Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Geschäftswachstum und das Account Management für Hilton Hotels.
- Arbeitgeber: Hilton Supply Management, ein führendes Unternehmen in der Hotelbranche.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft des Hotelmanagements.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Account Management und starke Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
- Andere Informationen: Vielfältige Karrieremöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Position Overview
Sie berichten an den Senior Manager Customer Engagement Nord- und Zentraleuropa (mit Sitz in Amsterdam) und unterstützen die Geschäftsentwicklung und das Account Management aller Hotelstandorte, um zusätzliche Skalierung und Einnahmen für das Hilton Worldwide Enterprise zu erzielen.
- Account Management (65%)
- Besuchen Sie Partnerhotels, um betriebliche Einsparungen mit den Lieferanten von HSM zu realisieren und fungieren Sie als erster Ansprechpartner für Partner in der Region.
- Erforschen Sie Möglichkeiten für neue und bestehende Kunden.
- Engagieren Sie sich professionell mit verschiedenen Hotelstakeholdern.
- Finden Sie neue Kunden (Leads) und begeistern Sie sie für die Dienstleistungen von HSM.
- Onboarden Sie neue Hotels und stellen Sie sicher, dass sie mit unseren Lieferanten und der Einkaufssoftware vertraut sind.
- Führen Sie Nachverfolgungsaufgaben durch.
- Überprüfen Sie Daten, um Chancen und Verbesserungen zu identifizieren.
- Entwickeln Sie einen starken Account-Plan für jeden Kunden.
- Überwachen Sie die Teilnahme an Hilton-Programmen, um Skalierung, Einsparungen und Einnahmen zu fördern.
- Unterstützen Sie Kunden bei der Verständnis ihrer Produktbedürfnisse, einschließlich der Bestimmung des Produktgebrauchs und der Spezifikationen sowie der Suche nach neuen oder besseren Produkten.
- Kommunizieren Sie regelmäßig mit Kunden, Hotel-Einkaufsteams und anderen Hotelabteilungen nach Bedarf.
- Erstellen Sie Preisbenchmarks für die bestehenden Lieferanten der Kunden, um den Wert von HSM zu demonstrieren, einschließlich neuer Markttrends.
- Stellen Sie sicher, dass das Wissen über Hilton Supply Management aktuell ist.
- Datenmanagement (15%)
- Sammeln Sie geeignete Daten oder Informationen aus allen relevanten Quellen, z.B. Salesforce, Aufzeichnungen, Dateien, Datenbanken, BirchStreet, HSM-Kundenportal und Kundeninformationen.
- Reagieren Sie umgehend auf alle Anfragen innerhalb spezifischer Verantwortungsbereiche mit zufriedenstellender Lösung.
- Pflegen Sie die Abteilungssysteme für Ablage und Verfahrensdokumentation, einschließlich Vertragsmanagement über alle Kundenbasis hinweg.
- Unterstützen Sie beim Onboarding neuer Kunden, einschließlich der Installation von eProcurement, Lieferantenorientierung und Kickoff-Meetings.
- Überprüfen Sie die Liste der Einkäufe der Hotels und beraten Sie die Hotels über den nominierten Lieferanten.
- Arbeiten Sie mit mehreren Datenströmen, um Kundenkonten zu bewerten.
- Administrative & Unterstützungsaktivitäten (20%)
- Entwickeln und pflegen Sie konstruktive und kooperative Beziehungen zu allen internen und externen Stakeholdern, sei es persönlich, digital oder telefonisch.
- Kommunizieren Sie mit Teammitgliedern und stellen Sie relevante Geschäftsinformationen bereit.
- Lösen Sie Herausforderungen, wenn sie auftreten.
- Zusammenarbeiten und allgemeine administrative Unterstützung für das Supply Management-Team bereitstellen, einschließlich Ablage und Pflege von Formularen und Dokumentationen.
- Schulen und implementieren Sie BirchStreet für neue Objekte.
- Erstellen Sie Ad-hoc-Präsentationen für die Geschäftsentwicklung und das Account Management.
- Stellen Sie sicher, dass Anfragen von Hotels, Lieferanten und funktionsübergreifenden Abteilungen an den richtigen Ort innerhalb des Supply Managements geleitet werden.
- Teilnehmen an Abteilungsbesprechungen, die für Arbeitsaufgaben und Analyse-Themen relevant sind.
- Unterstützen Sie bei der Planung von Meetings, Buchungen und Telefonkonferenzen, einschließlich der Vorbereitung der zugehörigen Unterstützungsunterlagen, die für die Geschäftsentwicklung und das Account Management relevant sind.
- Recherchieren und beantworten Sie Informationsanfragen von der Geschäftsführung.
- Erledigen Sie alle anderen zugewiesenen Aufgaben.
