Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue starke Kundenbeziehungen auf und entwickle Umsatz in deinem Verkaufsgebiet.
- Arbeitgeber: Hilti, ein führendes Unternehmen im Bauwesen mit globaler Reichweite.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitsmodelle und einzigartige Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und mache einen echten Unterschied in der Bauwirtschaft.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Außendienst oder Bauleitung, analytische Fähigkeiten.
- Andere Informationen: Wertschätzung von Vielfalt und ein inklusives Arbeitsumfeld sind uns wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Warum Hilti wählen? Hilti ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Bauwesen mit mehr als 30.000 Mitarbeitenden, die in 120 Ländern tätig sind. Getrieben von unserem Auftrag - Making Construction Better (Bauwirtschaft verbessern) - sind wir bestrebt zu lernen, zu wachsen und neue Wege zu finden, um nachhaltige Veränderungen zu bewirken. Wenn Sie sich Hilti anschließen, werden Sie ermutigt, Ihre Stärken zur Geltung zu bringen, in einem globalen und inklusiven Team zu arbeiten und herausfordernde Aufgaben anzugehen.
Hier zählen Ihre Ideen: Sie haben die Möglichkeit, Ihre Projekte, Erfolge und persönliches Wachstum mit Leidenschaft und Engagement zu verwirklichen. Werden Sie Teil unseres Vertriebsteams und machen Sie den Unterschied! Egal, ob Sie aus der Vertriebswelt oder aus dem technischen Bereich kommen, wenn Sie über fundierte Erfahrungen im direkten B2B-Vertrieb verfügen oder bereits Projekte geleitet haben, dann ist diese Gelegenheit genau das Richtige für Sie!
Im Rahmen unseres starken Wachstums suchen wir aktiv nach Verstärkung für unser Vertriebsteam. Schließen Sie sich einer dynamischen, leistungsorientierten Umgebung an, die Ihre persönliche Entwicklung wertschätzt und fördert.
Ihre Aufgaben: Als Außendienstberater für regionale Großkunden ist es Ihr Hauptziel, Beziehungen zu den Kunden aufzubauen und zu entwickeln. Sie sind verantwortlich für das Wachstum des Umsatzes in Ihrem Verkaufsgebiet. Durch Ihre gezielte Marktanalyse und Ihr Wissen über die Konkurrenz gelingt es Ihnen, das Potenzial Ihrer Kunden nachhaltig und erfolgreich auszuschöpfen. Unterstützt durch Ihr Wissen und Ihre effiziente Planung von Terminen und Routen sind Sie in der Lage, täglich nah bei Ihren Kunden zu sein und sie zu begeistern. Ob auf der Baustelle, im Geschäft oder im Büro eines Geschäftsführers, Sie finden die effizienteste Lösung für jeden individuellen Bedarf Ihrer Kunden. Sie verkaufen die innovativsten Produkte der Branche und vermarkten hochwertige Software sowie alle Dienstleistungen, die Teil des Pakets für diese Position sind.
Ihr Profil: Starkes Interesse an Verkaufsthemen und mindestens 5 Jahre Erfahrung im Außendienst oder in der Bauleitung, zum Beispiel als Projektleiter oder Bauingenieur. Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten, strukturierte, ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise, vernetztes Denken. Sicheres und dynamisches Auftreten, Beratungskompetenz und hohe persönliche Leistungsbereitschaft sowie gutes Selbstmanagement und Zeitmanagement. Freude an täglichen Kundenbesuchen.
Ihre Vorteile: Wir bieten Ihnen eine Stelle mit viel Verantwortung und Freiheit. Unsere einzigartige Unternehmenskultur zeichnet sich durch persönliche Leistung, Teamarbeit und Unterstützung aus. Seit mehreren Jahren werden wir regelmäßig von Great Place to Work als einer der 10 besten Arbeitgeber in der Schweiz ausgezeichnet und haben den ersten Platz in der Kategorie "Bau" belegt. Daher bieten wir Ihnen nicht nur ein attraktives Gehalt und leistungsbezogene Prämien, sondern auch eine Reihe weiterer Vorteile, wie: flexible Arbeitsmodelle (Jobsharing mit mindestens 50 % und maximal 70 %), auch für private Nutzung, Arbeitskleidung während der Einarbeitungsphase, bezahlte Freizeit für interne Entwicklungsmaßnahmen, einzigartige Entwicklungsmöglichkeiten in der Branche.
