Vertriebsmitarbeiter national/international (m/w/d)

Vertriebsmitarbeiter national/international (m/w/d)

München Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Highland Stall & Weide GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle Strategien für den Vertrieb in nationalen und internationalen Märkten.
  • Unternehmen: Highland Stall & Weide, ein innovativer Anbieter für landwirtschaftliche Technik.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Familiäre Atmosphäre und Unterstützung durch das gesamte Team.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte den Vertrieb aktiv mit.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder BWL-Studium, Verhandlungssicherheit in Englisch.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Über uns: Highland Stall & Weide ist der Handels- und Dienstleister für landwirtschaftliche Stall- und Weidetechnik. Wir liefern Elektro- und Knotengeflecht-Zäune sowie Stalleinrichtungen für Rinder und Pferde. Wir brauchen Verstärkung und suchen zum nächstmöglichen Termin Vertriebsmitarbeiter national sowie international (m/w/d) zur Gewinnung von Neukunden und Betreuung von Bestandskunden in Deutschland und Europa zum Aufbau von Vertriebsnetzwerken.

Dein Aufgabengebiet:

  • Entwicklung und Umsetzung von Strategien für den erfolgreichen Eintritt in neue nationale bzw. internationale Märkte
  • Identifikation und Steuerung von (inter)nationalen Vertriebsnetzwerken und Distributoren
  • Abstimmung von Produktkonzepten auf lokale Marktbedürfnisse
  • Aufbau und Pflege von Kundenkontakten sowie Beratung vor Ort und virtuell
  • Erarbeiten von Angeboten, Durchführung von Verhandlungen und Abschluss von Verkäufen
  • Beobachtung von Markt und Mitbewerbern im nationalen oder internationalen Verkaufsgebiet
  • Teilnahme an Messen

Das solltest Du mitbringen:

  • Eine kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium (BWL, Marketing)
  • Agrar-Kenntnisse wünschenswert
  • Technisches Verständnis
  • Verhandlungssicheres Englisch, weitere Fremdsprachen hilfreich
  • Verhandlungsgeschick, Empathie und Geschick im Umgang mit den verschiedensten Kundengruppen
  • Eine ausgeprägte Reisebereitschaft, insbesondere bei Interesse auf internationaler Ebene
  • Eine selbstständige Arbeitsorganisation, strategisches Denken und den Fokus auf die abgestimmten Ziele

Was kannst Du von uns erwarten?

  • Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit Weiterentwicklungspotential
  • Fundierte Einarbeitung und Unterstützung durch das gesamte Team
  • Ungezwungener, familiärer Umgangston
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Moderner Arbeitsplatz
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Egym/wellpass, JobRad
  • Betriebsinterne Physiotherapeutin/Massage
  • Betriebliche Altersvorsorge und Krankenversicherung

Kontakt: Du freust dich auf neue Herausforderungen und möchtest Teil unseres Highland-Teams werden? Dann schicke Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen an Martin Holm oder rufe uns an – Tel. 04264 – 0. Wir freuen uns auf dich!

Highland Stall & Weide GmbH
Hochlandweg 1
D-27367 Sottrum
Deutschland
Telefon: 04264 – 0

Vertriebsmitarbeiter national/international (m/w/d) Arbeitgeber: Highland Stall & Weide GmbH

Highland Stall & Weide ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch eine familiäre und ungezwungene Arbeitsatmosphäre fördert. Mit einem starken Fokus auf persönliche Weiterentwicklung und einer fundierten Einarbeitung durch das gesamte Team, haben Mitarbeiter die Möglichkeit, ihre Fähigkeiten in einem abwechslungsreichen Tätigkeitsfeld auszubauen und internationale Vertriebsnetzwerke zu gestalten.

Highland Stall & Weide GmbH

Kontaktdaten:

Highland Stall & Weide GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertriebsmitarbeiter national/international (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen oder Veranstaltungen, die mit Landwirtschaft und Vertrieb zu tun haben. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt einen Fuß in die Tür bekommen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Ein persönlicher Kontakt kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung über die Website.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich gut über das Unternehmen und die Produkte, die sie anbieten. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du der perfekte Kandidat für die Stelle bist.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du denkst, dass du gut zu uns passt, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. Wir freuen uns immer über motivierte Bewerber, die unser Team verstärken wollen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsmitarbeiter national/international (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Vertriebskompetenz
Kundenakquise
Marktanalyse
Strategisches Denken
Verhandlungsgeschick
Technisches Verständnis
Empathie

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für den Job bist!

Mach es übersichtlich!:Halte deine Bewerbungsunterlagen klar und strukturiert. Verwende eine einfache Schriftart und achte auf eine logische Gliederung, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden.

Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich am besten über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen und deine Unterlagen besser verwalten.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Highland Stall & Weide GmbH vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Highland Stall & Weide verschaffen. Schau dir ihre Produkte und Dienstleistungen an, insbesondere die Elektro- und Knotengeflecht-Zäune. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Neukunden gewonnen oder bestehende Kunden betreut hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Vertrieb und deine Verhandlungskompetenz zu demonstrieren.

Sprich über deine Reisebereitschaft

Da die Stelle internationale Aspekte beinhaltet, ist es wichtig, deine Bereitschaft zu reisen klar zu kommunizieren. Überlege dir, wie oft du bereit bist zu reisen und welche Erfahrungen du bereits in internationalen Märkten gesammelt hast.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da der Umgang mit verschiedenen Kundengruppen entscheidend ist, solltest du während des Interviews deine Empathie und dein Verhandlungsgeschick unter Beweis stellen. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst.