Commercial Growth Manager - Digital Channels & Partner Strategy (m/w/d)

Commercial Growth Manager - Digital Channels & Partner Strategy (m/w/d)

Hattersheim am Main Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Hilscher

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle digitale Vertriebswege und stärke unser internationales Partnergeschäft.
  • Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit innovativer Kultur und starkem Miteinander.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des B2B-E-Commerce und mache echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb und Interesse an digitalen Lösungen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Mach aus digitalen Kanälen Wachstum. Aus Partnern ein starkes Netzwerk. Und aus guten Ideen bessere Vertriebsmodelle. In einer zunehmend vernetzten Welt gestalten wir die Zukunft der industriellen Kommunikation. Als familiengeführtes Unternehmen in zweiter Generation verbinden wir technologische Innovation mit einem starken Miteinander.

Für Dich ist B2B-E-Commerce mehr als nur ein zusätzlicher Bestellkanal? Du möchtest digitale Vertriebswege aktiv weiterentwickeln und glaubst, dass erfolgreiches Partner Management weit über Guidelines und Verträge hinausgeht? Dann suchen wir Dich zum 01.01.2027!

Deine Mission: unser globales E-Commerce-Geschäft als Wachstumskanal weiterentwickeln, unser internationales Partnergeschäft stärken und gemeinsam mit unseren Sales Units gestalten, wie moderner B2B-Vertrieb funktioniert.

  • Digital Commerce: Aus einem Kanal wird ein Wachstumstreiber. Unser globales B2B-E-Commerce-Geschäft soll wachsen - international, skalierbar und mit einer Customer Experience, die überzeugt. In dieser Position entwickelst Du unseren digitalen Vertrieb operativ weiter, identifizierst neue Potenziale und bringst Wachstumsinitiativen von der Idee in die Umsetzung. Konkret heißt das: Du planst und realisierst internationale Initiativen, die Umsatz, Reichweite und Customer Experience verbessern. Du schaust nicht nur auf KPIs - du fragst, was sie uns sagen und was wir daraus machen können. Du identifizierst Optimierungspotenziale und setzt daraus konkrete Maßnahmen auf. Du entwickelst neue Funktionen, Prozesse und kommerzielle Ansätze für unseren E-Commerce-Kanal. Du bringst verschiedene Stakeholder von unseren Sales Units, Marketing, Product Management, IT etc. an einen Tisch. Du beobachtest Märkte, Kundenbedürfnisse und Entwicklungen im digitalen B2B-Vertrieb und übersetzt relevante Trends in konkrete Ideen für unser Geschäft. Kurz gesagt: Du hilfst uns dabei, mit E-Commerce echtes kommerzielles Wachstum zu erreichen.
  • Partner Strategy: Global denken. Gemeinsam besser werden. Ein internationales Partnergeschäft funktioniert nicht mit Copy & Paste. Unterschiedliche Märkte brauchen Freiraum - und gleichzeitig gemeinsame Standards, Orientierung und eine klare Strategie. Du unterstützt uns dabei, genau diese Balance zu schaffen. Du entwickelst globale Partnerstrategien, Partnerprogramme und Guidelines mit uns weiter. Du unterstützt unsere internationalen Sales Units dabei, globale Ansätze erfolgreich in ihre Märkte zu übertragen. Du entwickelst Guidelines, Enablement-Materialien und Anwendungen, die nicht nur dokumentiert, sondern tatsächlich genutzt werden. Du bringst Best Practices aus unterschiedlichen Ländern und Teams zusammen. Du förderst den Austausch zwischen unseren internationalen Vertriebseinheiten. Du unterstützt strategische Wachstumsinitiativen für die Weiterentwicklung unseres globalen Partnergeschäfts. Dein Ziel dabei: nicht überall alles gleich machen - sondern gemeinsam erfolgreicher werden.
  • Commercial Excellence: Besser verkaufen beginnt oft hinter den Kulissen. Manchmal liegt der größte Hebel für Wachstum nicht beim nächsten Kundenkontakt sondern in einem besseren Prozess, einer klareren Entscheidungsgrundlage oder einem smarteren Tool. Deshalb arbeitest Du auch an ausgewählten Commercial-Excellence-Initiativen mit. Du analysierst Markt-, Kunden- und Performance-Daten und machst daraus konkrete Handlungsempfehlungen. Du hinterfragst bestehende Vertriebsprozesse und hilfst uns, Methoden und Standards weiterzuentwickeln. Und weil moderner Vertrieb zunehmend digital und datengetrieben funktioniert, beschäftigst Du Dich auch mit neuen Tools, Automatisierung und KI-gestützten Arbeitsweisen. Dabei gilt: Technologie ist für uns kein Selbstzweck. Sie soll uns helfen, schneller, einfacher und besser zu arbeiten.

Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium in den Bereichen Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Marketing oder einer vergleichbaren Fachrichtung - oder über eine vergleichbare Ausbildung, idealerweise mit betriebswirtschaftlicher Weiterbildung. Du hast mindestens drei Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb, Channel Management, Business Development oder Digital Commerce. Idealerweise hast Du bereits Kenntnisse der Industrie-, Automatisierungs- oder Elektronikbereiche. Begriffe wie Go-to-Market, Channel Management, Partnerstrategie, Pricing und Commercial Performance sind für Dich keine Fremdwörter. Daten und KPIs kannst Du nicht nur reporten, sondern zur Entscheidungsfindung nutzen. Du hast Erfahrung mit CRM-Systemen wie bspw. Salesforce sowie mit ERP- und E-Commerce-Systemen, idealerweise auch mit Microsoft Dynamics 365 Business Central. Du hast verhandlungssichere Deutsch und Englischkenntnisse. Was vielleicht noch wichtiger ist: Du bist neugierig auf indirekten Vertrieb, Automatisierung, datengetriebene Prozesse und KI-Anwendungen und kannst zwischen Big Picture und nächsten Schritten unterscheiden.

Commercial Growth Manager - Digital Channels & Partner Strategy (m/w/d) Arbeitgeber: Hilscher

Hilscher bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Data Analysts und Power BI Professionals, geprägt von einer offenen Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Mitarbeiter profitieren von zahlreichen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung sowie einem attraktiven Vergütungspaket, das Benefits wie JobBike, Workation und Mitarbeitendenrabatte umfasst. Zudem ermöglicht das Unternehmen hybrides Arbeiten mit individuell abstimmbaren Homeoffice-Tagen, was die Work-Life-Balance fördert.

Hilscher

Kontaktdaten:

Hilscher Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Commercial Growth Manager - Digital Channels & Partner Strategy (m/w/d) erhalten könntest

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Hilscher treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Hilscher empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Hilscher dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Hilscher bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Commercial Growth Manager - Digital Channels & Partner Strategy (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

B2B-E-Commerce
Digitale Vertriebswege
Partner Management
Internationale Initiativen
KPI-Analyse
Optimierungspotenziale
E-Commerce-Kanal Entwicklung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Hilscher bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Hilscher erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hilscher vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!