Professorship in Managerial Finance (all genders)

Die ausgeschriebene Position stellt eine herausragende Karrierechance für Wissenschaftler dar, die ein ganzheitliches akademisches Profil in Forschung, Lehre und Wissensvermittlung entwickeln oder weiter stärken möchten. Die Position ist offen für alle Ränge und daher sowohl für etablierte als auch für aufstrebende Wissenschaftler geeignet, die zur Profilierung der HHL im Bereich Managerial Finance und verwandten Bereichen an der Schnittstelle von Finanzen und Strategie beitragen möchten.

In der Forschung ist das Potenzial zur Entwicklung oder der Nachweis eines bereits entwickelten international sichtbaren und anerkannten Forschungsprofils von zentraler Bedeutung. Die Zusammenarbeit mit der bestehenden Finanzfakultät der HHL wird ausdrücklich gefördert. Kandidaten auf Junior-Ebene wird erwartet, dass sie ein starkes Forschungspotenzial nachweisen, das sich in einer ersten Publikationsbilanz (oder Publikationen zur Überprüfung) in international anerkannten, hochwertigen Fachzeitschriften widerspiegelt. Senior-Kandidaten sollten über eine etablierte Publikationsbilanz, akademische Sichtbarkeit und die Fähigkeit verfügen, strategisch zur weiteren Entwicklung der finanzbezogenen Aktivitäten der HHL beizutragen.

HHL hat einen etablierten Ruf für herausragende, forschungsorientierte Lehre und eine hochgradig internationale Studierendenschaft auf Master-Niveau. Der Kandidat wird erwartet, Lehrexzellenz in Finanzen unter Verwendung pädagogisch innovativer Ansätze, die durch aktuelle Forschung informiert sind, zu demonstrieren. Fließende Englischkenntnisse sind erforderlich. Je nach Qualifikation und Karrierestufe kann die Position mit einer Tenure-Track-Option angeboten werden. Die Kandidaten werden erwartet, akademische Verantwortung innerhalb des Programmpotfolios der HHL zu übernehmen und aktiv zur Programmgestaltung und zur Studierendenreise beizutragen – von der Rekrutierung und Zulassung bis hin zu Karrierediensten und Alumni-Beziehungen. Senior-Kandidaten werden zusätzlich erwartet, zur akademischen Selbstverwaltung und zur strategischen Entwicklung der Schule beizutragen.

Der Kandidat sollte über fundierte praktische Kenntnisse in Bereichen wie finanzieller Geschäftsplanung, Investitionsbudgetierung, Unternehmensbewertung und Unternehmensfinanzierung verfügen. Berufserfahrung in Investment Banking, Consulting, Private Equity, Unternehmensfinanzierung oder verwandten Bereichen wird als zusätzlicher Vorteil angesehen.

Als Mitglied der HHL-Fakultät wird der erfolgreiche Kandidat Teil eines sehr persönlichen, kollaborativen und gegenseitig unterstützenden akademischen Umfelds. Leipzig ist eine lebendige und internationale Stadt mit mehr als 30.000 Studierenden und rangiert konstant hoch in Bezug auf die Lebensqualität.

HHL hat sich zum Ziel gesetzt, die Anzahl internationaler Wissenschaftler unter den Fakultätsmitgliedern zu erhöhen. Es verfolgt aktiv eine Politik der Vielfalt und Geschlechtergerechtigkeit in allen Bereichen seiner Aktivitäten. Bewerbungen von Kandidaten mit interdisziplinärem Hintergrund werden ausdrücklich gefördert. Die gesetzlichen Anforderungen des SächsHSG finden Anwendung. Interessierte Kandidaten sollten ihre Bewerbung über unser Bewerbungsportal (www.hhl.de/jobs), z.Hd. des Dekans Prof. Dr. Tobias Dauth bis zum 12. Juli 2026 einreichen. Die Bewerbung sollte ein Motivationsschreiben, einen Lebenslauf einschließlich einer Liste von Publikationen, einen Überblick und eine Bewertung der Lehrerfahrung, eine Forschungsdarstellung einschließlich der aktuellen Forschungsprojekte, ein Lehrkonzept und eine Erklärung zum Wissenstransfer in Bezug auf die ausgeschriebene Position enthalten. Das angestrebte Startdatum ist spätestens im ersten Quartal 2027.