Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team in der Berufsberatung und entwickle innovative Programme zur beruflichen Förderung.
- Unternehmen: Diakonie München und Oberbayern – der größte soziale Träger in der Region.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, faire Vergütung, zusätzliche freie Tage und attraktive Mitarbeiterangebote.
- Weitere Informationen: Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem multiprofessionellen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte eine inklusive Arbeitswelt und mache einen echten Unterschied im Leben von Menschen.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation sowie Berufserfahrung in der Beratung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Mit Dir. Für Morgen. Wir suchen für den Geschäftsbereichs Arbeitswelt der Diakonie München und Oberbayern in Peiting-Herzogsägmühle ab 01.10.2026 | Teilzeit (ca. 25-30 Std./Woche) | unbefristet.
Sozialpädagog*in / Pädagogische Leitung der Arbeits- und Berufsberatung mit einem Stellenanteil von 20 Wochenstunden:
- Verantwortliche Leitung des Teams der Arbeits- und Berufsberatung
- Verantwortung für die inhaltliche Weiterentwicklung mehrerer berufsbildender Maßnahmen – insbesondere unserer Reha-Ausbildung
- Beratung und Unterstützung der pädagogischen Mitarbeiter*innen im Bereich Berufsförderung sowie aller an der Ausbildung beteiligten Fachkräfte in unseren Fach- und Ausbildungsbetrieben
- Schnittstellenarbeit zwischen Betrieben, Wohnangeboten und Pädagogischer Begleitung
- Enge Zusammenarbeit und Absprachen mit Kostenträgern, Ausgestaltung und Verhandlung neuer Maßnahmen mit Erstellung von Konzepten
- Steuerung, Gestaltung und Übernahme von administrativen Prozessen, v.a. im Bereich Qualitätsmanagement (AZAV-Zertifizierung), Klienten Management und Dokumentation
Mit einem Stellenanteil von bis zu 10 Stunden:
- Anbahnung und Abklärung von Ausbildungsverhältnissen mit allen Beteiligten und Kostenträgern
- Pädagogische Begleitung und Beratung von Auszubildenden, Praktikanten und weiteren Maßnahmeteilnehmern während des gesamten beruflichen Reha-Prozess
Vielfalt willkommen! Wir freuen uns über Bewerbungen aller Menschen – unabhängig von Behinderung, Herkunft oder Geschlecht. Bei uns zählt Ihr Talent, gemeinsam gestalten wir Inklusion.
Ihre Vorteile:
- Sinnstiftende Arbeit – mache einen echten Unterschied
- Unbefristete Anstellung bei einem verlässlichen Arbeitgeber
- Faire Vergütung nach AVR Bayern inkl. Jahressonderzahlung
- Zusätzliche freie Tage: Buß- und Bettag, 24. & 31. Dezember
- JobRad & attraktive Vergünstigungen möglich, z. B. bei der KFZ-Versicherung
- Mitarbeiter*innen-Vorteilsprogramme (z. B. Corporate Benefits, benefits.me, WGKD)
- Teamwork in einem multiprofessionellen Team
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliches Eingliederungsmanagement
- Beihilfeversicherung mit Wahl zur Höherversicherung
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialarbeit, Pädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Freude an der Weiterentwicklung unserer berufspädagogischen Angebote in der Arbeitswelt
- Berufserfahrung in Beratung, in Maßnahmen zur Berufsförderung und den vertraglichen Rahmenbedingungen der Agentur für Arbeit
- Lösungs- und zielorientiertes Denken und eigenverantwortliches Handeln zur Gestaltung einer inklusiven Arbeitswelt
- Idealerweise bringen Sie Erfahrung im handwerklichen Umfeld sowie Verständnis für betriebliche Prozesse und Arbeitsabläufe mit
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C2-Niveau)
Ihr Kontakt zum Bereich: Herr Felix Rexer 08861 / 219 - 279 job@diakonie-muc-obb.de
Bei Bewerbungen per Mail bitte gerne folgende Stellen-ID angeben: [#2315701]
Die Diakonie München und Oberbayern - ist mit mehr als 6000 hauptamtlichen und 2000 ehrenamtlichen Mitarbeiter*innen der größte soziale Träger in der Region. Gemeinsam gestalten wir Unterstützung für Menschen in allen Lebenslagen.
Sozialpädagoge / Pädagogische Leitung Berufsberatung (m/w/d) in Peiting-Herzogsägmühle Arbeitgeber: Hilfswerk Muenchen
Die Diakonie München und Oberbayern ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sinnstiftende Arbeit in einem unterstützenden und inklusiven Umfeld bietet. Mit unbefristeten Anstellungen, fairer Vergütung und vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter*innen. In Peiting-Herzogsägmühle profitieren Sie von einem multiprofessionellen Team, zusätzlichen freien Tagen und attraktiven Mitarbeiter*innen-Vorteilsprogrammen, die das Arbeitsleben bereichern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sozialpädagoge / Pädagogische Leitung Berufsberatung (m/w/d) in Peiting-Herzogsägmühle erhalten könnten
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Hilfswerk Muenchen schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Hilfswerk Muenchen zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Hilfswerk Muenchen zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Hilfswerk Muenchen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialpädagoge / Pädagogische Leitung Berufsberatung (m/w/d) in Peiting-Herzogsägmühle mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Hilfswerk Muenchen suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Hilfswerk Muenchen einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hilfswerk Muenchen vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
