Vertriebsmitarbeiter national/international (m/w/d)

Vertriebsmitarbeiter national/international (m/w/d)

Stuttgart Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Highland Stall & Weide GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle Strategien für den Vertrieb in neuen Märkten und betreue Kunden national und international.
  • Unternehmen: Highland Stall & Weide, ein innovativer Anbieter für Stall- und Weidetechnik.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Familiäre Atmosphäre und Unterstützung durch das gesamte Team.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Landwirtschaft mit.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder BWL-Studium, Agrar-Kenntnisse von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Highland Stall & Weide ist der Handels- und Dienstleister für landwirtschaftliche Stall- und Weidetechnik. Wir liefern Elektro- und Knotengeflecht-Zäune sowie Stalleinrichtungen für Rinder und Pferde. Wir brauchen Verstärkung und suchen zum nächstmöglichen Termin Vertriebsmitarbeiter national sowie international (m/w/d) zur Gewinnung von Neukunden und Betreuung von Bestandskunden zum einen in Deutschland und zum Anderen in Europa zum Aufbau von Vertriebsnetzwerken.

Dein Aufgabengebiet:

  • Entwicklung und Umsetzung von Strategien für den erfolgreichen Eintritt in neue nationale bzw. internationale Märkte
  • Identifikation und Steuerung von (inter)nationalen Vertriebsnetzwerken und Distributoren
  • Abstimmung von Produktkonzepten auf lokale Marktbedürfnisse
  • Aufbau und Pflege von Kundenkontakten sowie Beratung vor Ort und virtuell
  • Erarbeiten von Angeboten, Durchführung von Verhandlungen und Abschluss von Verkäufen
  • Beobachtung von Markt und Mitbewerbern im nationalen oder wahlweise internationalen Verkaufsgebiet
  • Teilnahme an Messen

Das solltest Du mitbringen:

  • Eine kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium (BWL, Marketing)
  • Agrar-Kenntnisse wünschenswert
  • Technisches Verständnis
  • Verhandlungssicheres Englisch, weitere Fremdsprachen hilfreich
  • Verhandlungsgeschick, Empathie und Geschick im Umgang mit den verschiedensten Kundengruppen
  • Eine ausgeprägte Reisebereitschaft, insbesondere bei Interesse auf internationaler Ebene
  • Eine selbstständige Arbeitsorganisation, strategisches Denken und den Fokus auf die abgestimmten Ziele

Was kannst Du von uns erwarten?

  • Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit Weiterentwicklungspotential
  • Fundierte Einarbeitung und Unterstützung durch das gesamte Team
  • Ungezwungener, familiärer Umgangston
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Moderner Arbeitsplatz
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Egym/wellpass, JobRad
  • Betriebsinterne Physiotherapeutin/Massage
  • Betriebliche Altersvorsorge und Krankenversicherung

Kontakt

Du freust dich auf neue Herausforderungen und möchtest Teil unseres Highland-Teams werden? Dann schicke Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen an Martin Holm oder rufe uns an – Tel. 04264 – 399 83 0. Wir freuen uns auf dich!

Highland Stall & Weide GmbH
Hochlandweg 1
D-27367 Sottrum
Deutschland
Telefon: 04264 – 399 83 0
www.hsuw.de

Vertriebsmitarbeiter national/international (m/w/d) Arbeitgeber: Highland Stall & Weide GmbH

Highland Stall & Weide ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur abwechslungsreiche Tätigkeiten und ein familiäres Arbeitsumfeld bietet, sondern auch umfangreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem unbefristeten Arbeitsvertrag und zusätzlichen Benefits wie betrieblicher Altersvorsorge und Gesundheitsangeboten schaffen wir eine attraktive Arbeitsatmosphäre in Sottrum, die sowohl nationale als auch internationale Perspektiven eröffnet.

Highland Stall & Weide GmbH

Kontaktdaten:

Highland Stall & Weide GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertriebsmitarbeiter national/international (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen oder Veranstaltungen, die mit Landwirtschaft und Vertrieb zu tun haben. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt einen Fuß in die Tür bekommen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Ein persönlicher Kontakt kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung über die Website.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich gut über das Unternehmen und die Produkte, die sie anbieten. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in den Kontext der Stelle bringen kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dich vorbereitet hast.

Nutze unsere Website!

Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei, um aktuelle Stellenangebote zu finden. Wenn du dich direkt über uns bewirbst, können wir dich besser kennenlernen und deine Chancen erhöhen, Teil unseres Teams zu werden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsmitarbeiter national/international (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Vertriebskompetenz
Kundenakquise
Marktanalyse
Strategisches Denken
Verhandlungsgeschick
Technisches Verständnis
Empathie

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Pass deine Unterlagen an:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für den Job bist!

Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir schätzen eine gut lesbare Bewerbung!

Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, dich kennenzulernen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Highland Stall & Weide GmbH vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Highland Stall & Weide verschaffen. Schau dir ihre Produkte und Dienstleistungen an, insbesondere die Stall- und Weidetechnik. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Neukunden gewonnen oder bestehende Kunden betreut hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge zu verdeutlichen und machen einen bleibenden Eindruck.

Sprich über deine Reisebereitschaft

Da die Stelle internationale Aspekte beinhaltet, ist es wichtig, deine Bereitschaft zu reisen zu betonen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du dich auf Reisen vorbereitest und welche Erfahrungen du bereits in internationalen Märkten gesammelt hast.

Zeige Verhandlungsgeschick

Da Verhandlungsgeschick eine wichtige Anforderung ist, bereite dich darauf vor, deine Ansätze zur Verhandlungsführung zu erläutern. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich verhandelt hast und welche Strategien du anwendest, um zu einem positiven Abschluss zu kommen.