SAP Developer

SAP Developer

Vollzeit 75000 - 95000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Implementierung innovativer IT-Lösungen und modernisiere SAP S/4HANA.
  • Unternehmen: Hilti, ein globaler Marktführer in der Bauinnovation.
  • Vorteile: Flache Hierarchien, flexible Arbeitszeiten und Gesundheitsleistungen.
  • Weitere Informationen: Wachse in einem kreativen, interdisziplinären Team mit globalem Einfluss.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bauindustrie mit modernster Technologie.
  • Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung und gute ABAP-Kenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.

Ihre Expertise. Unsere Transformation. Globaler Einfluss erwartet. Treten Sie in eine Schlüsselrolle ein, in der Sie die Implementierung modernster IT-Lösungen innerhalb eines dynamischen, strategischen Programms leiten. Sie stellen den reibungslosen Betrieb von SAP S/4HANA und Cloud-Plattformen sicher und spielen eine zentrale Rolle bei deren Modernisierung. Durch die Anwendung von Agile Best Practices treiben Sie Innovationen voran, ermöglichen kontinuierliche Lieferungen und bringen neue Technologieinitiativen zum Leben – mit greifbaren Auswirkungen auf globaler Ebene.

Was Sie tun werden:

  • Verantwortung für die Full-Stack-SAP-Entwicklung übernehmen
  • Komponenten und die Entwicklungstoolchain gemäß SAP Best Practices kontinuierlich verbessern
  • Testaktivitäten in Zusammenarbeit mit dem Team durchführen, z.B. QA oder Business-Teams
  • Code-Qualitätsprüfungen durchführen und Code-Reviews durchführen
  • Das Hilti-Systemlandschaft verstehen, definierte Architekturen implementieren und zur Verbesserung bestehender Lösungen unter Verwendung von SAP Best Practices beitragen
  • Software-Lifecycle-Management und Continuous Integration-Tools implementieren, bewerten und verwalten
  • SAP-bezogene Software warten, indem Sie die Ursachen von Fehlern identifizieren und beheben, sich an Umweltveränderungen anpassen und Verbesserungen umsetzen
  • Softwarearchitektur in detailliertes Design, Code, Unit- und Modultests übersetzen und die Leistung mit SAP ABAP, CDS, RAP, SAP Fiori Elements, SAP UI5 und ABAP OO optimieren

Was Sie mitbringen:

  • Abgeschlossenes Masterstudium in Informatik oder einem verwandten Bereich
  • Mindestens 10 Jahre internationale Berufserfahrung in der Softwareentwicklung
  • Praktische Erfahrung im S4HANA-Umfeld
  • Starkes Verständnis der SAP-Module, insbesondere SD und integrierte Module
  • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten, kundenorientiertes Denken sowie ein starker Erfolgsdrang und ein hohes Maß an Engagement
  • Sehr gute ABAP-Kenntnisse: neue ABAP-Syntax, Integrationsmethoden, Best Practices, OOP, Performance, Debugging, Clean Code, Enhancement Framework, Dialogprogrammierungsmodell, OData Services (OData V2, OData V4)
  • Erfahrung mit Core Data Services (CDS) und Virtual Data Models (VDM), Restful Application Programming (RAP)-Modell und SAP Fiori Elements
  • Interesse an neuen SAP-Technologien (BTP, CAP, SAP UI5, SAP Public Cloud). Erfahrung ist von Vorteil.