- Arbeiten Sie mit dem COE-Team zusammen, um eine genaue und zeitnahe Abrechnung an die Kunden zu arrangieren.
Wichtige Eigenschaften & Fähigkeiten
- Erfahrung in einem Account Management-Umfeld mit der Fähigkeit, Fähigkeiten an einen beschaffungsorientierten Kontext anzupassen.
- Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, einschließlich der Fähigkeit, analytische Themen anderen zu erklären.
- Ergebnisorientiert, ehrgeizig und motiviert.
- Erfahrung in einer Kundenservicerolle.
- Ausgezeichnete Zeitmanagementfähigkeiten und die Fähigkeit, Ziele zu erreichen.
- Starke zwischenmenschliche und beziehungsaufbauende Fähigkeiten.
- Hochgradig numerisch mit außergewöhnlicher Aufmerksamkeit für Details und Genauigkeit.
- Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten, mit einem flexiblen Ansatz, um mehrere Anforderungen zu bewältigen.
- Kenntnisse in Excel und die Fähigkeit, neue Programme schnell zu erlernen, wie erforderlich.
- Behalten Sie ein gutes Verständnis der Unternehmens- und Abteilungsziele, -struktur und -strategie.
- Geben Sie Empfehlungen zu Themen ab, die den Betrieb verbessern oder Kosten senken können.
- Arbeiten Sie kooperativ mit Kollegen, um das Engagement des Teams sicherzustellen.
- Teilnehmen an allen notwendigen Schulungen und proaktiv Schulungen anfordern, um persönliche Entwicklungsbedürfnisse zu erfüllen.
- Pflegen Sie gute Beziehungen zu allen Abteilungen, Niederlassungen, Lieferanten und Auftragnehmern.
- Arbeiten Sie effizient, um Abfall innerhalb der Abteilung zu kontrollieren.
- Stellen Sie die Wartung und Sicherheit von Unternehmensvermögen, Ausrüstung und Lagerbeständen sicher.
- Stellen Sie die Einhaltung von Gesundheits- und Sicherheitsvorschriften in Bezug auf Schulungen im Büro sicher.
- Stellen Sie sicher, dass Aufgaben genau und pünktlich erledigt werden, auch wenn Sie gelegentlich außerhalb der regulären Arbeitszeiten arbeiten.
- Seien Sie bereit zu reisen (einschließlich Übernachtungen), um geschäftliche Anforderungen zu erfüllen, an Abteilungsbesprechungen und Schulungen teilzunehmen, wenn nötig.
Chancengleichheitserklärung
Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und Vielfalt in unserem Unternehmen schätzt. Wir werden sicherstellen, dass qualifizierte Personen mit geschützten Behinderungen angemessene Vorkehrungen erhalten, um am Bewerbungs- oder Interviewprozess teilzunehmen, die wesentlichen Funktionen ihrer Rolle auszuführen und andere Vorteile und Privilegien der Beschäftigung zu erhalten. Bitte kontaktieren Sie uns, um Vorkehrungen zu beantragen.
Standorte
Hilton Service Center GmbH – Frankfurt
Arbeitszeit
Vollzeit
Marke
Hilton Supply Management
Jobkategorie
Vertrieb
Account Executive - Customer Engagement at Hilton Supply Management Germany (m/f/d) - work loca[...] Arbeitgeber: Hilton
Kontaktperson:
Hilton HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
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✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder Webinare und knüpfe Kontakte. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du auf interessante Jobangebote stößt.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Stellen oder Praktika. Wir bei StudySmarter glauben, dass Eigeninitiative oft der Schlüssel zum Erfolg ist!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Übe deine Antworten laut, damit du sicherer auftrittst. Und vergiss nicht, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Account Executive - Customer Engagement at Hilton Supply Management Germany (m/f/d) - work loca[...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei Hilton Supply Management zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe deine Bewerbung an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erzähl uns, warum du genau für die Position als Account Executive geeignet bist und wie du zur Kundenbindung beitragen kannst.
Zeig deine Erfolge!: Hebe in deinem Lebenslauf oder Anschreiben konkrete Erfolge hervor, die du in früheren Positionen erzielt hast. Zahlen und Ergebnisse sprechen Bände und zeigen uns, dass du ein echter Gewinn für unser Team sein kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hilton vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Account Executive bei Hilton Supply Management vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in den Bereichen Account Management und Kundenengagement zu den Zielen des Unternehmens passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich mit Kunden gearbeitet hast oder Herausforderungen im Account Management gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu den Herausforderungen im Kundenengagement sind besonders relevant.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Position exzellente Kommunikationsfähigkeiten erfordert, übe deine verbalen und schriftlichen Kommunikationsfähigkeiten. Achte darauf, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, komplexe Themen einfach zu erklären, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.