Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte technische Aspekte von Gewerbeimmobilien und arbeite im Objektteam.
- Arbeitgeber: Ein modernes Unternehmen mit stabilen Geschäftsmodellen in zentraler Lage.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home Office, 30 Tage Urlaub und Zuschüsse für Mobilität.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines hilfsbereiten Teams mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem tollen Sportangebot.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium sowie relevante Berufserfahrung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Genieße Mitarbeiterrabatte und kostenlose Snacks im Büro.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen für unsere Standorte in Frankfurt am Main oder Berlin einen engagierten technischen Objektmanager (m/w/d).
Aufgaben:
- Technische Verantwortung für mehrere Gewerbeimmobilien und Mitwirkung in einem Objektteam
- Steuerung externer Dienstleister (z.B. Facility Manager)
- Objektbegehungen mit technischer Bewertung und Berichterstellung
- Budgetierung, Ausschreibung, Vergabe, Überwachung, Abnahme und Abrechnung von Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen
- Steuerung von Mieterausbauten und größeren Sanierungs-/Instandsetzungsmaßnahmen
- Gewährleistungsverfolgung
- Überwachung notwendiger Prüfungs- und Wartungsarbeiten in Bezug auf technischen Anlagen/Bauteile
- Abnahme und Übergabe von Mieteinheiten
- Kommunikation und Abstimmung mit Mietern, Eigentümern und Externen in technischen Sachfragen
- Bearbeitung von Schadenmeldungen, Auftragserteilung und Überwachung der Beseitigung
Anforderungen:
- Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung oder abgeschlossenes technisches oder immobilienwirtschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung
- Relevante Berufserfahrung im genannten Aufgabengebiet
- Kostenbewusstsein, Budget- und Termintreue
- Ausgeprägter Dienstleistungsgedanke
- Kenntnisse in MS Office Programmen und Interesse an anderen IT-Programmen
- Führerschein Klasse B erforderlich (für Objektbesichtigungen)
Zusätzliche Informationen:
- Flexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit, Möglichkeit für Home Office bzw. mobiles Arbeiten sowie 30 Tage Urlaub
- Zuschuss zum Deutschlandticket und Fahrradleasing mit JobRad
- Wirtschaftliche Stabilität durch sichere und bewährte Geschäftsmodelle und betriebliche Altersvorsorge
- Strukturierte Einarbeitung, feste Ansprechpartner/innen, Feedbackgespräche, individuelle Weiterbildung durch unsere interne Lernplattform Campus und externe Seminarangebote
- Offenes und hilfsbereites Team, gruppenweite Vernetzung durch u.a. Firmen- und Teamevents sowie mehrere Betriebssportgruppen
- Vergünstigte Nutzung von vielen Fitnessstudios, Schwimmbädern und anderen Sportanbietern deutschlandweit über EGYM Wellpass
- Mitarbeiterrabatte bei diversen Online-Shops, sowie kostenfreies Bio-Obst, Kalt- und Heißgetränke
Technischer Objektmanager (m/w/d) in Frankfurt am Main oder Berlin Arbeitgeber: HIH Property Services GmbH
Kontaktperson:
HIH Property Services GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Objektmanager (m/w/d) in Frankfurt am Main oder Berlin
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Immobilien- und Facility-Management-Branche zu vernetzen. Oftmals erfährst du durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kannst Empfehlungen erhalten.
✨Informiere dich über die Branche
Halte dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Gewerbeimmobilien auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen in diesem Sektor hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Rolle technische Verantwortung umfasst, solltest du dich auf mögliche technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Objektbewertung und -überwachung demonstrieren.
✨Zeige deinen Dienstleistungsgedanken
In der Position als technischer Objektmanager ist ein ausgeprägter Dienstleistungsgedanke wichtig. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Mietern und externen Dienstleistern kommuniziert hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Objektmanager (m/w/d) in Frankfurt am Main oder Berlin
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine technische Ausbildung heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung oder dein Studium im technischen oder immobilienwirtschaftlichen Bereich. Zeige, wie diese Qualifikationen dich für die Rolle des technischen Objektmanagers qualifizieren.
Relevante Berufserfahrung betonen: Führe relevante Berufserfahrungen auf, die du in ähnlichen Positionen gesammelt hast. Beschreibe spezifische Projekte oder Aufgaben, die deine Fähigkeiten in der Budgetierung, Ausschreibung und Überwachung von Instandhaltungsmaßnahmen demonstrieren.
Dienstleistungsorientierung hervorheben: Zeige in deinem Anschreiben, dass du einen ausgeprägten Dienstleistungsgedanken hast. Nenne Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Mietern, Eigentümern und externen Dienstleistern kommuniziert hast.
MS Office und IT-Kenntnisse angeben: Liste deine Kenntnisse in MS Office und anderen relevanten IT-Programmen auf. Wenn du Erfahrung mit speziellen Softwarelösungen hast, die in der Immobilienverwaltung verwendet werden, erwähne dies ebenfalls.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HIH Property Services GmbH vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du über die neuesten Entwicklungen in der Immobilienwirtschaft und technischen Anlagen informiert bist. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu technischen Herausforderungen und Lösungen zu beantworten.
✨Erfahrungen betonen
Hebe deine relevante Berufserfahrung hervor, insbesondere in der Steuerung von externen Dienstleistern und der Budgetierung. Konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Tätigkeit können dir helfen, deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Kommunikationsfähigkeiten zeigen
Da die Kommunikation mit Mietern und externen Partnern eine wichtige Rolle spielt, solltest du Beispiele für erfolgreiche Kommunikationsstrategien oder Konfliktlösungen parat haben. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und gut im Austausch mit anderen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen an den Interviewer vor, um dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zu zeigen. Fragen zur Unternehmenskultur, den Erwartungen an die Rolle oder den nächsten Schritten im Auswahlprozess sind immer gut.