Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und gestalte die Zukunft der Personalverrechnung.
- Unternehmen: Moderne, familiär geführte Steuerberatungskanzlei in Klagenfurt.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitsmodelle und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Freue dich auf ein unterstützendes Umfeld mit viel Raum für Eigenverantwortung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Karriere weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Personalverrechnerprüfung und Erfahrung in der Personalverrechnung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Mehr als nur Abrechnung – gestalten Sie mit uns die Zukunft der Personalverrechnung. Sie sind Personalverrechner*in mit Leidenschaft für Ihren Beruf und wollen ein kleines Team leiten? Sie wünschen sich ein Umfeld, in dem Ihre Erfahrung geschätzt wird, Sie eigenverantwortlich arbeiten können und gleichzeitig in eine Leitungsfunktion weiterentwickeln? Dann sollten wir uns kennenlernen.
Unser Kunde, eine moderne, familiär geführte Steuerberatungskanzlei in Klagenfurt, betreut seit vielen Jahren erfolgreiche Unternehmen unterschiedlichster Branchen.
- Selbstständige Durchführung der laufenden Lohn- und Gehaltsverrechnung
- Betreuung und Beratung unserer Klient*innen in arbeits-, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Fragen
- Kommunikation mit Behörden und Ämtern
- Unterstützung bei Prüfungen
- Mitarbeit an der Optimierung interner Abläufe
- Fachlicher Austausch und die Leitung des Personalverrechnerteams
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene Personalverrechnerprüfung
- Erfahrung in der Personalverrechnung – idealerweise in einer Steuerberatungskanzlei
- Gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
- Selbstständige und genaue Arbeitsweise
- Freude an Klient:innenkontakt und Teamarbeit
- RZL-Kenntnisse von Vorteil
Für diese Position bieten wir ein Jahresbruttogehalt ab EUR 60.000,- auf Vollzeitbasis – mit klarer Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung. Zusätzlich erwarten Sie attraktive Benefits wie steuerfreie Essensbons, flexible Arbeitsmodelle, Homeoffice sowie umfassende Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
Personalverrechner (w/m/d) Arbeitgeber: HILL International Kärnten GmbH
Unser Kunde ist eine moderne, familiär geführte Steuerberatungskanzlei in Klagenfurt, die nicht nur ein angenehmes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch großen Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung ihrer Mitarbeiter legt. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, Homeoffice-Möglichkeiten und attraktiven Benefits wie steuerfreien Essensbons schaffen wir eine Kultur, in der Teamarbeit und Eigenverantwortung gefördert werden. Hier haben Sie die Chance, Ihre Leidenschaft für die Personalverrechnung in einem unterstützenden Team einzubringen und sich in eine Leitungsfunktion weiterzuentwickeln.
Kontaktdaten:
HILL International Kärnten GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personalverrechner (w/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Bereich Personalverrechnung parat hast. Zeige, dass du nicht nur die Zahlen beherrschst, sondern auch das Team führen kannst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für den Job! Sprich darüber, wie wichtig dir die Personalverrechnung ist und wie du zur Optimierung interner Abläufe beitragen kannst. Das wird Eindruck machen!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist und wir können dich schneller in den Auswahlprozess einbeziehen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalverrechner (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Position als Personalverrechner*in brennst.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine bisherigen Erfahrungen in der Personalverrechnung hervor. Erzähl uns von konkreten Projekten oder Herausforderungen, die du gemeistert hast – das zeigt uns, dass du die richtige Person für unser Team bist!
Mach es übersichtlich:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben – so können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich zeitnah kontaktieren.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HILL International Kärnten GmbH vorbereitet
✨Bereite dich auf die Fachfragen vor
Da du als Personalverrechner*in tiefgehende Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht benötigst, solltest du dich auf spezifische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Expertise unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Stellenbeschreibung wird betont, dass Teamarbeit wichtig ist. Bereite einige Anekdoten vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du ein Team geleitet hast. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch gut mit anderen zusammenarbeiten kannst.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dir ein Bild von der Steuerberatungskanzlei, bei der du dich bewirbst. Informiere dich über deren Werte, Kultur und die Art der Klienten, die sie betreuen. So kannst du im Gespräch gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Herausforderungen in der Personalverrechnung oder zu den Weiterbildungsangeboten sein. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
