deutsch.

Warum Sie sich uns anschließen sollten

• Helfen Sie, Interhome, ein 60 Jahre altes Unternehmen mit leidenschaftlichen Mitarbeitern, in ein Technologieunternehmen zu transformieren.
• Arbeiten Sie mit erfahrenen Fachleuten aus der gesamten HomeToGo Group zusammen und erhalten Sie Zugang zu einer globalen Technologiegemeinschaft.
• Werden Sie Teil eines motivierten Teams, das Zusammenarbeit und Teamgeist schätzt.
• Seien Sie Teil des Technologie- und Produktteams, das die Grundlage für die digitale Transformation einer führenden europäischen Reisemarke besitzt.
• Genießen Sie eine flexible Arbeitskultur, ein hybrides Setup und die Möglichkeit, in einem unterstützenden Umfeld zu wachsen.