Engagement für Inklusion: Bei Hilti leitet Inklusion unsere Arbeitsweise, Führung und das gemeinsame Vorankommen. Wir engagieren uns für die Wertschätzung von Vielfalt und schaffen überall und für jeden ein inklusives Umfeld. Wir stellen sicher, dass jede Stimme gehört und jedes Teammitglied beitragen kann. Auf dieser Grundlage stärken wir unsere Teams, unsere Kapazitäten und unseren Einfluss, um die Bauwirtschaft zu verbessern.
Hat Ihr Interesse geweckt? Möchten Sie für den besten Arbeitgeber der Schweiz arbeiten? Zögern Sie nicht, uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) über unser Online-Karriereportal zuzusenden. Auf Bewerbungen per Post wird nicht eingegangen.
Was Sie erwarten können, wenn Sie sich bei Hilti bewerben: Wir setzen uns dafür ein, dass alle Bewerbungen von einem Menschen geprüft werden und obwohl niemand unfehlbar ist, bleiben wir unserem menschenzentrierten Ansatz in allem, was wir tun, treu. Sobald Sie Ihre Bewerbung eingereicht haben, können Sie mit einer Rückmeldung von unserem System rechnen (ausgelöst von unserem Rekrutierungsteam). Bewerber, die nicht die Interviewphase (mit einem Personalverantwortlichen) erreichen, erhalten kein individuelles Feedback. Sie können damit rechnen, innerhalb von 2 bis 3 Wochen (im Durchschnitt) eine Antwort von uns zu erhalten, unabhängig vom Ergebnis. Der gesamte Rekrutierungsprozess kann zwischen 5 und 6 Wochen dauern. Wir wünschen Ihnen viel Erfolg in Ihrem Bewerbungsprozess. Besuchen Sie unsere FAQ zur Karriere, um Tipps zu Bewerbungen und Vorstellungsgesprächen zu erhalten.
Außendienstmitarbeiter Großkunden Bauwesen Kanton Waadt Arbeitgeber: Hilti (Schweiz) AG
Kontaktperson:
Hilti (Schweiz) AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Außendienstmitarbeiter Großkunden Bauwesen Kanton Waadt
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Bauindustrie zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bei Hilti arbeiten oder gearbeitet haben, und lass sie wissen, dass du interessiert bist.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über Hilti informierst. Verstehe ihre Produkte und Dienstleistungen, damit du zeigen kannst, wie du zum Wachstum des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für den Vertrieb und die Bauwirtschaft. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Erfolge im Außendienst belegen. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Außendienstmitarbeiter Großkunden Bauwesen Kanton Waadt
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende dein Anschreiben, um deine Leidenschaft für den Vertrieb und das Bauwesen zu zeigen. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und wie sie dich auf die Rolle bei Hilti vorbereitet haben.
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und prägnant. Konzentriere dich auf relevante Erfahrungen im Außendienst und deine Erfolge. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast und wie du unser Team bereichern kannst!
Beweise deine Verkaufsfähigkeiten: Nutze konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, um deine Verkaufsfähigkeiten zu demonstrieren. Zeig uns, wie du Kundenbeziehungen aufgebaut und Umsatzwachstum erzielt hast – das wird uns beeindrucken!
Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Online-Karriereportal einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles richtig erhalten und du die besten Chancen auf eine Rückmeldung hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hilti (Schweiz) AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Hilti. Zeige im Interview, dass du die Mission 'Making Construction Better' verstehst und wie du dazu beitragen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder Umsatz gesteigert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im B2B-Vertrieb zu demonstrieren und machen deine Antworten greifbarer.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Herausforderungen zu erfahren, die auf dich zukommen könnten.
✨Präsentiere dich selbstbewusst
Achte auf dein Auftreten und deine Körpersprache. Ein sicheres und dynamisches Auftreten ist besonders wichtig für einen Außendienstmitarbeiter. Übe deine Antworten laut, um sicherzustellen, dass du klar und überzeugend kommunizieren kannst.