Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei der direkte Ansprechpartner für Kunden und unterstütze den Erfolg unserer Hilti Stores.
- Arbeitgeber: Hilti ist ein globales Team, das die Bauindustrie revolutioniert.
- Mitarbeitervorteile: Intensive Einarbeitung, flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage pro Jahr.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere im Vertrieb und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung und hohe Reisebereitschaft.
- Andere Informationen: Vielfältige Teams fördern Kreativität und Innovation bei Hilti.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wen suchen wir? Als Springer Fachberater (m / w / d) im Hilti Store bist du direkter Ansprechpartner für deine Kunden und bist für den Erfolg des Hilti Stores in Berlin sowie in Magdeburg und Rostock mitverantwortlich. Du leistest Soforthilfe und bietest Lösungsansätze vor Ort. Somit hast du direkten Einfluss auf die Kundenzufriedenheit, die bei uns an erster Stelle steht. Möchtest du das Fundament für deine Karriere legen? Starte im Vertrieb im Hilti Store, lerne das Kerngeschäft kennen und bereite dich gezielt auf weiterführende Aufgaben im Sales wie dem Außendienst oder anderen Bereichen vor.
Wer ist Hilti? Wir bei Hilti sind ein leidenschaftliches, globales Team mit dem einen Ziel: „Making construction better!“ Als zuverlässiger Partner für Produktivität, Sicherheit und Nachhaltigkeit bieten wir unseren Kund:innen innovative Lösungen für Gebäude, Verkehrswege und Infrastruktur, auf die sich die Menschen jeden Tag verlassen. Hilti ist der Arbeitgeber für individuelle und langanhaltende Karrieren. Hier können Mitarbeitende ihr volles Potenzial entfalten, neue Chancen entdecken, ihre persönliche Entwicklung fördern und jeden Tag einen echten Unterschied machen.
Was sind Ihre Aufgaben?
- Mitverantwortung für den Erfolg der Niederlassungen in Berlin-Reinickendorf, Berlin-Friedrichshain und Berlin-Mahlsdorf sowie in Magdeburg und Rostock
- Aufbau und Entwicklung von Kundenbeziehungen
- Individuelle Kundenberatung, auch proaktiv am Telefon
- Live-Produktvorführungen unserer innovativen Produkte und Services
- Umsetzung von Marketingmaßnahmen zur Steigerung der Besucherfrequenz
Wir schätzen Expertise: unsere Teammitglieder haben verschiedene Berufs- und Ausbildungshintergründe. Denn Vielfalt macht uns leistungsfähiger!
Was bieten wir?
- Intensive Einarbeitung, um unsere Produktpalette und Verkaufstechniken kennen zu lernen
- Vertriebsschulungen über unsere Academy in Kaufering um Mitarbeiter:innen zu fördern
- Förderung der individuellen, persönlichen Entwicklung durch regelmäßige Entwicklungsgespräche
- Firmenwagen inkl. Privatnutzung und Tankkarte (auch im europäischen Ausland)
- Flexible Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, die Möglichkeit zu unbezahltem Urlaub, familienfreundliche Arbeitszeit von Montag bis Freitag, samstags frei)
- 30 Urlaubstage im Jahr und 3 Verfügungstage sowie Weihnachten und Silvester frei
- 16 Stunden für eine bessere Zukunft (gefördertes Engagement während der Arbeitszeit für soziale Projekte)
- Team- und Firmenevents
- Firmenfitness
- Und vieles mehr
Was Sie mitbringen:
- Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen, technischen oder handwerklichen Bereich, gerne auch mit Weiterbildung in diesem Bereich
- Hohe Reisebereitschaft inkl. Übernachtung, da die Einsätze der Niederlassungen variieren können
- Einen PKW-Führerschein
- Praktische Erfahrungen im Bereich Kundenberatung
- Begeisternde Persönlichkeit
- Affinität für Premiumprodukte und -services
- Hohes Maß an Eigenmotivation und Ergebnisorientierung
- Gutes Selbst- und Zeitmanagement, sowie Kommunikationsstärke
- Fähigkeit und Wille zur Selbstreflektion und Umsetzung von Feedback
Warum suchen wir gerade Sie? Bei uns arbeiten engagierte und hochqualifizierte Menschen, die aus den verschiedensten Bereichen kommen. Wir glauben, dass vielfältige Teams noch kreativer, innovativer und produktiver arbeiten. Falls du bisher noch keinerlei Erfahrungen in der Bautechnologiebranche sammeln konnten, stellt das für dich kein Eintrittshindernis bei Hilti dar. Erfolg basiert bei uns immer auf Teamarbeit und Kompetenz – unabhängig des persönlichen Hintergrunds. Wir legen Wert auf dein Engagement und deinen Erfolgswillen.
