Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere IT-Dienstleister und übernehme den First-Level-Support für spannende Digitalisierungsprojekte.
- Unternehmen: Familienfreundliches Unternehmen mit einem dynamischen und kollegialen Team.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Attraktive Vergütung und zahlreiche Mitarbeiterevents warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit und arbeite an innovativen Projekten.
- Qualifikationen: IT-affine Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation sowie Teamarbeit sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43700 - 62100 € pro Jahr.
DEIN STARTDATUM: Ab sofort
DEIN KARRIERESTATUS: Neueinsteiger*in oder Berufserfahrene*r
DEINE AUFGABEN:
- Du koordinierst und steuerst unsere IT-Dienstleister und bist deren Ansprechpartner*in.
- Du übernimmst den First-Level-Support, bearbeitest Anfragen und IT-Störungen in Zusammenarbeit mit unseren IT-Dienstleistern.
- Du unterstützt bei der Beschaffung von IT-Dienstleistungen und unserer Hard- & Software.
- Du bist Ansprechpartner*in und Koordinierungsstelle für Projekte im Bereich Digitalisierung.
- Du erstellst, aktualisierst und überwachst Termin- und Budgetpläne.
UNSERE BENEFITS FÜR DICH:
- Attraktive Arbeitsbedingungen (bei Vollzeit 37 Stunden/Woche), 30 Tage Urlaub/Jahr.
- Ein Arbeitsplatz mit familienfreundlichen Arbeitsbedingungen und der Möglichkeit im vereinbarten Umfang mobil zu arbeiten.
- Tarifliche Vergütung in Anlehnung an den Tarifvertrag der Wohnungs- und Immobilienwirtschaft und eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung.
- Sonderzahlungen und eine zusätzliche leistungsgerechte Vergütung.
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, Workshops, Seminare.
- Ein dynamisches und kollegiales Team.
- Mitgestaltungsmöglichkeiten in zahlreichen Unternehmensprojekten.
- Mitarbeiterevents und Yoga-Kurse.
- E-Fahrzeuge für Dienstfahrten.
- Vergütung: 43.700 € – 62.100 € brutto/Jahr (Vollzeit), je nach Qualifikation und Erfahrung.
DEIN PROFIL:
- Du bist IT-affin und hast eine fachspezifische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Du arbeitest gern im Team und die Zufriedenheit unserer Kunden ist Dir wichtig.
- Du bist zielorientiert, verantwortungsbewusst und arbeitest selbstständig.
- Du hast Spaß an digitalen Themen und arbeitest Dich gern in neue Aufgaben ein.
- Du bist vertraut mit den gängigen Office-Anwendungen inkl. M365.
- Dir ist gesellschaftliche Teilhabe wichtig und Du möchtest für ein nachhaltiges, evangelisches Unternehmen arbeiten.
Projektmanager*in IT/Digitalisierung Arbeitgeber: Hilfswerk-Siedlung
Die Hilfswerk-Siedlung GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem zukunftsorientierten und sozial verantwortlichen Unternehmen zu arbeiten. Mit einer starken Unterstützung durch feste Ansprechpartner und vielfältigen Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Team, kannst du deine Fähigkeiten in der Immobilienwirtschaft optimal entfalten. Zudem profitierst du von einer fairen Vergütung und der Bereitstellung aller notwendigen Arbeitsmittel, was das duale Studium bei uns besonders attraktiv macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Projektmanager*in IT/Digitalisierung erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Hilfswerk-Siedlung bewerben
Viele Unternehmen, wie Hilfswerk-Siedlung, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektmanager*in IT/Digitalisierung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Hilfswerk-Siedlung und die ausgeschriebene Position Projektmanager*in IT/Digitalisierung zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hilfswerk-Siedlung vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Hilfswerk-Siedlung an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
