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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Förderung und Begleitung von Menschen mit Behinderung in einem unterstützenden Team.
- Arbeitgeber: Die Rummelsberger, ein führender diakonischer Dienstleister in Bayern.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 33 freie Tage und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Vorteile für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen mit Behinderung aktiv mit und erlebe echte Erfüllung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder Heilerziehungspfleger*in erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.
Die Rummelsberger sind einer der großen diakonischen Dienstleister sozialer Arbeit in Bayern. Die Rummelsberger Dienste für Menschen mit Behinderung suchen ab sofort einen / eine Erzieher / Erzieherin oder Heilerziehungspfleger / Heilerziehungspflegerin (m/w/d) für den Auhof, Bereich Wohnen in der Region Roth, Hilpoltstein, Allersberg.
Ihre Aufgaben
- Förderung und Begleitung von Männern und Frauen mit Behinderung
- Mitarbeit bei der Erstellung und Durchführung von Förder- und Betreuungsplänen
- Anleitung der Mitarbeiter*innen
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit im Team und mit anderen internen und externen Bereichen
- Begleitung der Bewohner*innen in der Freizeit
- Umsetzung pädagogischer und betreuerischer Zielsetzungen
- Hauswirtschaftliche Tätigkeiten
- Hilfe bei der Durchführung der Grundpflege der Bewohner*innen
Ihre Voraussetzungen
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in oder eine vergleichbare Qualifikation
- Teamfähigkeit, Flexibilität und eine stabile Persönlichkeit
- Wertschätzung gegenüber Menschen mit Beeinträchtigung
- Freude und Interesse an der Arbeit mit Menschen mit Behinderung
- Interesse an ziel- und aufgabenorientierter Arbeit
- Bereitschaft zur Arbeit am Wochenende und an Feiertagen, aber auch zur Mitarbeit im Wechselschichtdienst
- Loyalität gegenüber Kirche und Diakonie
Unser Angebot
- Eine anspruchsvolle Aufgabe in Vollzeit mit 40 Wochenstunden oder in Teilzeit mit einer Arbeitszeit von 20 Wochenstunden
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Intensiv begleitete Einarbeitung in Ihre Fachkrafttätigkeit
- Attraktive Vergütung nach AVR-Bayern Diakonie
- Bei uns gibt es keine Rentenlücke! Zum Glück zahlen wir eine zusätzliche Altersversorgung.
- Zahnersatz fällig? Unsere Zusatzversicherung ist inklusive.
- Work-Life-Balance gesucht? Wir bieten 33 freie Tage (30 Tage Urlaub und zusätzlich 3 weitere freie Tage am / für Buß- und Bettag, Heiligabend und Silvester)
- Exklusive Vorteile: 85% Jahressonderzahlung im November
- Einkaufsvergünstigungen über Corporate Benefits
- Familienfreundliche Zuschüsse über unser Familienbudget
- Bike-Leasing und vieles mehr
Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung besonders berücksichtigt.
Erzieher / Erzieherin oder Heilerziehungspfleger / Heilerziehungspflegerin (m/w/d) Arbeitgeber: Hilfe für das behinderte Kind Bayreuth gGmbH
Kontaktperson:
Hilfe für das behinderte Kind Bayreuth gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher / Erzieherin oder Heilerziehungspfleger / Heilerziehungspflegerin (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Stelle als Erzieher oder Heilerziehungspfleger und frage nach möglichen offenen Positionen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen, um dein Interesse an der Organisation und der Arbeit mit Menschen mit Behinderung zu zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Behinderung! Teile in Gesprächen oder Interviews Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Teamfähigkeit und Flexibilität unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher / Erzieherin oder Heilerziehungspfleger / Heilerziehungspflegerin (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, mit Menschen mit Behinderung zu arbeiten.
Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deine Ausbildung und relevante Erfahrungen klar hervorhebst. Wir suchen nach Erziehern oder Heilerziehungspflegern, die wirklich wissen, was sie tun!
Teamarbeit ist wichtig: Da wir viel im Team arbeiten, solltest du deine Teamfähigkeit betonen. Erzähl uns von deinen Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen und wie du Konflikte gelöst hast.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen und dir eine Rückmeldung geben!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hilfe für das behinderte Kind Bayreuth gGmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die Rummelsberger
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Rummelsberger Dienste verschaffen. Schau dir ihre Mission, Werte und die spezifischen Angebote für Menschen mit Behinderung an. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Menschen mit Behinderungen unterstützt hast. Sei bereit, über deine Rolle in der Erstellung und Durchführung von Förder- und Betreuungsplänen zu sprechen. Das macht deine Antworten greifbarer und überzeugender.
✨Teamarbeit betonen
Da interdisziplinäre Zusammenarbeit wichtig ist, solltest du betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit anderen Fachkräften zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Einarbeitung, den Fortbildungsmöglichkeiten oder zur Teamdynamik sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist und dir Gedanken über deine zukünftige Rolle machst.