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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte kreative Projekte mit Jugendlichen und fördere ihre Talente durch praktische Erfahrungen.
- Arbeitgeber: CRESO Creative Sozialarbeit gGmbH - ein engagiertes Team für soziale Veränderungen.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und Raum für eigene Ideen in einem dynamischen Team.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben junger Menschen und arbeite in einem kreativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Anleitung von Gruppen und Empathie für Menschen in schwierigen Lebenslagen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3540 - 3540 € pro Monat.
Wir suchen eine*n Ausbilder *in, die oder der mit Jugendlichen praktisch, kreativ und lebensnah arbeitet und Projekte gestaltet, die wirklich etwas bewegen. Du entwickelst und begleitest Angebote, in denen sie sich ausprobieren, Erfolgserlebnisse schaffen und neue Perspektiven entdecken können – durch Machen, Ausprobieren und Erleben.
Mögliche Projektansätze sind zum Beispiel:
- Fahrradwerkstatt (Reparatur, Upcycling, Verkehrssicherheit)
- Holzwerkstatt (Spielzeuge, kleine Möbel, Geschenke)
- Metallarbeiten (einfache Konstruktionen, kreative Objekte)
- Gartenprojekte (Hochbeete, Urban Gardening, Nachhaltigkeit)
- Kunst- und Kreativangebote (Malen, Graffiti, Design, DIY)
Deine Aufgaben:
- Planung und Durchführung von kreativen, projektbezogenen Angeboten für Jugendliche im Rahmen der berufsbildenden Aktivierungshilfe
- Entwicklung von niedrigschwelligen Praxisprojekten mit klarem Anfang und Abschluss (z. B. Fahrradwerkstatt, Holzarbeiten, Gartenprojekte, kreative Gestaltungsangebote)
- Anleitung der Teilnehmenden in praxisnahen Tätigkeiten mit Fokus auf Ausprobieren und eigenes Tun
- Förderung von Schlüsselqualifikationen wie Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Durchhaltevermögen
- Durchführung von Projekten in unterschiedlichen Ausrichtungen (gewerblich-technisch und dienstleistungsorientiert)
- Aufbau und Begleitung von Projektteams sowie bedarfsorientierte Anpassung der Angebote an die Interessen der Teilnehmenden
Erforderliche Ausbildung:
- Anerkannter Berufs- oder Studienabschluss und mindestens einjährige Erfahrung in der Anleitung oder Einarbeitung von Auszubildenden oder vergleichbaren Personengruppen oder alternativ Abschluss als Meisterin/Meister, Technikerin/Techniker oder Fachwirtin/Fachwirt mit Ausbildereignungsprüfung (AEVO)
Das bringst du mit:
- Empathie und Professionalität bei der Kontaktaufnahme mit Menschen in schwierigen Lebenslagen
- Wertneutralität und Verbindlichkeit
- Motivationsfähigkeit
- Kommunikationsfähigkeit, Empathie
- Flexibilität und Gestaltungswille
- Interkulturelle Kompetenzen
- Bereitschaft zur engen Zusammenarbeit mit Netzwerkpartner*innen, Ämtern und Behörden
- Fremdsprachenkompetenzen vom Vorteil
Warum wir?
Unser Ziel ist es, die Lebensqualität unserer Adressat*innen zu verbessern. Wir bieten ihnen professionelle und individuelle Unterstützung, um ein selbstbestimmtes Leben zu fördern und ihre vorhandenen Ressourcen und Talente zu stärken. Dies gelingt uns durch vielfältige Hilfsangebote und die hervorragende Arbeit unserer multiprofessionellen Teams aus Sozialpädagog *innen, Coaches, Anleiter *innen und Psycholog *innen. In unserem Arbeitsumfeld schaffen wir Raum für Mitgestaltung und kreative Lösungen und legen Wert auf flache Hierarchien, eine positive Fehlerkultur und vertrauensvolle Teamarbeit.
Wenn du Freude daran hast, andere Menschen zu unterstützen und Teil eines engagierten und multiprofessionellen Teams sein möchtest, das nachhaltig positive Veränderungen bewirkt, dann bist du bei uns genau richtig!
