Jobcoach (m/w/d) "Perspektive 50+" in Spandau

Jobcoach (m/w/d) "Perspektive 50+" in Spandau

Berlin Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Begleite Menschen ab 50 auf ihrem Weg in den Job und unterstütze sie bei Bewerbungen.
  • Unternehmen: GBB Gesellschaft für berufliche Bildung mbH – ein innovatives Unternehmen mit sozialer Verantwortung.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexibles Arbeiten, Gesundheitsförderung und ein Deutschlandticket ohne Zuzahlung.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien, Teamevents und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben erfahrener Menschen und hilf ihnen, ihre Potenziale zu entfalten.
  • Qualifikationen: Berufserfahrung in der sozialen Eingliederung und Empathie für die Zielgruppe.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Deine Aufgaben

Wir, die GBB Gesellschaft für berufliche Bildung mb H suchen Verstärkung für unser Projekt „Perspektive 50+“ in Spandau!

Der demografische Wandel verändert den Arbeitsmarkt — Erfahrung und Verlässlichkeit werden gefragter denn je. „Perspektive 50+“ setzt genau hier an: Wir machen die Potenziale von Menschen ab 50 sichtbar und begleiten sie auf dem Weg in nachhaltige Beschäftigung.

  • berufliche Orientierung der Teilnehmenden unter Berücksichtigung von Engpassberufen und regionalen Arbeitsmarktchancen
  • Unterbreitung und Nachhaltung passgenauer Vermittlungsvorschläge
  • Einfordern und Begleiten von Eigenbemühungen
  • Vorbereitung auf und Begleitung zu Vorstellungsgesprächen
  • Unterstützung beim Erstellen zeitgemäßer, zielgruppengerechter Bewerbungsunterlagen
  • Pflege und Optimierung des Bewerberprofils in Ver BIS
  • enge Zusammenarbeit mit Sozialpädagogik und Betriebsakquisition im interdisziplinären Team
  • Durchführung von mindestens vier Stunden Einzelcoaching pro Teilnehmer*in wöchentlich
  • Erforderliche Ausbildung
  • abgeschlossene Berufs- oder Studienausbildung
  • mindestens einjährige Berufserfahrung in der beruflichen und sozialen Eingliederung der Zielgruppe
  • vertiefte Kenntnisse der Berliner Bildungslandschaft und des regionalen Arbeitsmarkts
  • Erfahrung in Bewerbungstraining und Erstellung von Bewerbungsunterlagen
  • Kenntnisse in marktüblicher Office-Software sowie im Umgang mit dem Portal der Bundesagentur für Arbeit
  • Erfahrung mit Personalauswahlsystemen und -kriterien von Unternehmen

Das bringst du mit

  • Empathie und einen altersgruppensensiblen Umgang mit Menschen ab 50 Jahren
  • Kommunikationsstärke, Organisationskompetenz und Sozialkompetenz
  • Motivationsfähigkeit und eine lösungsorientierte Haltung
  • Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
  • Interkulturelle Kompetenz; Kenntnisse in Arabisch, Russisch oder Englisch von Vortei

Warum wir?

  • 30 Tage Urlaub, zzgl. 24. und 31. Dezember als arbeitsfreie Tage
  • flexible Arbeitszeiten, Sabbatical oder Jobsharing möglich
  • familienfreundliche Regelungen bei erkrankten Kindern (Ausgleichszahlung von Kinderkrankengeld zu Nettoentgeld bis zu 10 Tage im Jahr)
  • internes Gehaltsband: steigendes Gehalt bei fortdauernder Betriebszugehörigkeit
  • Gesundheitsförderung durch eine Mitgliedschaft im Urban Sports Club (Zuschuss vom Arbeitgeber)
  • Deutschlandticket-Job (für dich ohne Zuzahlung)
  • Diensthandy (Smartphone)
  • regelmäßige Supervision
  • umfangreiche jährliche Fortbildungsangebote
  • Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten
  • viele Gestaltungsmöglichkeiten, flache Hierarchien
  • Corporate Benefits Zugang
  • Teamevents, wie Sommerfest und Teamtage
  • Gehaltsband auch für Anerkennungsjahr
  • firmeneigene Betriebssozialarbeiterin
  • #J-18808-Ljbffr

Jobcoach (m/w/d) "Perspektive 50+" in Spandau Arbeitgeber: Hilfe Aus Einer Hand

Als Arbeitgeber im sozialen Bereich bieten wir eine wertschätzende und unterstützende Arbeitsumgebung in Berlin-Neukölln, wo du die Möglichkeit hast, aktiv zur Verbesserung der Lebenssituation von Familien und Migrant*innen beizutragen. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung, umfangreiche Fortbildungsangebote und ein starkes Teamgefühl fördern deine persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem erwarten dich zahlreiche Benefits wie 30 Tage Urlaub, Gesundheitsförderung und ein familienfreundliches Arbeitsklima, das dir hilft, Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren.

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Kontaktdaten:

Hilfe Aus Einer Hand Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Jobcoach (m/w/d) "Perspektive 50+" in Spandau erhalten könntest

Engagiere dich bei lokalen Initiativen!

In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!

Lern von den Profis!

Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.

Bewirb dich direkt bei uns!

Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Hilfe Aus Einer Hand haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!

Nutze dein Netzwerk!

Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Jobcoach (m/w/d) "Perspektive 50+" in Spandau mit Bravour zu bestehen

Berufliche Orientierung
Vermittlungsvorschläge
Eigenbemühungen begleiten
Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche
Erstellung von Bewerbungsunterlagen
Pflege des Bewerberprofils in VerBIS
Zusammenarbeit im interdisziplinären Team

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!

Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Hilfe Aus Einer Hand zu unterstreichen.

Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.

Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hilfe Aus Einer Hand vorbereitet

Authentizität zeigen

In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.

Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten

In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.

Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung

Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.

Teamarbeit hervorheben

Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.