Buchhaltung & Personalwesen (m/w/d)

Buchhaltung & Personalwesen (m/w/d)

Höhr-Grenzhausen Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Eigenständige Buchhaltung und Unterstützung im Personalwesen in einem motivierten Team.
  • Unternehmen: Modernes Unternehmen mit flachen Hierarchien und einem angenehmen Arbeitsumfeld.
  • Vorteile: Sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz und Möglichkeit zur Mitgestaltung.
  • Weitere Informationen: Langfristige Perspektive in einem motivierten Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit Verantwortung und Teamarbeit.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in Buchhaltung oder Personalverwaltung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wir suchen eine erfahrene und strukturierte Persönlichkeit zur Unterstützung in der Buchhaltung und im Personalwesen. Die Stelle ist langfristig und in Präsenz zu besetzen.

Aufgaben

  • Eigenständige Buchhaltung in enger Zusammenarbeit mit dem Steuerberater
  • Pflege und Führung der Personalakten
  • Erstellung und Übermittlung aller relevanten Lohnmeldungen
  • Führung der Lohnjournale
  • Unterstützung im Controlling und bei der Kostenüberwachung
  • Aufbau und Pflege einer internen Kosten- und Leistungsrechnung (KLR)

Qualifikation

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – idealerweise als Steuerfachangestellte/r, Bilanzbuchhalter/in oder vergleichbare Qualifikation
  • Fundierte Kenntnisse in DATEV
  • Erfahrung in Buchhaltung und/oder Personalverwaltung
  • Sorgfältige, strukturierte und diskrete Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein

Benefits

  • Ein modernes Unternehmen mit flachen Hierarchien
  • Sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz
  • Möglichkeit zur Mitgestaltung und eigenverantwortlichem Arbeiten
  • Angenehmes Arbeitsumfeld vor Ort in einem motivierten Team

Buchhaltung & Personalwesen (m/w/d) Arbeitgeber: HILDEBRAND

ROOM BOOM ist ein innovativer Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, in dem Ideen schnell umgesetzt werden können. Mit einem starken Fokus auf Digitalisierung und modernen Prozessen fördern wir eine offene und kreative Arbeitskultur, die dir viel Gestaltungsspielraum und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Werde Teil eines jungen, motivierten Teams und trage aktiv zum Wachstum eines spannenden Hospitality- und Franchise-Konzepts bei.

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Kontaktdaten:

HILDEBRAND Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Buchhaltung & Personalwesen (m/w/d) erhalten könntest

✨Netzwerk über Finanz-Meetups

Schau dir lokale Finance- oder Controlling-Meetups an – dort kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch potenzielle Kollegen und Entscheidungsträger aus der Branche treffen. Networking ist hier das A und O!

✨Zertifikate nutzen

Hast du dich schon über relevante Zertifikate in der Controlling-Branche informiert? Viele Unternehmen legen darauf Wert! Wenn du so ein Zertifikat hast, erwähne es unbedingt in Gesprächen oder Netzwerken.

✨Präsenz auf Unternehmens-Events

Zusätzlich solltest du an Unternehmensveranstaltungen teilnehmen. Diese bieten dir die Chance, direkt mit Vertretern von Firmen wie HILDEBRAND ins Gespräch zu kommen. Wir können persönliche Kontakte oft nur schwer ersetzen!

✨Direkte Bewerbung durch unsere Plattform

Wenn dich die Stelle als Buchhaltung & Personalwesen (m/w/d) bei HILDEBRAND interessiert, warte nicht zu lange! Bewirb dich über unsere Website – so hebst du dich gleich ab und zeigst dein Interesse. Zeig uns, dass du bereit bist, Teil ihres Teams zu werden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Buchhaltung & Personalwesen (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Eigenständige Buchhaltung
Pflege und Führung der Personalakten
Erstellung und Übermittlung von Lohnmeldungen
Führung der Lohnjournale
Unterstützung im Controlling
Kostenüberwachung
Aufbau und Pflege einer internen Kosten- und Leistungsrechnung (KLR)

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zahlen, Daten, Fakten – das Herzstück deines CVs!:Im Controlling sind präzise Zahlen und Analysen entscheidend. Achte darauf, deine Erfolge quantifiziert darzustellen – zum Beispiel durch konkrete Einsparungen oder Umsatzsteigerungen. Nutze Zahlen, um deine Fähigkeiten hervorzuheben, damit wir bei HILDEBRAND sofort sehen, was du drauf hast!

Zeig uns deine Software-Skills!:Stellar Software-Kenntnisse sind im Controlling ein absolutes Muss. Vergiss nicht, Programme wie Excel oder spezielle Controlling-Tools in deinem Lebenslauf aufzuführen. Vielleicht hast du auch eine Zertifizierung in einem dieser Programme? Zeig uns, dass du fit bist im Umgang mit den gängigen Werkzeugen!

Motivation und Lernbereitschaft im Anschreiben!:Bei einer Vollzeitstelle im Controlling suchen wir nicht nur nach Erfahrung, sondern auch nach jemandem, der motiviert ist, immer dazuzulernen. Teile im Anschreiben mit, warum du dich für Buchhaltung & Personalwesen (m/w/d) bei HILDEBRAND interessierst und was du dir von dieser Position versprichst. Zeig uns deine Begeisterung!

Erzähl uns von deinem Projekt!:Falls du Erfahrung mit relevanten Projekten hast, sei es durch Praktika oder Studienarbeiten, zögere nicht, darüber zu berichten! Eine kurze Zusammenfassung deiner wichtigsten Projekte zeigt uns, wie du dein theoretisches Wissen in der Praxis umsetzt. Wir lieben es, spannende Geschichten zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HILDEBRAND vorbereitet

✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten!

Im Controlling dreht sich alles um Zahlen und Analysen. Bereite dich darauf vor, in deinem Interview konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Daten ausgewertet oder Berichte erstellt hast. Das kann dich von anderen Kandidaten abheben!

✨Familiarisiere dich mit den gängigen Tools

Du wirst wahrscheinlich mit Software wie SAP oder Excel arbeiten müssen. Zeige dein Know-how in diesen Tools und vielleicht sogar einige spannende Projekte, die du damit realisiert hast. Das hilft, dein technisches Verständnis zu präsentieren und gibt dem Interviewer Sicherheit in deiner praktischen Umsetzung.

✨Sprich über deine Teamarbeit

Im Controlling ist es oft wichtig, mit anderen Abteilungen zusammenzuarbeiten. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit in Teams gearbeitet und kommuniziert hast. Deine sozialen Kompetenzen können den Ausschlag geben, vor allem in einer Vollzeitstelle, wo du eng mit anderen zusammenarbeiten wirst.

✨Sei bereit für Fallstudien!

In einem Vollzeit-Controlling-Interview könnten dir Fallstudien präsentiert werden, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu testen. Übe, wie du anhand von Zahlen und Metriken Entscheidungen treffen würdest. Das zeigt, dass du analytisch denkst und auch unter Druck fundierte Entscheidungen treffen kannst.