Gehalt: ab 3.540 € pro Monat
Haben wir dein Interesse geweckt? Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Deine Benefits:
- 30 Tage Urlaub
- flexible Arbeitszeiten, Sabbatical oder Jobsharing möglich
- familienfreundliche Regelungen bei erkrankten Kindern (Ausgleichszahlung von Kinderkrankengeld zu Nettoentgelt bis zu 10 Tage im Jahr)
- internes Gehaltsband: steigendes Gehalt bei fortdauernder Betriebszugehörigkeit
- Wir übernehmen einen Großteil deiner Urban Sports Club Flatrate
- Deutschlandticket als BVG Jobticket / Diensthandy (Smartphone)
- regelmäßige Supervision
- umfangreiche jährliche Fortbildungsangebote
- firmeneigene Gesundheitskurse
- Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten
- viele Gestaltungsmöglichkeiten, flache Hierarchien
- Corporate Benefits Zugang
- Teamevents, wie Sommerfest und Teamtage
- Hunde sind willkommen
- Gehaltsband auch für Anerkennungsjahr
- firmeneigene Betriebssozialarbeiterin
Über uns:
Die CRESO Creative Sozialarbeit gGmbH und die GBB Gesellschaft für berufliche Bildung mbH bieten Hilfe aus einer Hand in den Bereichen Jugendhilfe, Wohnungslosenhilfe und berufliche Eingliederung. Wir beschäftigen aktuell rund 350 Mitarbeitende in Berlin, Brandenburg und Sachsen-Anhalt in interdisziplinären Teams aus Sozialarbeiter *innen, Coaches, Pädagog *innen, fachlichen Anleiter *innen, Ausbilder *innen und Psycholog *innen. Bei uns findest du engagierte Leute, die Lust auf flache Hierarchien, Eigeninitiative und viel Gestaltungsspielraum haben. Ihre Erfahrungen, ihr Wissen und ihre Kreativität sind die Grundlage unserer Arbeit. Bei uns tragen alle ihren Teil dazu bei, die Lebensqualität unserer Adressat*innen zu verbessern. Unsere Mitarbeitenden begegnen den Menschen mit Offenheit, Empathie und Geduld. Ob individuelle Fallarbeit oder Gruppencoaching, persönliches Verhaltenstraining oder Erlebnispädagogik, DIY-Kurs oder kreatives Kochen - bei uns ist Arbeit Leidenschaft!
Mehr Infos findest du auf: hilfe-aus-einer-hand.de
Ausbilderin/Ausbilder für kreative Jugendprojekte (m/w/d) Arbeitgeber: Hilfe aus einer Hand CRESO , GBB mbH
Kontaktperson:
Hilfe aus einer Hand CRESO , GBB mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbilderin/Ausbilder für kreative Jugendprojekte (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Kennenlernen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oft gibt es Insider-Infos oder sogar Empfehlungen, die dir den Einstieg erleichtern können.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Organisation und über die Projekte, die sie anbieten. Zeig, dass du kreativ bist und eigene Ideen mitbringst, die zu den Anforderungen passen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Arbeit mit Jugendlichen zu betonen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbilderin/Ausbilder für kreative Jugendprojekte (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und authentisch!: Wenn du dich bewirbst, zeig uns deine kreative Seite! Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Wahl für die Stelle bist. Wir lieben es, wenn Bewerbungen einzigartig sind!
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und sprich direkt zu uns. Erkläre, warum du bei CRESO arbeiten möchtest und wie deine Erfahrungen mit Jugendlichen in kreativen Projekten zusammenpassen. Das macht einen großen Unterschied!
Betone deine Erfahrungen!: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Umgang mit Jugendlichen und in kreativen Projekten. Zeig uns, was du bereits erreicht hast und wie du das Team bereichern kannst. Wir suchen nach Menschen, die etwas bewegen wollen!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert erhalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen und vielleicht schon bald im Team begrüßen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hilfe aus einer Hand CRESO , GBB mbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Organisation vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die CRESO Creative Sozialarbeit gGmbH und ihre Projekte genauer anzuschauen. Informiere dich über ihre Werte, Ziele und die Art der Projekte, die sie anbieten. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Ansätze eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich mit Jugendlichen gearbeitet hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten in der Anleitung und Motivation von jungen Menschen zu demonstrieren. Das zeigt, dass du praxisnah denkst und handeln kannst.
✨Zeige deine Kreativität
Da die Stelle kreative Projekte umfasst, ist es wichtig, dass du deine eigenen Ideen einbringst. Überlege dir im Vorfeld, welche neuen Projektansätze du vorschlagen könntest, und präsentiere diese im Interview. Das zeigt nicht nur deine Kreativität, sondern auch dein Engagement für die Arbeit mit Jugendlichen.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frage nach den Herausforderungen, die die Organisation bei ihren Projekten sieht, oder wie sie die Zusammenarbeit im Team gestalten. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zur Verbesserung der Projekte beizutragen.