Du fragst dich, wann der richtige Zeitpunkt für deinen Einstieg bei Hilti ist? Wir finden jetzt! Denn wir sind immer auf der Suche nach Mitarbeitenden für eine langfristige Zusammenarbeit. Wir freuen uns auf deine Online‑Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und deines frühestmöglichen Eintrittstermins.
Erhalte schon vorab Einblicke indem unsere Mitarbeitenden im Hilti Store von ihren Erfahrungen in der Baubranche, dem Onboarding und dem Arbeitsalltag im Store erzählen.
Was dich erwarten kann, wenn du dich bei Hilti bewirbst:
- Mensch im Mittelpunkt: Eingehende Bewerbungen werden von einem Mitglied unseres Recruiting‑Teams geprüft. Auch wenn wir keine Fehlerfreiheit garantieren können, ist unser gesamter Auswahlprozess auf einen personenzentrierten Ansatz ausgerichtet.
- Automatische Eingangsbestätigung: Nach Einreichung Ihrer Bewerbung erhältst du automatisch eine Eingangsbestätigung Ihrer Bewerbung durch unser System. Jede weitere Benachrichtigung wird durch unser Recruiting‑Team ausgelöst.
- Zeitlicher Rahmen des Auswahlverfahrens: Der gesamte Auswahlprozess – von der Bewerbung über eventuelle Interviews bis zur finalen Entscheidung – dauert in der Regel zwischen 3 und 6 Wochen. Durchschnittlich kannst du innerhalb von 2 bis 3 Wochen mit einer Rückmeldung von uns rechnen – unabhängig vom Ausgang des Bewerbungsverfahrens.
- Unterstützung auf deinem Weg: Wir wünschen dir viel Erfolg im Bewerbungsverfahren! Hilfreiche Tipps zur Bewerbung und Vorbereitung auf Interviews findest du in unseren FAQ zur Karriere.
Unser Engagement für Diversität und Inklusion ist zentraler Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Wir begrüßen Menschen mit unterschiedlichen Identitäten und Erfahrungen und fördern die Vielfalt des Denkens. Unser Ziel ist es, ein sicheres und inklusives Arbeitsumfeld für ein leidenschaftliches & integratives Team zu schaffen. Hilti steht ebenfalls für Chancengleichheit, wir freuen uns daher über Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen.
Springer Fachberater (m / w / d) für Handwerksprodukte im Hilti Store - mit Entwicklungsperspektive Arbeitgeber: Hilti Group
Kontaktperson:
Hilti Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Springer Fachberater (m / w / d) für Handwerksprodukte im Hilti Store - mit Entwicklungsperspektive
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Springer Fachberater bewirbst, schau dir die Hilti Stores in Berlin, Magdeburg und Rostock an. Zeig dein Interesse, indem du direkt mit den Teams vor Ort sprichst und Fragen stellst. Das zeigt Engagement und kann dir einen Vorteil verschaffen!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Baubranche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft Türen öffnen, die du alleine nicht erreichen würdest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Interview vor! Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen von Hilti. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Kundenkontakt einbringen kannst. Je besser du vorbereitet bist, desto selbstbewusster wirst du auftreten!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Und vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellungen und den frühestmöglichen Eintrittstermin anzugeben – das macht es für uns einfacher, dich einzustufen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Springer Fachberater (m / w / d) für Handwerksprodukte im Hilti Store - mit Entwicklungsperspektive
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Sei authentisch in deinem Anschreiben und erzähl uns, was dich motiviert, bei Hilti zu arbeiten.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du Kunden beraten hast oder welche Erfolge du erzielt hast. Das macht deine Bewerbung lebendiger und überzeugender!
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Ein sauberer und professioneller Eindruck zählt viel!
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hilti Group vorbereitest
✨Informiere dich über Hilti
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Hilti und deren Produkte verschaffen. Schau dir die Unternehmenswerte an und überlege, wie du zu deren Ziel 'Making construction better!' beitragen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Kunden erfolgreich beraten oder Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Umgang mit Kunden zu demonstrieren und zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Entwicklungsmöglichkeiten oder den Herausforderungen im Vertrieb sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über das Unternehmen erfahren möchtest.
✨Zeige deine Begeisterung
Hilti sucht nach einer begeisternden Persönlichkeit. Lass deine Leidenschaft für die Produkte und den Kundenkontakt durchscheinen. Ein positives Auftreten und Enthusiasmus können oft den Unterschied machen und hinterlassen einen bleibenden Eindruck.