Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Entwicklung innovativer KI-Sicherheitsprodukte und schütze vor Bedrohungen.
- Unternehmen: HiddenLayer, ein führendes Unternehmen im Bereich KI-Sicherheit.
- Vorteile: Vollständig remote, umfassende Gesundheitsleistungen und flexible Urlaubsregelungen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Vielfalt und persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Cybersicherheit und arbeite mit Branchenführern zusammen.
- Qualifikationen: Erfahrung in Produktmanagement, Cybersecurity und KI-Technologien erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
HiddenLayer ist auf der Suche nach einem Technical Product Manager für unsere AI-Sicherheitsprodukte, um die Entwicklung einer bahnbrechenden Cybersicherheitsplattform voranzutreiben, die gegen adversarielle KI-Angriffe schützt. In dieser Rolle haben Sie die Möglichkeit, mit Branchenpionieren in der Datenwissenschaft und der Forschung zu Bedrohungen durch künstliche Intelligenz in einem schnelllebigen, aufstrebenden Markt zu arbeiten.
Als Produktmanager mit einem starken Hintergrund in Cybersicherheit und KI spielen Sie eine entscheidende Rolle bei der Entwicklung, Verbesserung und Bereitstellung der AISec-Plattform von HiddenLayer, um generative KI und agentische Systeme gegen Cyberbedrohungen und -angriffe zu schützen.
Was Sie tun werden:
- Übersetzen von Kundenbedürfnissen, technischen Erkenntnissen und der sich entwickelnden Bedrohungslandschaft der adversariellen KI in umsetzbare Produktfähigkeiten und Erkennungstechniken.
- Verantwortung für die Planung des Produktfahrplans, Verwaltung und Priorisierung des Backlogs von HiddenLayer.
- Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern (Ingenieurwesen, Datenwissenschaft und Bedrohungsforschung), um Anforderungen zu definieren und qualitativ hochwertige Produktfähigkeiten und Benutzererfahrungen zu liefern.
- Durchführung umfassender Marktanalysen und Wettbewerbsanalysen zur Identifizierung aufkommender Trends, Chancen und potenzieller Bedrohungen im Bereich maschinelles Lernen und Cybersicherheit.
- Engagement mit Kunden und Sammeln von Feedback, um deren Schmerzpunkte, Anforderungen und Präferenzen zu verstehen und Produktverbesserungen voranzutreiben.
- Koordination von Produkteinführungen und Entwicklung effektiver Markteinführungsstrategien.
Wer Sie sind:
- Technische Produktmanager im Bereich Datenwissenschaft oder maschinelles Lernen, die in die Cybersicherheit eintauchen möchten.
- Ehemalige Datenwissenschaftler, KI-Ingenieure oder Entwickler, die einen Karrierewechsel in das Produktmanagement anstreben.
- Abschluss in Informatik, Ingenieurwesen, Datenwissenschaft oder einem verwandten technischen Bereich.
- Umfassende Kenntnisse über KI-Techniken, Algorithmen, Frameworks und KI-Betriebsmittel.
- Starkes Verständnis der Prinzipien der Cybersicherheit, bewährter Verfahren und Branchenstandards.
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams.
- Ausgezeichnete Kommunikations-, Präsentations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten.
- Fähigkeit, komplexe technische Herausforderungen zu analysieren und effektive Lösungen vorzuschlagen.
Warum HiddenLayer:
Wir bieten ein vollständig remote Arbeitsumfeld, umfassende Gesundheits- und Wellnessleistungen, flexible Urlaubsregelungen und ein Engagement für Lernen und Entwicklung. Wir sind bestrebt, ein diverses Team aufzubauen und sind stolz darauf, ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit zu sein.
Technical Product Manager for AI Security Products Arbeitgeber: Hiddenlayer
HiddenLayer ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter die Möglichkeit haben, an der Spitze der Cybersicherheits- und KI-Technologie zu arbeiten. Mit einem vollständig remote Team und großzügigen Vorteilen wie flexiblen Arbeitszeiten, umfassenden Gesundheitsleistungen und einem Engagement für persönliche Weiterentwicklung, fördert HiddenLayer eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wachstums. Hier haben Sie die Chance, mit führenden Experten zusammenzuarbeiten und einen bedeutenden Beitrag zur Sicherheit gegen adversarielle KI-Angriffe zu leisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Technical Product Manager for AI Security Products erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Hiddenlayer bewerben
Viele Unternehmen, wie Hiddenlayer, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technical Product Manager for AI Security Products mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Hiddenlayer und die ausgeschriebene Position Technical Product Manager for AI Security Products zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hiddenlayer vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Hiddenlayer an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
