Senior Specialist Data Governance (m/w/d)Dienstort: Großraum GrazBerufsfeld: Software / ITAnstellung: VollzeitJobnummer: Ein umfassendes Leistungsspektrum machen unseren Kunden zum weltweit führenden, markenunabhängigen Entwicklungs- und Fertigungspartner für Automobilhersteller. Als international tätiges Unternehmen mit Standorten weltweit, bietet unser Kunde ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten in aller Welt.Ihre AufgabenData-Governance-Framework entwickeln: Organisationsstrukturen, Rollen, Prozesse und Standards für Data Governance entwickeln, implementieren und kontinuierlich weiterentwickeln sowie deren nachhaltige Verankerung in der Organisation sicherstellenData Ownership und Governance Community etablieren: Rollen und Verantwortlichkeiten gemeinsam mit Data Owners und Data Stewards etablieren und eine aktive Data-Governance-Community über die Geschäftsbereiche hinweg aufbauen und weiterentwickelnDatenqualität operationalisieren: Standards, Methoden und Kennzahlen für Datenqualität etablieren und die Fachbereiche bei der Definition und Umsetzung von Datenqualitätsregeln sowie deren kontinuierlicher Verbesserung unterstützenMetadatenmanagement und Datenkatalog weiterentwickeln: Standards und Prozesse für Metadaten, Datendefinitionen, Data Lineage und die strukturierte Beschreibung unserer Datenbestände etablieren und deren Anwendung unterstützenData-Governance-Tools verantworten: Die fachliche Verantwortung für die eingesetzten Data-Governance-Tools übernehmen, deren Weiterentwicklung bedarfsgerecht steuern und eine nachhaltige Nutzung in der Organisation fördernGovernance in Plattformen und Projekten verankern: Gemeinsam mit Fachbereichen und IT Data-Governance-Anforderungen in Datenplattformen, Tools und datengetriebenen Projekten verankern und deren Umsetzung begleitenDatensicherheit und Compliance unterstützen: Governance-Prozesse und Kontrollen für den verantwortungsvollen und regelkonformen Umgang mit Daten gemeinsam mit Datenschutz, Informationssicherheit und relevanten Fachstellen etablieren und weiterentwickeln.Enablement und Schulungen: Mitarbeitende durch Trainings, Best Practices und zielgruppengerechte Kommunikation unterstützen, damit Rollen, Verantwortlichkeiten und Prozesse im Datenmanagement nachhaltig in der Organisation verankert werden.Unsere AnforderungenAbschluss in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation – HTL/FH/(Technische) UniversitätMehrjährige Berufserfahrung in Data Governance, Data Management oder vergleichbaren datenbezogenen RollenPraktische Erfahrung mit Data Quality, Metadatenmanagement, Data Cataloguing, Data Lineage und/oder Data OwnershipFundiertes Verständnis moderner Cloud-Datenplattformen sowie deren Zusammenspiel mit Data Governance, Metadatenmanagement, Datenqualität und ZugriffskontrollenErfahrung in der Zusammenarbeit zwischen Fachbereichen und IT sowie die Fähigkeit, fachliche Anforderungen in umsetzbare Governance-Prozesse und Standards zu überführen und deren Nutzen für Fachbereiche und Management greifbar zu machen.Erfahrung mit Data-Governance-, Data-Catalog- oder Data-Quality-Tools von VorteilErfahrung im Aufbau von Data-Owner-, Data-Steward- oder vergleichbaren fachübergreifenden Communities von Vorteil.Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (Sprachniveau C1)Ausgeprägte Kommunikations-, Präsentations- und ModerationsfähigkeitenAnalytisches Denkvermögen und strukturierte, selbstständige ArbeitsweiseErfahrung in komplexen, internationalen oder dezentralen OrganisationenFähigkeit, Data Governance pragmatisch und lösungsorientiert umzusetzenErfahrung im Change Management und in der nachhaltigen Verankerung neuer Rollen, Standards und ProzesseIhre VorteileUnternehmenskultur geprägt von Kollegialität und TeamspiritLangfristige Perspektiven in einem internationalen UnternehmenEin interessantes, abwechslungsreiches Aufgabengebiet Attraktive Rahmenbedingungen für WeiterbildungenGestaltungsmöglichkeiten und Raum für eigene Ideen Homeoffice-MöglichkeitenFlexible ArbeitszeitenGesundheitsförderung, Freizeit- und Sportangebote Vergünstigungen im AlltagIhr GehaltDas monatliche Mindestgehalt für diese Position beträgt 3.883 brutto auf Vollzeitbasis. Ihr tatsächliches Gehalt wird jedoch marktkonform und in Abhängigkeit Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung individuell und gemeinsam vereinbart..followIhreAnsprechperson
Ich stehe Ihnen stets für alle Fragen zur Verfügung.
Martin Painsi / IT_
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Hiebler & Partner Personal- und Projektmanagement GmbH Recruiting-Team