Was wir Ihnen bieten:

  • Ein einzigartiger Arbeitsplatz, an dem Sie Teil eines kreativen und interdisziplinären Teams sind
  • Viel Verantwortung zur persönlichen Weiterentwicklung und Unterstützung bei der Gestaltung Ihres individuellen Karrierewegs
  • Innovative und personalisierte Vorteile, wie flache Hierarchien, Fitness- und Gesundheitsangebote, flexible Arbeitszeiten, subventionierte öffentliche Verkehrsmittel, kostenlose Ladestationen für Elektroautos, Zuschüsse für die Kinderbetreuung
  • Weitere Vorteile: Unterstützung beim Umzug und bei der Wohnungssuche, Steuerberatung

Die Mission der Hilti-Gruppe ist es, "Bau besser zu machen", basierend auf einem leidenschaftlichen und integrativen Team sowie einer mitarbeiter- und leistungsorientierten Unternehmenskultur. Integrität, Mut, Teamarbeit und Engagement sind für Hilti sowohl heute als auch morgen von wesentlicher Bedeutung. Wir sind stolz darauf, dass wir nicht nur über unsere Werte sprechen, sondern sie auch jeden Tag leben.

Warum Hilti:

Hilti ist ein globaler Marktführer in der Bauinnovation mit mehr als 34.000 Teammitgliedern in 120 Ländern. Getrieben von unserem Zweck, das Bauwesen zu verbessern, sind wir bestrebt, ständig zu lernen, zu wachsen und neue Wege zu finden, um einen bleibenden Einfluss zu hinterlassen. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Stärken zu nutzen, mit einem globalen und integrativen Team zu arbeiten und bedeutende Herausforderungen anzunehmen. Bei Hilti haben Sie die Chance, Ihre Ideen, Erfolge und Ihr Wachstum durch Zweck, Leidenschaft und Teamarbeit zu verwirklichen.

Engagement für Inklusion:

Bei Hilti ist Inklusion ein zentraler Fokus in unserer Arbeitsweise, Führung und unserem gemeinsamen Wachstum. Wir setzen uns dafür ein, Vielfalt des Denkens zu fördern und ein Umfeld zu schaffen, das alle Menschen einbezieht. Wir streben kontinuierlich danach, sicherzustellen, dass jede Stimme geschätzt wird und jedes Teammitglied sich ermächtigt fühlt, beizutragen. Indem wir auf diesem Fundament aufbauen, stärken wir unsere Teams, unsere Innovation und unseren Einfluss, um gemeinsam das Bauwesen zu verbessern.

Während Ihres Vorstellungsgesprächs werden Sie etwas Zeit mit uns verbringen und unser Unternehmen kennenlernen. So bekommen Sie ein Gefühl für den Job und unsere Unternehmenskultur. Unser Engagement für Vielfalt und Inklusion ist zentral für unsere Unternehmenskultur. Wir heißen Menschen mit unterschiedlichen Identitäten und Erfahrungen willkommen und fördern Vielfalt des Denkens. Unser Ziel ist es, ein sicheres und inklusives Arbeitsumfeld für ein leidenschaftliches und integratives Team zu schaffen. Hilti steht auch für Chancengleichheit, daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit schweren Behinderungen.

Kontakt: Hilti Entwicklungsgesellschaft mbH | Personalabteilung

Bei technischen Problemen während Ihrer Bewerbung wenden Sie sich bitte an mycareer-techsupport@hilti.com.

SAP Developer Arbeitgeber: Hilti

Unser Kunde in Wels ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Team zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Weiterbildung, gepaart mit einer wertschätzenden Unternehmenskultur, sind Sie hier genau richtig, um Ihre Karriere im technischen Bereich voranzutreiben. Genießen Sie die Vorteile eines sicheren Arbeitsplatzes in einem bodenständigen Unternehmen, das echte Handschlagqualität lebt und Ihnen Raum für Eigeninitiative bietet.

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Kontaktdaten:

Hilti Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so SAP Developer erhalten könntest

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei Hilti bewerben

Viele Unternehmen, wie Hilti, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP Developer mit Bravour zu bestehen

SAP S/4HANA
ABAP
Core Data Services (CDS)
Restful Application Programming (RAP)
SAP Fiori Elements
OData Services
Software Lifecycle Management

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Hilti und die ausgeschriebene Position SAP Developer zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hilti vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von Hilti an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.