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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Löse technische Probleme und unterstütze Kundenprojekte im IT-Support.
- Arbeitgeber: highQ, ein Unternehmen für nachhaltige Mobilitätslösungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein familienfreundliches Umfeld.
- Andere Informationen: Spannende Projekte und ein tolles Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Trage aktiv zur Verkehrswende und zum Klimaschutz bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare Erfahrung, gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Der Klimawandel erfordert ein Umdenken in vielen Bereichen hin zu umweltfreundlicheren Alternativen. Wir bei highQ haben uns das Ziel gesetzt, mit unseren IT-Lösungen im Bereich Verkehr und Mobilität die Verkehrswende aktiv voranzutreiben. Mit unserer Arbeit leisten wir Tag für Tag einen Beitrag zu einer nachhaltigen Mobilität und Zukunft.
Arbeiten bei highQ bedeutet: Ein super Team, flache Hierarchien und ein konstruktives Miteinander. Fairness, Teamgeist und Überzeugung sind die Grundlagen unseres Erfolgs. Gemeinsam arbeiten wir an der Verkehrswende für eine umweltfreundlichere Mobilität von morgen.
Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Niederlassung in Berlin oder unseren Firmensitz in Freiburg als IT-Supporter (w/m/d).
Ihr künftiges Aufgabenfeld:
- Ein hohes Maß an Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeit
- Teamfähigkeit
- Bearbeitung und Lösung technischer Probleme im Kunden-Support
- Analyse und Behebung von Fehlern in den highQ-Software-Modulen
- Unterstützung bei Schulungen und Einführungen von Kundenprojekten
- Erstellung und Pflege von Dokumentationen und Anleitungen
- Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Produkte
Das bringen Sie mit zu highQ:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Erfahrung
- Ein hohes Maß an Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeit
- Kenntnisse in Netzwerktechnologien, Betriebssystemen und Datenbanken sind wünschenswert
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachniveau C1)
Gute Gründe, ein Teil von highQ zu werden:
- Arbeiten Sie in einem nachhaltig orientierten Unternehmen und leisten Sie aktiv einen Beitrag zur Mobilitätswende und zur Bekämpfung des Klimawandels.
- Um sehr gute Arbeit zu leisten, braucht es nicht nur Motivation und Können, sondern auch gute Rahmenbedingungen. Das wissen wir und bieten Ihnen:
- Umfassende fachliche Einarbeitung
- Ein Tätigkeitsfeld mit Impact und Purpose
- Ein spannendes Spektrum an Projekten
- Großartige und hochkompetente Kollegen
- Flexible Arbeitszeiten und einen modern eingerichteten Arbeitsplatz
- Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihren beruflichen Weg bei uns
- Ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit Kindergartenzuschuss
- Ein Deutschlandticket für Ihren Weg zu highQ
- highQ Benefits mit Zuschuss zu Sport, oder Fahrrad oder Internet
Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung über unsere Homepage.
IT-Supporter (w/m/d) Arbeitgeber: highQ Computerlösungen GmbH
Kontaktperson:
highQ Computerlösungen GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Supporter (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als IT-Supporter interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Verkehrswende.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen Mitarbeitern von highQ auf LinkedIn oder besuche relevante Events. So kannst du mehr über die Unternehmenskultur erfahren und vielleicht sogar einen persönlichen Kontakt knüpfen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor! Da du im Kunden-Support arbeiten wirst, solltest du sicherstellen, dass du die gängigen Netzwerktechnologien und Betriebssysteme gut kennst. Mach dich mit den häufigsten Problemen vertraut, die Kunden haben könnten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und es ist der beste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Lass uns gemeinsam an einer umweltfreundlicheren Zukunft arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Supporter (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Zeige deine Motivation!: Erkläre uns, warum du bei highQ arbeiten möchtest und was dich an der Position als IT-Supporter reizt. Deine Begeisterung für unsere Mission zur nachhaltigen Mobilität sollte klar rüberkommen!
Nutze unsere Website!: Bewirb dich direkt über unsere Homepage. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei highQ Computerlösungen GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensmission
Informiere dich über die Ziele und Werte von highQ, insbesondere über deren Engagement für nachhaltige Mobilität. Zeige im Interview, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie deine Fähigkeiten dazu beitragen können.
✨Bereite technische Fragen vor
Da die Rolle des IT-Supporters technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf mögliche technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du technische Probleme erfolgreich gelöst hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeit wichtig sind, übe, wie du komplexe technische Informationen einfach erklären kannst. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du in der Vergangenheit mit Kunden kommuniziert hast.
✨Fragen zur Teamarbeit stellen
Teamfähigkeit ist ein zentraler Punkt in der Stellenbeschreibung. Überlege dir Fragen, die zeigen, dass du an einem konstruktiven Miteinander interessiert bist. Frage nach der Teamdynamik und wie das Unternehmen die Zusammenarbeit fördert.