Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle globale Compliance-Untersuchungen und koordiniere mit verschiedenen Abteilungen.
- Unternehmen: Hilti, ein globaler Marktführer in der Bauinnovation mit einer inklusiven Unternehmenskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitsmodelle, Karrierewachstum, soziale Initiativen und moderne Campus-Annehmlichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit über 2.100 Kollegen aus 70 Nationalitäten.
- Warum dieser Job: Gestalte die strategische Richtung von Compliance-Untersuchungen und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Erfahrung in Compliance, rechtlichen oder investigativen Rollen sowie starke analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 € pro Jahr.
Wir suchen einen erfahrenen und hochmotivierten Compliance-Experten, der unser Global Compliance-Team als Head of Compliance Investigations verstärkt. In dieser globalen Führungsrolle sind Sie verantwortlich für die Überwachung und Weiterentwicklung unseres globalen Rahmens zur Verwaltung von Compliance-Vorwürfen und zur Durchführung interner Untersuchungen. Sie stellen sicher, dass Bedenken, die über unsere Meldesysteme geäußert werden, konsistent, professionell, zeitnah und fair bewertet, untersucht und gelöst werden.
Die Rolle geht über die Durchführung von Untersuchungen hinaus. Sie gestalten die strategische Ausrichtung unseres globalen Rahmens für Ermittlungen und das Management von Vorwürfen, stärken die Governance und Prozesse, unterstützen die Organisation bei der Reaktion auf bedeutende Compliance-Angelegenheiten, fördern eine Kultur des Ansprechens und tragen zur kontinuierlichen Entwicklung unseres globalen Compliance-Programms bei.
Sie arbeiten eng mit dem Senior Management, der Rechtsabteilung, der Personalabteilung, der Internen Revision, dem Datenschutz, regionalen und lokalen Compliance-Teams sowie externen Beratern und forensischen Experten zusammen. Diese Vollzeit-/Teilzeitstelle ist ab sofort verfügbar. Erforderliche Reisen betragen bis zu 20 % pro Jahr.
Was Sie tun werden:
- Leiten und weiterentwickeln der globalen Compliance-Untersuchungen und Koordination mit der Rechtsabteilung, HR und externen Experten, wo erforderlich.
- Überwachen der Untersuchungsergebnisse und Korrekturmaßnahmen, Identifizieren systemischer Risiken und wiederkehrender Fehlverhaltensmuster sowie Vorantreiben kontinuierlicher Verbesserungen der Compliance-Programme, -richtlinien, -kontrollen, -schulungen und -berichte.
Was Sie mitbringen:
- Universitätsabschluss in Recht, Betriebswirtschaft, Finanzen, Wirtschaft oder einem verwandten Bereich mit umfangreicher Erfahrung in einer Compliance-, Rechts-, Prüfungs- oder Ermittlungsrolle innerhalb einer internationalen Organisation.
- Nachgewiesene Erfahrung in der Durchführung und Verwaltung interner Untersuchungen, Compliance-Vorwürfe, Whistleblowing-Fälle und Fallmanagementprozesse.
- Starke Expertise in Ermittlungs-Methoden, einschließlich Planung, Interviewführung, Beweiserhebung, Dokumentenprüfung, Berichterstattung, Sanierung und Fallabschluss.
- Solides Verständnis der wichtigsten Compliance-Risiko-Bereiche, einschließlich Anti-Korruption, Betrug, Interessenkonflikte, Wettbewerbsrecht, Handelskonformität und Geschäftsintegrität.
- Erfahrung in der Leitung komplexer, sensibler, grenzüberschreitender Ermittlungen, Verwaltung mehrerer Stakeholder, Jurisdiktionen, externer Kanzleien, forensischer Experten und anderer Berater.
- Starke analytische, kommunikative, interviewtechnische, Stakeholder-Management- und Projektmanagementfähigkeiten, mit der Fähigkeit, vertrauliche Angelegenheiten mit Diskretion, Unabhängigkeit und gesundem Urteilsvermögen zu behandeln.
- Fließend in Englisch, komfortabel in internationalen und matrixorganisierten Unternehmen, mit der Bereitschaft, global zu reisen; zusätzliche Sprachkenntnisse sind von Vorteil.
Was Sie bei uns erwartet:
- Diverse globale Hauptquartiersgemeinschaft von über 2.100 Kollegen aus 70 Nationalitäten.
- Frühe Verantwortung und die Möglichkeit, einen sichtbaren Einfluss auf den Geschäftserfolg zu nehmen.
- Langfristiges Karrierewachstum, unterstützt durch ein transparentes Entwicklungsrahmenwerk und Karrieremöglichkeiten in verschiedenen Funktionen, Regionen und Rollen.
- Flexibles und vertrauensbasiertes Arbeitsmodell, einschließlich Remote-Arbeit, Workation und Sabbaticals.
- Umzugs- und Familienunterstützung, einschließlich Kinderbetreuungsdiensten und Integrationshilfe.
- Möglichkeiten zur Mitwirkung an sozialen Initiativen sowohl lokal als auch global.
- Inklusive Kultur, unterstützt von mehr als 60 von Mitarbeitern geleiteten Aktivitätsnetzwerken.
- Moderner Campus mit Fitnessstudio vor Ort, Restaurants, Mobilitätsvorteilen und Freizeitaktivitäten.
Warum Hilti:
Hilti ist ein globaler Marktführer in der Bauinnovation mit mehr als 34.000 Teammitgliedern in 120 Ländern. Getrieben von unserem Zweck, die Bauindustrie zu verbessern, sind wir bestrebt, ständig zu lernen, zu wachsen und neue Wege zu finden, um einen nachhaltigen Einfluss zu erzielen. Hier werden Sie ermächtigt, Ihre Stärken zu nutzen, mit einem globalen und inklusiven Team zu arbeiten und bedeutende Herausforderungen anzunehmen.
Head of Global Compliance Investigations Arbeitgeber: Hilti Corporation
Hilti ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine stabile Arbeitsumgebung und außergewöhnliche Unterstützung bietet. Mit einem vielfältigen Team von über 2.100 Kollegen aus 70 Nationalitäten in einer Region, die Liechtenstein, Österreich und die Schweiz verbindet, fördern wir eine inklusive Kultur, die persönliche und berufliche Entwicklung unterstützt. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Lernmöglichkeiten und zahlreichen Freizeitaktivitäten, die das Arbeiten bei Hilti zu einer bedeutungsvollen und bereichernden Erfahrung machen.
