Marketing & Sales Career Starter région Fribourg 100%
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Freiburg Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Développez vos compétences en vente et marketing tout en travaillant avec des produits innovants.
  • Arbeitgeber: Hilti, leader mondial de l'innovation dans la construction avec une culture inclusive.
  • Mitarbeitervorteile: Rémunération compétitive, voiture électrique, jours de congé pour le bénévolat et développement interne.
  • Warum dieser Job: Lancez votre carrière avec un programme structuré et des opportunités de croissance passionnantes.
  • Gewünschte Qualifikationen: Diplôme de master et passion pour la vente, aucune expérience requise.
  • Andere Informationen: Environnement dynamique avec un fort engagement envers l'inclusion et la diversité.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Pourquoi choisir Hilti? Hilti est un leader mondial de l'innovation dans la construction, avec plus de 34 000 collaborateurs répartis dans 120 pays. Guidés par notre raison d'être - "Making Construction Better" (Améliorer le secteur de la Construction) - nous sommes animés par l'envie d'apprendre, de grandir et de trouver de nouvelles façons d'avoir un impact durable. En rejoignant Hilti, vous serez encouragé.e à mettre en valeur vos forces, à travailler avec une équipe mondiale et inclusive, et à relever des défis stimulants. Ici, vos idées comptent: vous aurez la possibilité de concrétiser vos projets, vos réussites et votre développement grâce à la passion, la collaboration et l'engagement.

Votre talent pour la vente rencontre le monde de la construction! Vous cherchez le départ idéal après avoir terminé vos études de master? Le programme de carrière Hilti de 2 ans pour les diplômés des hautes écoles permet d'accéder à un poste à responsabilité dans l'entreprise. Apprenez le métier de la vente depuis la base et commencez avec nous votre carrière à long terme en direction du management.

Nous vous proposons un programme de carrière de deux ans, au cours duquel vous pourrez développer vos compétences et vos connaissances et bénéficier d'un soutien structuré pour votre développement personnel. Vous débutez dans la vente en tant que Conseiller de vente (m/w/d) au sein du service externe et êtes ainsi responsable du suivi et du développement de la clientèle dans votre propre zone de vente. Chaque jour, vous enthousiasmez nos clients du secteur de la construction et ne vendez pas seulement quelques-uns des produits les plus innovants, mais vous commercialisez également des logiciels de pointe ainsi que tous les services Hilti. Pendant la première année, vous suivrez différents modules de formation pour votre rôle dans la vente et apprendrez "on the Job". Au cours de la deuxième moitié du programme, vous assumerez des responsabilités supplémentaires dans le cadre d'un projet stratégique de marketing (stratégique) et améliorerez ainsi votre Knowhow en matière de gestion de projet. Pendant cette période, vous aurez un aperçu des différents départements et découvrirez ainsi l'univers Hilti et notre culture unique d'entreprise. En plus de vos supérieurs directs, un mentor personnel (m/w/d) ainsi qu'une personne de référence du département des ressources humaines vous accompagneront tout au long du programme. Après 24 mois, vous serez parfaitement préparé(e) à la prochaine étape de votre carrière. En fonction de vos points forts et de vos souhaits, il s'agira de rôles de responsables ou de spécialistes dans le marketing, les ventes et d'autres domaines d'activité.

Profil recherché:

  • Diplôme de master (université ou haute école spécialisée) obtenu avec succès.
  • Un intérêt marqué pour la vente et le marketing combiné à l'ambition d'assumer une fonction de responsabilité dans le cadre de votre développement professionnel.
  • Vous n'avez pas besoin d'expérience dans le secteur - l'enthousiasme pour la marque Hilti et votre intérêt pour le secteur de la construction sont bien plus importants.
  • Grande motivation personnelle ainsi qu'une bonne gestion de soi et du temps.
  • Vous avez une forte capacité d'analyse et de conception, vous pensez en réseau et vous vous distinguez par une méthode de travail structurée, orientée vers les objectifs et les solutions.

Nous vous proposons:

Les avantages pour vous: Nous vous offrons un emploi attrayant avec beaucoup de responsabilités et de liberté. Notre culture d'entreprise unique est le résultat de la performance personnelle, du travail d'équipe et du soutien. Depuis 2010, nous avons été régulièrement distingués par "Great Place to Work" comme l'un des 10 meilleurs employeurs de Suisse. Nous vous offrons pas seulement une rémunération compétitive ainsi que des bonus, mais aussi différents avantages tels que:

  • Voiture électrique également à usage privé
  • Onboarding structuré dans la phase initiale
  • Prestations d'assurance surobligatoires
  • Jours de congé payés pour le bénévolat
  • Possibilités de développement interne uniques dans le secteur

Engagement en faveur de l'inclusion:

Chez Hilti, l'inclusion guide notre manière de travailler, de diriger et de progresser ensemble. Nous nous engageons à valoriser la diversité des points de vue et à créer un environnement inclusif partout et pour chacun. Nous veillons à ce que chaque voix soit entendue et que chaque membre de l'équipe puisse contribuer. En nous appuyant sur cette base, nous renforçons nos équipes, notre capacité d'innovation et notre impact, pour améliorer le secteur de la construction ensemble.

Avons-nous su éveiller votre intérêt? Désirez-vous travailler pour le meilleur employeur de Suisse? N'hésitez pas à nous envoyer votre dossier complet (lettre de motivation, CV, certificats, diplômes) sur notre outil de carrière en ligne.

Ce à quoi vous pouvez vous attendre lorsque vous postulez à un emploi chez Hilti: Nous nous engageons à ce que toutes les candidatures soient examinées par un être humain et, bien que personne ne soit infaillible, nous restons fidèles à notre approche centrée sur les personnes dans tout ce que nous faisons. Une fois que vous avez soumis votre candidature, vous pouvez vous attendre à recevoir des notifications automatisées de notre système (déclenchées par notre équipe de recrutement). Les candidatures qui ne parviennent pas à l'étape de l'entretien (avec un responsable du recrutement) ne feront pas l'objet d'un retour d'information personnalisé. Vous pouvez vous attendre à recevoir une réponse de notre part dans un délai de 2 à 3 semaines (en moyenne), quel que soit le résultat. Le processus de recrutement complet peut durer entre 5 et 6 semaines. Nous vous souhaitons bonne chance dans votre processus de candidature.

Marketing & Sales Career Starter région Fribourg 100% Arbeitgeber: Hilti (Schweiz) AG

Hilti est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et inclusif dans la région de Fribourg. Avec un programme de carrière structuré de deux ans, les employés bénéficient d'opportunités de développement personnel et professionnel, tout en travaillant sur des projets innovants dans le secteur de la construction. La culture d'entreprise valorise la diversité, l'engagement et la collaboration, ce qui en fait un lieu idéal pour débuter une carrière prometteuse.
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Kontaktperson:

Hilti (Schweiz) AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Marketing & Sales Career Starter région Fribourg 100%

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Mitarbeitern von Hilti in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und zeig dein Interesse an der Unternehmenskultur.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die Produkte und Dienstleistungen von Hilti gut kennst. Zeige, dass du nicht nur für den Job brennst, sondern auch für die Marke!

Tipp Nummer 3

Nutze unser Online-Tool für die Bewerbung! So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei den richtigen Leuten landen und du keine wichtigen Schritte verpasst.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Bauindustrie! Sprich über Trends und Herausforderungen im Sektor und wie du dazu beitragen kannst, Hilti noch besser zu machen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Marketing & Sales Career Starter région Fribourg 100%

Verkaufskompetenz
Marketingkenntnisse
Analytische Fähigkeiten
Selbstmanagement
Zeitmanagement
Strukturierte Arbeitsweise
Zielorientierung
Lösungsorientiertes Denken
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeiten
Interesse am Bauwesen
Motivation
Netzwerkdenken
Entwicklung von Kundenbeziehungen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, was dich motiviert und warum du für Hilti arbeiten möchtest. Authentizität kommt immer gut an!

Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erzähl uns, wie deine Erfahrungen und Interessen zu unserem Programm passen.

Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Ein übersichtlicher Lebenslauf und ein gut gegliedertes Anschreiben helfen uns, dich besser kennenzulernen.

Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unser Online-Tool. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hilti (Schweiz) AG vorbereitest

Informiere dich über Hilti

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit Hilti und seinen Produkten auseinandersetzen. Verstehe die Unternehmensphilosophie "Making Construction Better" und überlege dir, wie du dazu beitragen kannst. Zeige dein Interesse an der Marke und dem Sektor der Bauindustrie.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deinem Studium oder Praktika, in denen du deine Verkaufsfähigkeiten oder Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Motivation und Eignung für die Position zu verdeutlichen und zeigen, dass du die Anforderungen des Jobs verstehst.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Weiterbildung oder zu den nächsten Schritten im Karriereprogramm sind immer gut!

Selbstbewusstsein und Authentizität

Sei du selbst und zeige dein Enthusiasmus für die Position. Hilti sucht nach Menschen, die motiviert sind und sich weiterentwickeln möchten. Ein authentisches Auftreten kann oft den entscheidenden Unterschied machen, also lass deine Persönlichkeit durchscheinen!

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Hilti (Schweiz) AG
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